Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюУльяновск
Комментарий
Один год в Перспектива24 Более 20 лет я проработала в различных банках: Сбер, ГУТА-банк, ВТБ. И думала, что нет более прекрасной профессии, чем у меня - руководитель ипотечного направления. Пройдя невероятное количество обучений у сильнейших бизнес-тренеров, я поняла: чтобы не потерять достигнутого, чтобы двигаться вперед, нужно уметь «выходить из зоны комфорта». В силу специфики работы была знакома, практически со всеми агентствами города. Многие агенты часто делились со мною: на сколько комфортно им в коллективе, сильна ли поддержка руководителей (особенно на первых этапах), прозрачна ли мотивация оплаты труда, довольны ли своим итоговым доходом и т.д.? В результате кропотливого анализа решение принято: мой новый выбор – не просто агентство, а оператор недвижимости Перспектива24. Вот уже ровно год, как я работаю в этом замечательном коллективе и с каждым днем все больше влюбляюсь в свое дело. Да, бывает трудно… да, работа с людьми порою забирает много сил… да, не все клиенты сразу доверяют, многим нужно подарить больше своего времени…- но какая поддержка коллектива: плечо подставляется на каждом этапе. С первых дней прихода в компанию тебя окружают заботливые тренеры Мария и Александр, которые словно родители, знакомят тебя с азами будущей профессии. Уже во время учебы опытные руководители подключаются к процессу адаптации стажера в большом коллективе компании. Каждому агенту в помощь назначается наставник, чтобы не растеряться в огромном мире недвижимости. За тонкости юридических аспектов отвечает большой штат подкованных специалистов. Уникальный в своем роде отдел ипотечного кредитования поможет узнать о лучших программах различных банков. А какие продуктивные экскурсии по новостройкам проводит нам руководитель направления Михаил… мы не просто любуемся новыми домами, мы знаем все особенности каждой стройки: из каких материалов строится дом, где самые безопасные окна для детей, почему в некоторых квартирах не нужен даже кондиционер, чем отличается один тип отопления от другого, чем будет радовать своих жильцов управляющая компания, кто из застройщиков применяет современные технологии, какие дворы будут совершенно безопасными и ещё десятки отличий строительных площадок… Колл-центр, администрация, регулярные тренинги, профессиональные фотографы, индивидуальные занятия от ТОП-менеджмента АВИТО и многое другое – все это непременно приводит к хорошему, стабильному доходу каждого агента. «Мы растем, потому что растут наши агенты» - незыблимый девиз агентства. Спасибо Перспектива24 за это!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.12.2023
удобный график. платят своевременно. меня устраивают условия труда.
22.12.2023
Хочу отметить грамотное руководство, которое может решить любой вопрос. А также хорошую зарплату и график, вполне меня устраивающий.
20.12.2023
Присутствует прозрачный карьерный рост. Оформление по ТК. Высокая зарплата. Очень перспективная работа.
18.12.2023
Мне нравится что здесь официальное трудоустройство, белая зарплата. Еще график мне подходит. Так что все норм.
17.12.2023
Меня моя работа вполне устраивает. Так как работаю давно, могу отметить хороший коллектив, достойную зп, грамотное руководство.
15.12.2023
Компания просто замечательная. Работаю уже давно здесь. Своевременная зарплата. Все по белому.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Оператор Недвижимости Перспектива 24. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.03.2024
Андрей сергеевич не слушай не кого не хотят за граши еб,,,,,, ть УФСИН 4 посёлок у нас на АвтоВАЗ агрегат их пачками возили а главное зарплату не считают только года в календаре
28.12.2024
Работаю в компании не так давно, пока больше положительного для себя отметил, чего не было на других местах работы. Самое приятное, что компания поддерживает развитие сотрудников - у нас среди прочего есть доступ к онлайн-библиотеке Альпины (до работы здесь я покупал сам их книги). Много времени уделяется обучению сотрудников. В самом офисе есть много классных штук – разнообразные перекусы, например, и капсулы для созвонов. Правда, я бы предложил ввести систему бронирования - иногда в самые активные часы все капсулы заняты.
18.09.2025
Работаю технологом, по условиям Грасс дают максимум, по зарплате тоже. Добавил бы еще, что очень располагающее отношение к сотрудникам, много моментов, которые способствуют тому, чтобы люди оставались в компании. Тут и условия на самом производстве, и неплохие графики, и система поощрения, в том числе - внутренняя валюта. Хорошо адаптируем новичков, причем это для них удобно и для тех, кто давно работает выгодно, тк за это начисляют коины и доплачивают. Так что в плане поддержки все очень и очень хорошо. Финансовая сторона также радует, зарплата точно в рынке, а так мне кажется что и выше средней по региону. Причем это официальная зарплата, не конверт. К ней еще ДМС, премии бывают, так что с тз финансов все
10.07.2024
Здесь одни отрицательные стороны. Хотя для кого как. Если человек без принципов и совести, то здесь ему понравится. зп более менее достойная, правда за эти деньги вам будет необходимо надуривать людей. Чаще всего моими клиентами были бабушки или молодежь. И те и те наивны, как и я. Я то думала, что работаю, помогаю, занимаюсь бравым делом, а оказалось, что при моей помощи осуществлялись не совсем честные дела.
12.07.2024
Огромное спасибо эзотереку Дане за оказанную услугу приворот, все на высшем уровне. Я очень довольна.
25.03.2025
Компания регулярно задерживает зарплату — каждую копейку приходится выбивать. После отправки акта нужно ждать ещё три дня, прежде чем деньги поступят на карту. На собеседовании уверяют, что задержек нет, но на деле всё выясняется уже в процессе работы. Я на каждом этапе уточнял этот момент, и меня уверяли, что выплаты происходят вовремя. Компания нарушает Трудовой кодекс РФ: стажировка не оплачивается. Сотрудники генерируют лиды, после чего покидают стажировку, не получая за свою работу ничего, в то время как компания зарабатывает. Я устраивался на должность куратора, но меня заставили пройти стажировку на менеджера, объяснив это необходимостью понять работу изнутри. Я успешно завершил стажировку, выполнил требуемый план, но, к своему удивлению, после этого меня направили ещё на два собеседования с руководством. В итоге я потратил две недели на обучение и стажировку, а после мне сообщили, что я могу не подойти. Зарплата должна выплачиваться по пятницам, но в назначенный день денег я не получил. Всё выходные я писал и звонил руководителю. Сначала он обещал, что перевод вот-вот поступит, но затем перестал выходить на связь. В понедельник мне выплатили только деньги за обучение и сообщили, что я им не подхожу. Видимо, им нужны сотрудники, которые не будут отстаивать свои права. За последние дни работы платить отказались, но после угроз обращения в трудовую инспекцию пообещали перевести деньги. В итоге выплаты так и не поступили, а на звонки и сообщения мне больше не отвечали. Компанию заблокировали на HeadHunter. Не тратьте своё время — работать там не стоит!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы