Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ТД АВАНТПАК
Самара
Комментарий
ООО ТД АВАНТПАК – положительный отзыв Работаю в компании более 2-х лет. Здесь получил классный опыт, стабильную оплату и возможность развиваться. Зарплата всегда вовремя и даже в карантин мы продолжали работать и получать стабильный заработок, что очень важно в такой сложный период. Официальное трудоустройство, честная оплата. В офисе хорошие условия.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ТД АВАНТПАК
08.11.2024
Хорошая команда у нас здесь, и сама работа не напрягает, спокойно приходишь и делаешь свое дело, по зарплате все неплохо и по сумме неплохо выходит и платится всегда своевременно, я очень довольна
Работник
11.09.2024
Я на работе чувствую себя довольно комфортно, мне комфортно в этом коллективе, все хорошие и юморные, зарплата вполне достойная, в офисе также все очень удобно сделано для нормальной работы, все в общем и целом хорошо.
Работник
22.08.2024
Искала для себя хорошую работу, чтобы был офис удобный, удобное и комфортное место работы, с питанием чтобы было нормально все организовано, по зарплате чтобы не обижали, думаю что в принципе все в этой компании меня устраивает, еще мне нравится наш коллектив, все с юмором, все нормальные, завела себе друзей, живу в общем, на работу хожу с удовольствием
Работник
16.08.2024
Я устроилась на работу недавно и поэтому полностью судить о работе не могу, но могу сказать что на сегодняшний день все у меня здесь нормально, с коллективом ужилась, все приветливые, добрые и отзывчивые, отдыхаем вместе часто, мероприятия там всякие устраиваем, в остальном тоже все неплохо, в том числе и с зарплатой
Работник
05.08.2024
С тех пор как устроилась в эту компанию моя жизнь значительно улучшилась, потому что я влилась в веселый и дружный коллектив, и главное получила хорошую работу в хорошей компании, которая достаточно стабильна. имеет много клиентов, теперь в том числе и благодаря как я считаю моей работе и моим усилиям, настроение у меня всегда приподнятое когда иду на работу
Работник
15.05.2024
Работая в этой компании я постоянно учусь и развиваюсь, чтобы быть в курсе всех современных тенденций и методов продаж, моя цель - не просто продать продукт, а создать долгосрочные отношения с клиентами, которые будут рады возвращаться к нам снова и снова, и я горжусь своей работой и убеждена, что благодаря моему усердию и профессионализму, моя компания достигает новых высот и завоевывает все большее количество доверия у своих клиентов, вот поэтому я люблю эту работу.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ТД АВАНТПАК
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТД АВАНТПАК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.02.2025
Хорошие условия работы. Покупают новый инструмент, отправляют на обучение за границу. Высокие суточные.
сервисный инженер
11.08.2024
Большое спасибо эзотерику Дане за честную диагностику моей судьбы. На многое я взглянула другими глазами. Было не только полезно но и приятно с ней пообщаться, ну и конечно несколько полезных заметок осталось в моем блокнотике))
Анна
27.02.2024
В компании СОЮЗСПЕЦОДЕЖА нравится следующее: 1. Честность : на этапе вакансии, на собеседовании и в дальнейшем, что написано в вакансии все соответствует. Нет вранья по зарплате, условиям, и действительно востребованность, а не как в других компаниях, вакансия размещена и висит годами , но никого не берут, а потом по статистики пишут, что у нас не хватает рабочих кадров. Зарплата тоже честная. Столько прошел собеседований, зарплаты пишут от 150 тысяч рублей,а по итогу платят 40 или 50, здесь такого нет, сколько прописано, столько и платят, даже выше выходит за счет мотивационных программ. 2. Стабильность: стабильность в выплатах 2 раза в месяц, стабильная работа, стабильно ориентация на профессиональное развитие за счет систематических обучения. 3. Поддержка в плане социальных гарантий, оплачиваемые отпуска по графику, больничные, различные корпоративные мероприятия, отмечаются личные праздники и достижения, подарками материального и нематериального характера. 4. Продвижение по карьерной лестнице, а также товаров, за счет грамотно разработанных программ и для клиентов и мотиваций для сотрудников.
Специалист по развитию клиентов
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Работник
19.12.2023
комфортные условия труда. хороший коллектив
Работник
21.07.2024
Я не верю в ложь, написанную от лица магов России, напротив, я искренне советую Дану как специалиста, потому что более адекватного, честного и доброго человека вы не найдете на просторах сети
Анна
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы