Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюБратск
Комментарий
Работа в сфере IT в небольшой компании имеет свои преимущества. В таких организациях часто практикуется индивидуальный подход к каждому сотруднику.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.06.2024
Проходил «оплачиваемую» стажировку две недели, задачи написаны без конкретики все, а этот чудо руководитель и слушатель курсов Гребенюка только и подкидывает задач, в итоге адекватные люди у них не задерживаются, набирают людей на поток. Объявление висит бесконечно долго
08.10.2023
Проработала в компании больше года менеджером по персоналу. Как человек постоянно работающий с коллективом, могу сказать что ребята замечательные! Компания даёт быстрый старт в карьере, хорошее и действительно качественное обучение. Просторный новый офис, с качественно оборудованными рабочими местами для каждого сотрудника. Возможность работы в удаленном формате.
25.09.2023
Грамотный руководитель компании, постоянно развивается сам и дает возможность для обучения и развития персонала. Дружный и сплоченный коллектив - командная работа. Своевременная выплата заработной платы. Отличные условия для работы: отдельный офис, удобная парковка, рабочее место, возможность работы на удаленке. Так же в офисе есть своя кухня, где можно перекусить и выпить кружку кофе.
18.08.2023
Шикарный коллектив, работаю уже почти год. Платят дважды в месяц, график удобный, 5\2. У меня уже один подчиненный есть, классно, что есть обучение за счет компании.
08.08.2023
Я проработала в компании "Бизнес Ай Ти" более 10 лет. Могу с уверенностью сказать, что, если вы хотите быстро вырасти в IT-специальности, то вам сюда. Здесь вы найдёте чуткое, понимающее и справедливое руководство, дружный коллектив единомышленников, с которыми кайфово не только работать, но и проводить досуг. Офис - один из самых красивых и удобных в городе. Ну и отличные возможности для быстрого старта. Вспоминаю только тёплыми словами всё, что связано с ООО "Бизнес Ай Ти".
27.07.2023
Работа в сфере ай ти в маленькой компании с индивидуальным подходом к сотрудникам.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Бизнес Ай Ти. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.07.2025
В период обучения и последующий испытательный срок я была приятно удивлена атмосферой которая царит в компании, с одной стороны строгость, с другой дружелюбие и поддержка. Коллектив всегда готов помочь и поделиться своими знаниями, что очень важно для работы в такой быстро меняющейся сфере как продажи. Кроме того, разработанные тактики, регламенты, технологии продаж, наработанные базы клиентов значительно облегчают выполнение задач и повышают продуктивность. Очень приятно работать в компании где ценят командный дух и личные амбиции.
22.04.2024
Попытка трудоустройства окончилась неудачно. Не пропускает СБ, причины объяснять не хотят, намекают на долговые обязательства. Очень хочется чтобы РОСТРУД обратил внимание на деятельность Х5 компании, которые безосновательно отказывают соискателям. Зато я встретила человека с судимостью и реальным сроком,работающего официально. Так что что проверяет служба безопасности в данной сети достаточно понятно! Получу официальный ответ от вас и обязательно подниму этот вопрос на нужном уровне.
19.11.2023
Сан фарма внешне пытается соответствовать представлению о современной международной компании, но по сути является шарашкиной конторой в лучших традициях. Там вы встретите токсичных "старичков", назначенцев, а также общий хаос, который создают качество коммуникации между отделами, перекладывание ответственности и переписывание правил на ходу.
29.11.2023
Заманила вакансия, особенно уровень зп и возможности удаленки. Решив откликнуться на позицию оператора колл-центра с зарплатой до 120 000, я прошла несколько этапов собеседования и была успешно подключена к системе CRM. Суть работы заключается в общении с клиентами, имеющими задолженности, с целью убеждения их посетить офис и решить вопросы по долгам. В целом, работа не представлялась трудоемкой, и я была в восторге от предложения. Однако, при внимательном изучении системы заметила раздел "начисление зарплаты, премий и штрафов". Это вызвало у меня недоумение, так как условия были неясны изначально. План включал в себя 220 звонков за смену, и в случае невыполнения штраф составлял 1000 рублей за смену. Рассчитав количество звонков в час и время, отведенное на каждый звонок, я пришла к выводу, что задача ставила меня в сложное положение. Сразу выразила свои сомнения относительно таких условий, спросив, почему изначально не было уведомлено о возможных штрафах. Мне не понравились эти неясности, и я решила отказаться от предложения. Считаю, что компания нечестно представила информацию о заработной плате, привлекая соискателей в ожидании заманчивых сумм от 70 000 до 120 000. Кроме того, низкая прозрачность в условиях трудоустройства и высокий уровень текучести создают впечатление о недостатке честности со стороны компании.
01.11.2024
Хороший коллектив и руководство, которые всегда поддержит, подскажет и поможет, если это нужно. Достойная ЗП и премии. Возможность расти и развиваться.
14.11.2024
Работа в компании Лидофон приносит мне в основном положительные эмоции. Одним из крупных плюсов для меня является возможность работать из дома, о чем я всегда мечтала, а также регулярные и приличные выплаты. Кроме этого, график работы гибкий, поэтому без проблем могу забрать ребенка из садика, сходить к врачу и переделать свои обычные домашние дела. Базы периодически меняют на более актуальные и свежие, но под конец попадается достаточно большое кол-во ""недружелюбных"" людей, но тут дело времени тоже, пока не научишься не обращать на них внимания. У меня почти уже получается))
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы