Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Расходы на жилье компания компенсирует. Я переехал поближе к месту работы, спасибо за такую опцию. Без нее было бы трудно с семьей куда то переезжать. Зарплату, как и обещали, хорошую, не разочаровали, нам хватает и платят 2 раза в месяц. Скажу, что это одна из высоких зарплат в регионе, да еще и с компенсацией жилья, вообще песня! За это респект работодателю. По работе и условиям: всё устраивает, на что учился, тем и занимаюсь. Трудностей в коллективе нет, есть рабочие моменты, когда кто-то с кем -то несогласен, так это везде так. Главное, чтобы комфортно людям было в личном общении. Кормят нас тоже по льготному, затраты на это вообще минимальны. Спасибо.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.04.2025
Здесь проработал 3 года. Ничего плохого сказать не могу про компанию, остались только положительные впечатления, поэтому, если кто ищет в сельском хозяйстве место — идите в холдинг, не пожалеете точно. Зарплату всегда платили хорошую, обеспечение униформой и вообще всем для того, чтобы эффективно работать, было на уровне. Руководству тоже отдельное спасибо за внимание и заботу о том, что сотрудников надо поощрять, обучать, повышать их компетенции и ценить. Атмосфера уважительная, рабочая, партнерская, я бы сказал. Развития и процветания холдингу.
07.04.2025
Из плюсов в работе в этой компании: хорошее, адекватное руководство, нацеленность на повышение компетентности сотрудников, это я про обучение, за которое компания отдает немалый ресурс финансовый, обеспечение техникой, необходимым оборудованием, на коротом нам всем работать и выдадвать хорошие результаты. Скажу, что на места руководящие берут реально хозяйственников и созидателей, тех, кто может вокруг себя сплотить коллектив и улучшить показатели. Это похвально и говорит об отличной добросовестной работе людей, которые отбирают кадры. По зарплате тоже устраивает, работал ранее в машиностроении, была ниже зарплата. Из того, что можно было бы улучшить: принимать на работу побольше молодежи, привлекать ее как-то сюда, она и правда нужна, есть кому опыт передать, научить чему-то, как специалисту.
18.03.2025
Компанию уважаю за ее стабильное развитие, оснащение производственным оборудованием, на котором приятно работать и выполнять все задачи руководства. Есть еще плюс в том, что здесь сотрудники постоянно повышаю квалификацию За два года работы прошли с коллегами обучение, а также посетили тренинги и мастер-классы от ведущих вузов и коуч-компаний региона и страны. Не жалеет работодатель денег на образование! И это похвально, нужно и мне, как человеку, который несет ответственность за качество нашего сырья, придает уверенности и компетенций. Отмечу и дружный коллектив, всегда есть над чем посмеяться, поделиться с коллегами своими переживаниями и получить поддержку. Компанию, как отличного работодателя, рекомендую
19.02.2025
Работаю в экониве уже несколько лет, раньше правда в Воронежской области жил и работал, а теперь перевелся и переехал в Москву. Никогда никаких проблем с руководством по работе не возникало. С их стороны и зп вовремя достойная, и технику выдают рабочую, и питание одежду тоже. Грех жаловаться. Работы лишней не накидывают, сделал свое дело и спокойно живешь дальше. Буду и дальше трудиться в компании.
11.02.2025
Устроилась недавно, но уже всем довольна. Работа специалиста по производству всегда требует высокой ответственности и внимательности к деталям. Поэтому простой ее не назовешь, конечно. Но это первая компания, в которой действительно приятно работать. Коллеги профессионалы, начальство понимающее, просто так выговоры не делает, платят вовремя. Так еще и плюшки разные для сотрудников есть.
07.02.2025
Мне нравится всё. 3 раза горячее питание предоставлеяется еще по льготной стоимости, дают спецодежду. Однозначный плюс, что если требуется сверхурочно выйти, то платят, как поТК РФ. У меня раньше вообще на прошлом месте были траблы с этим, вот я и ушел в Экониву - тут планирую задержатьсч надолго, а там как бог даст))
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЭкоНива. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
В компании сильная корпоративная культура, по пятницам ходим в спортзал, есть система наставничества для новеньких
08.05.2024
Основной костяк халтурит на себя под руководством Шестака и Бахтадзе, а остальные пашут за себя и за того парня. При увольнении вам не оплатят за последний месяц, а то и 2 т.к зарплату задерживают. В договоре прописывают маленькую сумму от той что согласовали на собеседовании. Шестак работает в Олимпроекте. Бахтадзе наркоко. Всех заказчиков кинули включая левел, с ЦДП никто не хочет работать гнилые урки.
16.09.2024
Устроился в компанию СоюзСпецОдежда безпроблем. Оформление с 1го дня работы. Надежная компания, много лет на рынке. Работа мне знакомая, конечно свои нюансы. Главное на работу оформляют по трудовой книжке, идет стаж, зп тоже официальная с выплатной на карту 2 раза в месяц. Возможно сделать карьеру. Удобный сменный график работы.
13.03.2025
Работаю на кассе во фрешмаркете. Все нравится, зарплата вполне устраивает. Пришел без опыта после колледжа, всему научили. Иногда устаю к концу рабочего дня, но это ожидаемо, потому что большую часть рабочего дня на ногах проводим. Люди в магазине приятные, конфликтов не возникало с покупателями. На кассе у нас есть план по скорости, сразу не получалось выполнить. Но со временем, конечно, скорость реально наработалась.
12.02.2025
Зарплата каждую неделю, стабильная работа и хороший коллектив. Опытные менеджеры зарабатывают хорошо, но нужно этому учиться. База холодная - нужно прям душить клиента, чтобы перевести. Если бы можно было людей в ответ посылать, было бы легче работать, но так делать нельзя.
25.08.2023
Регулярная оплата, честность во взаимодействии с сотрудниками, дружелюбный коллектив, более чем солидное место
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы