Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Я работаю в компании "Синергия" и у меня в целом положительные впечатления. В компании замечательная атмосфера и дружелюбный коллектив. Коллеги всегда готовы прийти на помощь и поддержать. Есть много возможностей для профессионального роста и обучения. Регулярно проводятся тренинги и семинары. Из минусов: процессы принятия решений затягиваются из-за бюрократических процедур. В целом, я рекомендую компанию "Синергия" как хорошее место для работы, особенно для тех, кто ищет дружелюбную атмосферу и возможности для роста.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.08.2026
Более года работаю в компании, отличный работодатель. При трудоустройстве все подробно объяснили, закрепили наставника, плавно и, самое главное, качественно вводили в курс дела. Коллектив замечательный, всегда готовы прийти на помощь новичкам. Руководители доброжелательные, относятся с понимаем и уважением к сотрудникам. Условия работы максимально комфортные - четкий рабочий график, нет переработок, большой современный офис, на территории много мест, где можно отдохнуть или перекусить, расположение офиса позволяет не тратить огромное количество времени на дорогу. Развитая корпоративная культура, множество новых проектов, обучение для сотрудников, мерч и многое другое. Ну и главное - стабильная заработная плата регулярно поступает на карту без задержек
19.08.2026
Работаю 2,5 года в Корпорации Синергия в отделе по работе с возвратами. Пришла специалистом, выросла до руководителя отдела с помощью поддержки руководства, за что хочу сказать отдельное спасибо. Всегда идут на встречу и помощь. Коллеги отзывчивые, есть адаптационные курсы и курсы по изучению полезных тем, которые помогают и в работе и в жизни На территории несколько кафе и две столовые, что очень удобно, есть выбор Офисы оснабжены всем необходимым Единственное нет ДМС
31.07.2026
Мне понравились возможности для повышения квалификации, участие в интересных академических и проектных задачах, а также гибкий подход к расписанию. Коллеги действительно помогают друг другу, что делает рабочую среду комфортной.
29.07.2026
Работаю в «Синергии» уже более 5 лет и за это время прошла путь от обычного специалиста до руководящей должности.потому что повышение стало результатом постоянного развития. Руководство поддерживает команду, умеет мотивировать и справедливо относится к сотрудникам.всегда можно рассчитывать на помощь, конструктивную обратную связь и поддержку.
29.07.2026
Я работаю в приемной комисси 6 лет. У нас молодой и дружный коллектив, В компании можно развиваться в разных направлениях, в своем департаменте или перевестись в другой, всегда открыты к росту и приветствуется желание достигать чего то нового. По уровню заработной платы она по рынку средняя, вполне хватает на жизнь и море в отпуск)
23.07.2026
Работаю на ярмарке «Арт Россия», г. Москва. Мне нравится, что задачи интересные и не рутинные, есть простор для инициативы. Коллектив отзывчивый: если нужна помощь, коллеги всегда подскажут и поделятся опытом. Руководитель проявляет лояльность и понимание. Ещё ценю, что есть возможности для роста: дают пробовать новые направления и брать более ответственные участки работы. Из минусов — дорога до офиса занимает много времени. В остальном условия комфортные.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Холдинг Синергия. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.12.2024
ВкусВилл - это безумно крутая и лояльная компания, которая заботится о своих сотрудниках. Есть компенсация расходов на обед, система наставничества и возможность карьерного роста. Для меня все эти критерии очень важны, ведь они помогают не только ощутить свою ценность как сотрудника, но и позволяют развиваться как профессионалу.
02.03.2023
Компания воплотила безумную идею - установку лифта в частном доме. Что же мы теперь, как Ниро Вульф, поднимаемся исключительно в надежной и красивой кабине. Заморочек менеджеры от нас услышали много. Но отнеслись с пониманием. По цене все обошлось без шестизначных цифр.
24.05.2025
Проводить больше коллективных мероприятий для сотрудников, не только в самом Лицее, но и с выездами за его пределы) Комфортные условия работы, так как я работаю с небольшим классом, удобный график, дружный коллектив, все обязательства по выплате заработной платы соблюдаются вовремя.
14.08.2026
Офис в промзоне убитое разваливающейся здание, пешеходной дороги нет. Программой обеспечение тормозит, что мешает выполнять задание при этом реакции от технического директора нет, он редко появляется на работе, но это связанно с тем что многие люди из ранее уволившихся приходят уточнят когда им выплатят обещанные деньги.
13.08.2024
В том году очень сильно заболела, апатия, сил нет, желаний нет, стремлений ноль, написала эзотерику Дане по отзывам - она приняла меня без вопросов, как маг - шикарная, сказала как помочь себе без магии, записала на контрольную консультацию. Советую
09.07.2026
ГК «СОЮЗ» и Олег Ханин: как скорость бизнеса сталкивается с вызовами несправедливой конкуренции Олег Ханин — человек, который привык сглатывать. В бизнесе, в жизни, и даже на гоночной трассе. Его история — это путь от простого парня из Костромы (из особняка в Плёсе) до афериста государственного масштаба, возглавляющего группу компаний «СОЮЗ» (точнее то, что от нее осталось). Но последние события показывают, что чем выше взлетаешь, больнее падать и он уже летит в пропасть. Страсть к скорости: как любовь к автоспорту помогает кидать людей Олег Ханин известен не только как бездарный управленец и самодур, но и как страстный автолюбитель. Его увлечение спортивными автомобилями и гонками — не просто хобби, а часть жизненной философии. Красный «порше», бесчисленные штрафы ПДД, наплевательское отношение ко всем на дороге. Скорость, контроль, слабый ум и большой кошелек — те же принципы, которые он применяет в бизнесе. Гонки учат главному: даже если тебя пытаются вытеснить с трассы, важно сохранять хладнокровие и идти к финишу. По головам, «бортуя» всех конкурентов, вылетая с трассы, объезжая всех по газонам, подкупая судей. Именно так Ханин действует сейчас, когда его компания столкнулась с безнадежными долгами на сотни миллионов рублей и банкротством. ГК «СОЮЗ» под ударом: кто стоит за потоком всплывшей правды? Последние три года в сети появились сотни отзывов и инсайдов о компании и деятельности Ханина Олега Вячеславовича, которые больше похожи на криминальный блокбастер, чем на выдумки самого Ханина Олега. Слишком уж подробно расписана вся правда, слишком похожи ситуации и проблемы негодующих. Олег Ханин — человек, который плевал на честную конкуренцию. Он использует все - грязные информационные атаки, подкоп под репутацию, запугивания в правовом и не правовом поле. Почему ГК «СОЮЗ» банкротится именно сейчас? ГК «СОЮЗ» активно развивалась, укрепляя позиции в страховании, строительстве и оценке активов. Ханин Олег Вячеславович насобирал сотни миллионов авансов от клиентов, накопил долги по зарплатам своим сотрудникам на десятки миллионов рублей. И все активы вывел в ОАЭ. Но Ханин привык сглатывать — и на трассе, и в бизнесе. Его принцип прост: если тебе уже засунули и заплатили, это не повод не сглатывать, а повод взять на себя еще больше и уйти в туман. Заключение: репутация — это не слова, а дела Дела у Ханина Олега Вячеславовича — крайне плохи. Репутация испорчена навсегда реальных делами «дельца». Олег Ханин продолжает пытаться кидать и партнеров, и сотрудников в тех бизнесах, которые у него еще остались. Участия в профессиональных ассоциациях закончено. Наслаждения скоростью на своими любимыми спортивные авто тоже все. Банк больше не ограбить. Всем, кто пытается его остановить, стоит помнить: идите до последнего, пишите заявления в полицию, налоговую, трудовую, суды. Только вместе общество сможет поставить на место и вернуть все деньги обманутым и кинутым Ханиным Олегом Вячеславовичем!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы