Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВоронеж
Комментарий
Здравствуйте, меня зовут Денис, я бывший сотрудник ООО «ЭКОНИВААГРО» СЕВЕРНОЕ, не являюсь им с 20.02.2024г Рабочий адрес: Воронежская область, Бобровский район, село Шишовка , 270 автопарк грузопассажирского и пассажирского автотранспорта. Докладываю Вам причину моего (и не только) увольнения: В данной организации, на мой взгляд, работает не компетентный и грубый (самоуверенный в себе) человек, Уланов Пётр Сергеевич. На просьбы загнать автомобиль в гараж для проведения ремонтных работ с автомобилем, он отвечает, что в гараже нет места и в целом он автомобиль в гараж загонять не будет до тех пор, пока что авто не встанет. После того, как автомобиль ломается окончательно, он дает добро на ремонт, но при этом, не смотря на возраст работника, начинает выражаться не цензурной бранью в сторону сотрудника управляющего данным автомобилем, оскорбляет и унижает, при чем любит делать это публично, на глазах у всех. Если Вам нужно, что бы Ваши сотрудники не уходили с данной организации, то прошу Вас, примите меры по отношению к данному сотруднику. Это что косаемо меня и моей причины увольнения. Так же к механизаторам, агрономы и инженера относятся, как к людям 2-го сорта, лишь бы выполнить свои задания, а то что люди работают без выходных, им это не важно…
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.08.2025
В целом все устраивает, это мой первый опыт работы в таком крупном холдинге, взяли совсем зеленым после универа и всему научили. За это большое спасибо, особенно коллегам и руководителю, коллектив тут подобрался душевный. Рабочую технику, корпоративную связь предоставили с первого дня. Офис, неплохой, но кстати и не всегда сюда нужно приходить, гибиридный график согласовали. Еще и плюшки разные есть типа корпоративного спорта, скидок на продукцию и т.д.
28.07.2025
До устройства о компании слышала, сама их продукцию покупала, честно ни разу не разочаровалась. Это такой прилив мотивации, когда ты понимаешь, что работаешь компании такого масштаба. И условия сотрудникам старются соотетвующие предоставить: оформляют мед.книжку за счет компании , проезд компенсируют, скидки на продукцию предосталяют, все нежно и с заботой. Сотрудники даже на экскурионны проект могут съездить без оплаты билета
07.07.2025
Компания прекрасная, разделю главную ее ценнность - любовь к вкусненько покушать. Тут как раз сотрудникам скидки предоставлют на продукию. Работаю тут уже год, нареканий к рукодоству или к коллегам не было, только лишь позитивные отношения. Сотрудникам ДМС предоставлют, очень много на врачах сэкономила
16.05.2025
Гибридный формат работы стал для меня главным преимуществом, круто, что работать можно и на предприятии, и дома, не привязываясь к одному месту. Также выдали топливную карту, есть компенсация амортизации транспорта, выдают технику для работы. Есть корпоративное горячие питание, ДМС для сотрудников, продукцию можно покупать со скидкой, по ТК РФ не только трудоустройство, но и сам процесс работы.
16.04.2025
Здесь проработал 3 года. Ничего плохого сказать не могу про компанию, остались только положительные впечатления, поэтому, если кто ищет в сельском хозяйстве место — идите в холдинг, не пожалеете точно. Зарплату всегда платили хорошую, обеспечение униформой и вообще всем для того, чтобы эффективно работать, было на уровне. Руководству тоже отдельное спасибо за внимание и заботу о том, что сотрудников надо поощрять, обучать, повышать их компетенции и ценить. Атмосфера уважительная, рабочая, партнерская, я бы сказал. Развития и процветания холдингу.
07.04.2025
Из плюсов в работе в этой компании: хорошее, адекватное руководство, нацеленность на повышение компетентности сотрудников, это я про обучение, за которое компания отдает немалый ресурс финансовый, обеспечение техникой, необходимым оборудованием, на коротом нам всем работать и выдадвать хорошие результаты. Скажу, что на места руководящие берут реально хозяйственников и созидателей, тех, кто может вокруг себя сплотить коллектив и улучшить показатели. Это похвально и говорит об отличной добросовестной работе людей, которые отбирают кадры. По зарплате тоже устраивает, работал ранее в машиностроении, была ниже зарплата. Из того, что можно было бы улучшить: принимать на работу побольше молодежи, привлекать ее как-то сюда, она и правда нужна, есть кому опыт передать, научить чему-то, как специалисту.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЭкоНива. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.06.2024
Проработала здесь почти год. Система оплаты хорошие, премии. Взаимоотношения в коллективе и с руководством достаточно демократичные. Условия труда все прозрачны. Рекомендую для работы.
07.02.2024
Взяли на оформление с первого рабочего дня, без опыта работы. Выплаты все честные на карту. График удобный, работа не далеко от дома. Люди хорошие.
08.07.2024
Мое мнение: клоуны из Центродорпроекта и капстройсити создали очередной мыльный пузырь по отмывке госбюджета по реновации. Проектировщики обходите стороной эту шарагу. Не общайтесь с эскортом Васьки Ангой и Анкой. Вас тут обманут на деньги и заберут ваше здоровье.
09.07.2024
СоюзСпецОдежда отличается особой корпоративной культурой, позволяющей сотрудникам прокачиваться в различных направлениях. Здесь хорошо развиты: молодежка, волонтерское движение, спорт, много творческих мероприятий для детей, да и в целом хорошая поддержка сотрудников. Привлекательная компания, интересные мероприятия, на которых можно показать себя, море активностей, насыщенная жизнь. Корпоративный командный дух. Много хороших и искренних людей. Образованность сотрудников, вежливость и взаимоуважение. Классные инструменты по обучению ОТ, ПБ и Э, для подбора СИЗ, спецодежды и спецобуви.
17.02.2025
Работа интересная, главное, чтобы достался активный менеджер, тогда можно хорошо зарабатывать. Молодой коллектив
18.03.2023
Коллектив отличный, достойный размер заработной платы. Интересные и разнообразные проекты, отличные бонусы платят. Руководство лояльное. Удобное расположение офиса. Часто бывают корпоративные поездки. Хорошие условия для работы. При желании можно подняться по карьерной лестнице, хотя у нас это сделать довольно сложно.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы