Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Для меня нет. Хорошее место работы. Привела подруга в данное место. Если бы знала что есть такой магазин раньше, пришла бы раньше. Работаю уже 2-ой год в этой компании.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.12.2025
Получила оффер. В нём было несоответствие должности и зарплаты тому, что обсуждали на встречах: только часть официальная, остальное якобы премия. Положение о премировании ни о чем, ничего не гарантирует. Зря тратят время соискателей. Не заметила.
16.12.2025
в хоне холодильников работать не комфортно, но я мерзлячка. Выдали теплую жилетку, и я специально под нее еще кофту флисовую одеваю, так мне лучше, так я могу долго там находится. Официально оформляют сразу, а не после обучения. Сначала я дистанционно смотрел обучающие материалы и проходит тесты по разным блокам,а вот само обучение проходил во время работы потом выходил в сам магазин. Рабочую форму выдают бесплатно. Обязанности: выкладка товара, следить, чтобы на полках не было товара с истекшим сроком годности, менять ценники, выпечка, обслуживать покупателей на кассе. Платят хорошо, через полгода сходила в отпуск.
08.12.2025
тяжело, что на ногах целый день, но потом привыкаешь, я даже схуднула благодаря тому, что стала много двигаться, да и платят хорошо. прозрачная система оплаты труда - я знаю когда и сколько получу денег. Компания соблюдает ТК. Есть бонусная карта для сотрудников, подарки детям. График делается заранее, поэтому я за месяц знаю в какие смены буду работать. С магазином мне повезло, тут и начальство хорошее и коллеги. Начальство не придирается, наоборот всегда поможет, коллеги такие же, не сваливают свою работу на других. Есть где поесть и искупаться при необходимости.
01.12.2025
работа у холодильника, но если с холодом дружите, то вопросов не будет Оформляют официально с первого дня в компании, выплаты на карту два раза в месяц. Работа требует скорости и понимания процесса. Коллектив хороший. Стабильно все.
19.11.2025
не люблю поставку разбирать работаю сотрудником магазина полгода, пришла без опыта и всему тут научилась. Мне нравится моя работа. Я выкладываю товар, проверяю сроки годности, помогаю покупателям. Так и общение с людьми есть и есть применение мой педантичности. Мне не скучно работать, да и темп не размеренный, много задач, но я успеваю все сделать. По зарплате не обижают, все вовремя, сказали, то есть подарки деткам на новый год, и подарки хорошие. В отпуск еще не ходила, но вижу, что других отпускают без проблем.
12.11.2025
если нужно поработать рядом с холодильниками, то нужно одеваться теплее. Мне выдали жилетку, но я еще купила кофту чтобы теплее было. Работаю рядом с домом, зарплата выше, чем была в другом магазине, трудоустроили официально. Был момент, что через 2 месяца работы, заболел ребенок, управляющий лояльно отнеслась и согласовала мне индивидуальный график работы на время болезни (я не хотела брать больничный). Работа мне знакома, поэтому привыкла быстро. Коллеги хорошие, без зависти и интриг, все свою работу делают и не перекладывают на других. Еще мне понравилось отношение к новеньким, им все помогают, а не бросают на произвол судьбы. Я то уже бывалая, а есть те, кто вообще без опыта приходит.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сеть магазинов Да!. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.06.2024
+ прокачивание навыков планирования /контроля других продавцов + есть возможность увидеть другие подходы в продажах = расширение sales-кругозора + суммарный рост дохода на 40-50% и выше, при условии выполнения плана отдела + прокачивание своего системного подхода в организации продаж + можно с этой позиции вырасти в руководителя / директора направления + белая зарплата, официальный стаж, оплата больничных, отпуска + достижение амбициозных целей + делиться знаниями / подходами/ лайфхаками + растить менеджеров по продажам и радоваться
30.12.2023
В Новосибирске на ул Мира 14а Росско, руководство компании наверно забыло что есть такая организация ТРУДОВАЯ ИНСПЕКЦИЯ, вот её там не хватает, огромное количество нарушений трудового законодательства, начальник склада Никита и Роман вообще страх потеряли, наглым образом врут всем сотрудникам, занижают зп, штрафы за всё, недостачу списывают за счёт сотрудников, а себе премии, в общем огромная прозьба для сотрудников ТРУДОВОЙ ИНСПЕКЦИИ организовать проверку и наказать виновных.
20.09.2023
Условия неплохие по сравнению с другими волгоградскими производствами. Зп по городу высокая, график 5/2, после работы не задерживают. Есть йога. Ну и разумеется хорошая скидка на собственную продукцию и продукцию партнеров.
27.03.2024
-Зарплата выплачивается стабильно и вовремя в белую, конкурентноспособна; - соцпакет составляет четкий стандарт; -атмосфера в коллективе доброжелательная; - рабочие вопросы решаются быстро, помогают исправлять свои ошибки в технологии продаж; - интенсивное обучение.
08.09.2025
Работаю чуть больше года. В принципе, нормально. Зарплата белая, платят вовремя. Коллектив адекватный, всегда помогут и поддержат. Зп во многом зависит от тебя, надо план выполнять. Систематическое обучение помогает в работе с покупателями.
20.02.2024
График и выходные: только 2/2 по 12 часов. Выходные отсыпной-выходной. Коллектив и начальство: Бригадир ок ответственный человек. С начальником не общался толком не могу сказать. Все вопросы через бригадиров решаем. Но я так посмотрю до начальства достучатся тут реально. Зп подняли осенью например и обеды начали возить на работу за счет заведения так сказать. Зарплата: Было маловато, сейчас хватает. Для Радумли ок, для области все-таки поболее надо бы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы