Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
Ужасное управление, с которым я никогда не сталкивался в розничной торговле, повсеместное грубость, повышенные тона в разговорах, крики и так далее. Персонал постоянно сокращается, хотя это у них называется оптимизацией. Если вы готовы терпеть тонны негатива от начальства и постоянно перерабатывать (совершенно бесплатно, “лояльность”), то добро пожаловать.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.09.2024
Добрый день. Хочу написать именно про Гиперглобус Тверь, а именно про мясной цех.Заместетиль Руководителя Любовь Андреева ужасный человек.Из за нее уходят сотрудники которые проработали по 10 лет в компании. Она материться унижает людей и доводит до слез.Недавно была ситуация Работал Сотрудник фаршесоставитель его уволили за то что он дал по кепке Заму Любе Андреевой.Почему уволили его?Она довела его супругу до слез унижала её хотя как Сотрудник она хорошо работает.Его просто довела она своим быдляческой речью.Еще довое после него уволились. Какого вы бирете в начальники?Вы их на улице находите?Или с зоны привели?Они общаться с людьми как 10 лет срока отматали.
07.09.2024
Ужасное Руководство А именно в мясном цеху .Зам.Руководителя хабальная женщина оскорбляет и унижает сотрудников. УЖЕ Продавцов осталось 15 человек из них двое уже ушли.Начальство задумайтесь каго в замах держите и за что такую зарплату платите.Она сама ноль нечего не понимает в работе и людей опотных кто давно работает доводит до увольнения.
23.08.2024
Заместитель управляющего гипермаркета Глобус Щёлково мужеподобная грубая баба по имени Люба пугает своим поведением покупателей и сотрудников
27.02.2024
Хороший коллектив ,заработная плата во время
27.02.2024
Экономия на рабочем персонале(логистика) там где нужно минимум 3 сотрудника вы будите 1 работать график меняют как хотят даже уже подписанный . Нарушение 95 ТК РФ постоянное сотрудники даже не слышали то том что предпраздничный день короче на 1 ч. Начальников больше чем работников.
23.02.2024
Некомпетентные менеджеры вешают недостачу на кассиров
Помогите составить детальное представление о работе в компании Гипермаркеты Глобус. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.11.2024
выплата зп своевременно, в белую; оформление с 1го трудового дня официально; оплата больничных и отпусков; премии за хорошую работу; сформированный прекрасный коллектив, который подскажет и поддержит; удобная , оборудованная кухня; удачный график работы 2/2; выдается безвозмездно фирменная спецодежда.
19.01.2024
в компании есть возможность быстро вырасти и круто зарабатывать. работаю меньше года, но за это время увеличила зарплату вдвое, и также приобрела статус директора магазина. коллектив молодой и сплочённый, всегда поддержат. с руководством прозрачные партнёрские отношения. также есть возможность прокачать навыки продаж и взаимодействия с людьми. частые тренинги
15.09.2025
Официальное оформление, коллектив в основном работает старенький, те которые чуть ли не с открытия, считаю, что это полностью заслуга прежнего руководства. Оплата труда как указано было при трудоустройстве, дают и премии, всячески поддерживаю сотрудников в сложных жизненных ситуациях.
23.12.2024
Работал в компании в 2022 году 6 месяцев. Впечатления положительные, мотивация отличная, выплаты вовремя, коллектив приятный, веселый корпоратив на Новый Год. Ушел, т.к. получил предложение и решил кардинально сменить свой профессиональный профиль. Удачи Вам и побольше лояльных клиентов
11.07.2024
Спасибо Дане, помогла в сложной ситуации. Тоже хочу пожелать терпения и меньше токсичных личностей)
08.06.2024
Работаю на должности методиста. Всегда много проектов, если честно такого количества нигде не видела, а это моя далеко не первая работа. Плюс, в компании используются современные технологии и инструменты. Минус, иногда не хватает времени на отдых, из-за большого кол-ва задач, но результаты того стоят.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы