Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Л-Системс
Москва
Комментарий
Я очень доволен своей работой здесь. Зарплата, которую я получаю, является достойной, мне очень нравится. Мои начальники - замечательные люди, всегда готовые помочь в случае возникновения проблем. Я уже работаю здесь не первый год! Зарплата всегда выплачивается без задержек, иногда мне даже предоставляют различные премии и бонусы, что приятно. Я пришел сюда по рекомендации своих знакомых. У меня никогда не возникало проблем с отпуском - всегда можно хорошо отдохнуть!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Л-Системс
20.06.2025
Примерно один год я работаю в этой компании. Успешно прошел собеседование, мне объяснили мои обязанности, показали рабочее место и началась моя трудовая деятельность. Должное внимание здесь уделяется новым работникам, их поддерживают и помогают. График меня устраивает, коллектив нравится, каждый сотрудник выполняет свою работу. Переработок нет.
Менеджер аналитик
15.05.2025
Устроился работать в компанию недавно. За это короткое время уже успел оценить хорошие условия работы, сплоченность коллектива, а также уважительное отношение руководства к своим подчиненным. Рабочий график удобный, с выплатами по зарплате не задерживают, при этом можно получить премиальные, если ты отличился в работе. Работа нравится и искать что-то другое не планирую.
Менеджер
22.04.2025
Претензий к работодателю быть не может. Зарплату платит честно и вовремя (это важно для меня, ведь сейчас жена в декрете и семью кормлю сам), реально интересные задачи плюс коллектив у нас такой веселый, что и рабочая атмосфера всегда на позитиве. Начальство относится ко мне лояльно, даже пару раз пошли навстречу, когда были определенные проблемы в семье.
Специалист
09.04.2025
Неплохие условия с адекватной зп. Работаю чуть больше года, инцидентов никаких не возникало. Выплаты приходят вовремя, время от времени ещё и премии приходят. Уровень зп не сказать, что прямо ВАУ, но и не бедствуем. Из главных плюсов, это хорошее оборудование, ну и очень повезло с руководством, попались адекватные понимающие люди, по началу помогали освоиться.
Администратор баз данных
27.03.2025
Хороший работодатель, у меня есть с чем сравнивать, поэтому доволен, что устроился в эту компанию и работаю здесь. Коллектив у нас все отличные специалисты, есть поддержка и взаимовыручка. Если в процессе работы возникают вопросы, то все можно легко и быстро решить. График также устраивает. Есть возможность расти по карьерной лестнице. Работой доволен.
Менеджер
17.03.2025
Хорошая работа. Меня полностью устраивают условия труда. Ведь они просто отличные. К тому же работа официальная, да и платят всегда вовремя. При этом заработная плата вполне достойная. Также хочется отметить атмосферу на работе. Ведь она всегда позитивная. Ну и коллектив оказался дружный. Он культурный, приветливый, доброжелательный и общительный.
Мастер
Оставьте свой отзыв о работодателе Л-Системс
Помогите составить детальное представление о работе в компании Л-Системс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
Работник
27.03.2024
-Зарплата выплачивается стабильно и вовремя в белую, конкурентноспособна; - соцпакет составляет четкий стандарт; -атмосфера в коллективе доброжелательная; - рабочие вопросы решаются быстро, помогают исправлять свои ошибки в технологии продаж; - интенсивное обучение.
Менеджер по работе с клиентами
13.03.2025
Работаю на кассе во фрешмаркете. Все нравится, зарплата вполне устраивает. Пришел без опыта после колледжа, всему научили. Иногда устаю к концу рабочего дня, но это ожидаемо, потому что большую часть рабочего дня на ногах проводим. Люди в магазине приятные, конфликтов не возникало с покупателями. На кассе у нас есть план по скорости, сразу не получалось выполнить. Но со временем, конечно, скорость реально наработалась.
Кассир
10.06.2023
Для начала что стоит поменять: -Отношение к работникам, они не рабы -Не сходить сума с введением бережливого производства -Упрощение взаимодействия между подразделениями -Объяснить части подразделений для чего они в принципе находятся в этой компании (итц, технологи, конструктора), постоянно переводят стрелки на смежные подразделения, либо на своих же коллег, -Руководители в принципе игнорируют и не общаются если ты ниже руководителя производства, хотя находятся на ступень ниже тебя -Сократить штат ИТР и перераспределить зоны ответственности, технолог отвечающий за сборку одного изделия с загруженностью в 3 часа в год или конструктор курирующий третий снизу болт фальцепрокатного станка. -Собственникам хоть иногда вникать в происходящее на их производствах, а не обсуждать на каждой планёрке один и тот же неработающий станок -Контроль приобретения оборудования, так как живя на откатах от производителей, человек не может сделать выбор в сторону полезного оборудования, вместо выгодного ему. -Бездарные и глупые руководители -Уровень зп Компания выросла из полу гаража в серьезного игрока на рынке по изготовлению и продаже вентиляции, я наблюдал и лично принимал участие в становлении производства в Екатеринбурге, застав ужасный грязный цеха аренде с постоянным бардаком и дойдя до своих собственных производственных площадей с грамотной организацией производственных участков. За 5 первых лет в разы увеличился штат сотрудников, расширился парк станков, от стандартного оборудования до новых чпу и автоматических станков, улучшилось качество продукции, выросла производительность. А потом начали внедрять бережливое производство, сходя сума на абсолютно бессмысленных моментах и изматывая сотрудников постоянными тестами и экзаменами. В бп очень много полезного, пока это не доходит до фанатизма с написанием "Библии неватома" Главное что почерпнули некоторые из бп, это делегирование. На данный момент компания доходит до безрассудных поступков с марионеточнвмт руководителями среднего и высшего звена, которые чётко выполняют указания с головного офиса. Растеряли основную массу компетентных сотрудников как среди ИТР и слесарей на производстве, так и среди отдела продаж, считая что за забором много желающих и что обновление штата пойдёт на пользу. Из сотрудников выжимают все силы, а потом выкидывают, а если ты сам решил уйти, то скажут что это "непорядочно" и предложат отработку в 3-4 месяца. Само долго продержалась производство, дожив до января 2023, пока в должность не вступил "Горбачев" своего времени. За 4 месяца руководства "обновил" 60% штата, потеряв высококвалифицированных сотрудников, зато прекрасно выполняющий указания с Новосибирска. В большинстве своём компанию волнует куда уходят сотрудник, а не почему это происходит. Очень обидно за вложенные силы в рост компании, а сейчас наблюдать полнейшую деградацию. Желающим устроиться, советую очень хорошо подумать, а уже работающим найти что тот лучше
Работник
21.01.2024
Рекомендую всем кому нужно — Дану, как специалиста. На все обращения отреагировала профессионально точно, видно сразу, любит свое дело. Благодарю.
Работник
02.04.2024
Андрей сергеевич я на гис2 смотрю Копылов плоссовый глушитель изобрел а чо не из картона в Китае машина вышла вся из него щас скажу морда как у БМВ жопа как у порша 911 сам как внедорожник ху ху х*етаз называеться он в Москве в столб вошел колеса до Тольятти до летели
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы