Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВолгоград
Комментарий
Первое время сложно с системой указывания времени - нужно раз в день в задачах указать, сколько часов на них потратил. Но есть даже ТГ-бот, который напоминает на следующий день, если ты забыл, удобно. ЗП полностью белая; есть ДМС или другие компенсации на выбор; проекты часто появляются новые, поэтому есть возможность регулярно начинать с самыми свежими технологиями; команда классная, руководство адекватное; можно без проблем отлучиться иногда в рабочие часы, нужно только отработать в другое время.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.11.2025
1. заказывать пуэр в офис 2. заказывать только свежий кофе (< 2 мес.) 1. вариативность проектов: можно работать на совершенно разных проектах, отличающихся стеком, бизнес-логикой, от CRM систем до приложений знакомств 2. два уютных офиса в Волгограде и Волжском 3. отличный коллектив, корпоративы 4. компенсация медицины, спорта и т.д. на выбор 5. гибридный график 6. система наставничества для новых в профессии сотрудников
25.06.2025
- больше корпоративных мероприятий - не всегда очевидно, по каким критериям и когда пересматривается оплата труда. - молодой коллектив - лояльное руководство - удаленный формат работы - отсутсвие постоянных авралов и необоснованных переработок
01.06.2025
- слабая дисциплина; - низкий порог входа при трудоустройстве; - возможности к обучению/развитию. На любом проекте открыта возможность предлагать техническое решение, пробовать новое и решая бизнес задачи — обучаться и следовать последним трендам; - лояльность высшего звена по нерабочим вопросам; - коллектив; - понятная и прозрачная возможность к росту ЗП; - удалёночка; - внерабочие мероприятия по командообразованию и обучению;
23.02.2025
Работаю в компании уже полгода, и пока всё устраивает. Наш отдел — новый, поэтому сейчас активно занимаемся выстраиванием процессов и системы работы. Процесс интересный, двигаемся вперёд!
16.02.2025
Удалённый формат работы. Возможность развиваться как фуллстек-разработчик и переключаться между проектами. Дружный коллектив.
16.02.2025
В компании есть возможности для карьерного роста и обучения, как внутри организации, так и через внешние образовательные курсы. Руководство лояльное, коллектив хороший, а зарплата стабильная с возможностью дополнительного заработка в рамках трудовой деятельности.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Delaweb. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
29.09.2023
Помимо своевременной выплаты зарплаты и двойной оплаты за праздничные дни, компании Чижик нечего предложить своим сотруникам... Нет грузчика в штате, для женщин это делает работу очень тяжелой. Также нет оплаты питания, нагрузка на сотрудников сумасшедшая. Нужны улучшения в организации рабочих условий.
30.12.2023
В Новосибирске на ул Мира 14а Росско, руководство компании наверно забыло что есть такая организация ТРУДОВАЯ ИНСПЕКЦИЯ, вот её там не хватает, огромное количество нарушений трудового законодательства, начальник склада Никита и Роман вообще страх потеряли, наглым образом врут всем сотрудникам, занижают зп, штрафы за всё, недостачу списывают за счёт сотрудников, а себе премии, в общем огромная прозьба для сотрудников ТРУДОВОЙ ИНСПЕКЦИИ организовать проверку и наказать виновных.
19.05.2025
Оформляют официально с 1-го дня. Зарплату выплачивают в белую без задержек 2 раза в месяц (аванс, зп). Оплачивают отпуск и больничные листы. Хороший микроклимат на рабочем месте, нормальный температурный режим в любую погоду и сезон. Хороший коллектив и руководство, нет склок. Поздравляют с праздниками, отмечают трудовые успехи. Работа не далеко от дома.
24.11.2023
Озвучивают одну зарплату при трудоустройстве, в трудовом договоре зарплата меньше. В коллективе слежка друг за другом, интриги, сплетни, наушничество. В кабинетах тесно.
25.11.2023
Началось все с того что пришла с университета сюда на практику. Работать здесь мне понравилось и стала узнавать о возможности трудоустройства. Руководство компании пошло на встречу, какое-то время я совмещала работу с учебой, потом перевелась на заочку) Это стало началом моего карьерного пути) С Грассом связано много приятных воспоминаний, до сих пор благодарна компании за опыт и взращивание меня, как специалиста и намерена тут и продолжать свою свою карьеру.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы