Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Подключение водителей к сервису Максим
Курган
Комментарий
Свободный график и выбор заказа возможен вот и кончились все плюсы
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Подключение водителей к сервису Максим
25.07.2025
Свободный график работы, отсутствие привязки к определëнному месту.
Работник
25.07.2025
Хочу хороший навигатор в самой программе, чтобы не переходить на сторонние (2гис и т.д.). Ну и как водителю, хотелось бы немного повыше цены, особенно в час пик. Хорошая программа для работы, все действия можно совершать самостоятельно и без обращения в офис. Поддержка тоже работает хорошо. Свободный график - когда хочу, тогда и работаю. Прекрасные условия для оклеенных рекламной автомобилей - предоставляют сниженную комиссию. У нас в городе ни у кого таких условий по комиссии нет.
Работник
25.07.2025
Добавить хороший встроенный навигатор внутри самом приложении. Свободный график, выезжаю в свободное время. Удобно выполнять заказы по пути, когда еду по делам. Заработок зависит только от меня, сколько накатаю, столько и заработаю. Отличная компания, езжу с наклейками, поэтому еще и минимальная комиссия.
Работник
24.07.2025
Ну карьерный рост у водителя - не знаю, я не стал менеджером. Можно ещё заявки грузчиков делать и курьеров. Прекрасное такси, за длительное время сотрудничества негативных моментов по пальцам одной руки посчитать. График сам выбираешь, катаешь, как и сколько хочешь, попутные заказы домой это отличная функция. Доход зависит от количества выполненных заказов, почти во всех заявка 95% дохода твои - минус 5 рублей с заказа да че они,копейки. Все нравилось, особенно как работают с жалобами и обращениями. Написал, че не нравится в чат поддержки - с тобой связались, все решили, в офис ехать не надо. Короче молодцы, работают, развиваются.
Работник
21.07.2025
Предложений по улучшению нет, так как приложение работает отлично, все устраивает, советую своим друзьям которые уже тоже сотрудничают с сервисом. Отличная поддержка при сложных ситуациях, быстрый ответ. Хороший заработок, выплаты сразу. Много заказов с адекватными клиентами.
Работник
19.07.2025
Свободный график работы. Быстрая регистрация в приложении.на этом плюсы заканчиваются
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Подключение водителей к сервису Максим
Помогите составить детальное представление о работе в компании Подключение водителей к сервису Максим. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.11.2024
Уровень зарплаты достойный + есть премии. До работы просто добираться. На производстве чисто + много заказов. Со всеми общение приятное, нет конфликтов. Оплата б/л , отпуска, зп своевременная.
Оператор на вышивальное оборудование
07.09.2025
Официальное трудоустройство, зарплата вполне устраивает, рабочий график работы можно выбрать такой, чтобы было удобно и тебе, и остальным коллегам. Коллектив у нас замечательный, все молодые, активные. Можно брать дополнительные смены, чтобы больше заработать.
Кассир-комплектовщик
10.11.2025
В компании всё понятно и честно, зарплата белая, премии начисляют прозрачно. График нормальный, начальство идёт навстречу, если нужно поменяться сменой. Коллектив хороший, никто не подсиживает, все помогают.
Консультант
28.12.2023
Фёдоров Владимир Алексеевич, является мягко сказать непорядочным собственником бизнеса. Не выплачивает зарплату своим сотрудникам, обманывает своих партнеров. Даже судился с собственным братом... Все данные опубликованы на сайте судебных приставов и Гос. инспекции труда. Спешу обрадовать, твои связи не помогут и скоро настигнет карма))) Его конторы: ИП Фёдоров Владимир Алексеевич; Scanddyy; ООО " Дом и декор"; ООО " Скандинавская мебель"; ООО " Интерьеры"
Работник
29.07.2024
Повысили до старшего смены. Теперь на мне полный контроль заказов, выполнение плана сотрудниками, недосдачи, пересорты, брак и много отчетов. Ответственность выросла, но и зп стала больше. Очень рад, что есть отметка в трудовой, потом если что, смогу на любую руководящую должность пойти или дальше по карьере в Озоне, примеров много слышал как с обычных должностей хорошо вырастали и теперь в начальниках ходят. Тоже так хочу)
Администратор склада
02.11.2024
Ужасное отношение к сотрудникам, как и работа супервайзеров а так и высшего руководства. Техническое оборудование по состоянию - убитое. Само по себе оно громоздкое (два монитора придется впихивать на стол, хотя и с одним можно справиться). Со своим оборудованием категорически нельзя, даже если оно в разы лучше. Менеджер HR недоговаривает и попросту лжёт. При приеме на работу и обучении - одно, а при самой работе начинают всплывать неприятные нюансы, от которых ЗП может довольно сильно исхудать. Лучше не задавайте много вопросов, иначе рискуете ощутить на собственной шкуре все особенности работы с быдлом дорвавшийся до подобия власти. Нежелание руководства адекватно взаимодействовать с сотрудниками не прибегая к прессингу и угрозам со своей стороны. Ужасный опыт обучения. Тренер, смещая свои обязанности, скорее выполняет работу HR менеджера, «продавая» данную работу, при этом не справляясь со своими обязанностями. Вся информация, необходимая для работы, предоставляется на поверхностном уровне. Зато восхвалений компании было в раз пять больше. Слишком жёсткие условия мониторинга. Невыполнимые показатели KPI.
Специалист по работе с клиентами
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы