Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Устроился в ТП, платят хорошо, договор, соцпакет, дмс в наличии. Компьютеры новые что после прошлой работы реально большой плюс. Начальство нас особо не трогает, но гендир за качество сервиса сильно болеет, следит за этим. Но для меня это больше плюс потому что замечает если стараешься и клиенты тобой довольны и хорошо поощряет.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Неплохой офис с хорошей транспортной доступностью, осязаемый рост дохода со временем, продажи только юрикам. Вполне стандартная позиция для продажника в общем, главное что без подводных камней.
25.07.2025
На данный момент работой полностью доволен.Претензий у меня нет! Хорошая компания, с продажами проблем не возникает, клиенты остаются обычно, а если уходят то часто возвращаются. План выполняется каждый месяц, премии приличные платят и не пытаются просто повышать план если старый выполняется.
24.07.2025
Более менее предсказуемая нагрузка для монтажников, четкого графика нет но сколько выездов примерно будет и сколько получишь понятно, условия честные.
23.07.2025
Мало оплачиваемых отгулов, но неоплачиваемый можно взять свободно хотя бы… Компания достаточно крупная, но не настолько чтобы менеджмент и руководители были какими то недоступными небожителями, связи внутри коллектива вообще тесные и поддерживаются мероприятиями, мне как человеку общительному и социальному здесь нравится. С другой стороны, компания достаточно крупная чтобы предоставлять страховку сотрудникам, трудоустраивать и платить полностью официально и содержать достаточно современный офис, в общем это хороший баланс с моей точки зрения. На денежное поощрение также не скупятся, не попадала в ситуации когда просили подождать следующей недели чтобы зачислить зарплату или отменяли премии.
22.07.2025
С одной стороны комфортная офисная работа со всеми официальными преимуществами, с другой стороны нет дресс кода, не душат иерархией, коллектив молодой и открытый, тут легко работать. И платят за хорошие продажи щедро, не завышая планы и урезая премии если даешь стабильные результаты.
21.07.2025
Отчетность после каждого выезда надо заполнять и это требуют быстро делать это самый напряжный момент в работе для меня на самом деле Руководство нравится, слушают просьбы, относятся уважительно, требования нормальные ставят. Зп соответствует их обещаниям тоже, вообще заманухи и приукрашиваний на собеседе не было.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ростелематика. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.05.2025
ИТР, эти две , как вы изволили выразиться "жабы" , несут тяготы службы не потому что работы нет или отказываются от другой работы, а потому что отказались оставаться после работы за бесплатно работать. И если не хотите, чтобы про вас "гадости" писали, перестаньте писать ложь. Просто закройте свои рты и не шипите. У вас впереди много "прекрасных" моментов. Берегите нервы 🤗
20.02.2026
Интересная подвижная работа, накопление опыта, обучение, коммуникации с людьми, коллегами разного типа, что привело к закалке характера. Эта работа реально развивает. Условия приемлемые, всегда есть четкие инструкции и понятно чего хотят от тебя, какие задачи. Руководство лояльное, поможет если надо. Очень нравится коллектив.
27.02.2025
Работаю на позиции СМ, сотрудник магазина. График нормальный, смены чередуются. Зарплата устраивает, оформление по ТК и зп всегда в срок, компания также предоставила обучение при устроитсве на работу. За это жирный плюс, так как инфо и SKU достаточно много.
12.02.2025
Зарплата каждую неделю, стабильная работа и хороший коллектив. Опытные менеджеры зарабатывают хорошо, но нужно этому учиться. База холодная - нужно прям душить клиента, чтобы перевести. Если бы можно было людей в ответ посылать, было бы легче работать, но так делать нельзя.
16.07.2024
Дубоголовые начальники МЭП-проекта выигрывают говнотендеры с говносроками проектирования для того чтобы срубить бабла по-быстрому с заказчика и свалить в туман.... Ну такое
28.09.2023
Охрименко- подлая тварь и мразь, которая там сидела, жрала как свинья в присутствии всех, кто там сидел на телефонах, с**а!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы