Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Не выложишь за день, устанет рука. 1. заработная плата= оклад+мбо+%от товарооборота сотрудник торгового зала: -уборка магазина, вынос мусора, вязать картон,целлофан -приемка товара,занос в магазин,пересчет,контроль за забывчатыми покупателями -постоянное нахождение на ногах,в зале,на кассе -курить 1 раз в 2 часа,с 16 до 20 вообще не покидать торговый зал -приход 8-20 уход самое раннее 22-40 -график 2/2 за все за это, не сложное рабочее время, заявлена сумма от 48 000 руб, 25+17+5 *за нарушение трудовой дисциплины НеНачислениеПремии ННП опоздание,не сдача сдачи на кассе-чеки до копеек,выход из торгового зала в запрещенное время,не нахождение постоянно в торговом зале и т.д. от 1000 до 5000р *все потери-бой,просрок,не проданные так называемые товары из Срочных Продаж-вино,сигареты,игрушки и т.д. ВСЕ Принудительная Продажа на персонал///кб ни чего не теряет, а даже приобретает от ННП *отдельная тема Инспектор Службы Безопасности ЭТО Царь и Бог, он может ВСЁ! Пересчитать самостоятельно любую группу товаров и сделать распред на весь коллектив или на конкретного сотрудника, единственное но, что они все бывшие сотрудники МВД и считать могут по разному:) *СуперВайзер, смотрящий за сектором, группой магазинов путь к этой славной должности лежит через карьерный рост Продавец/кассир-СпециалистОтделаПредотвращенияПотерь(сотрудник торгового зала)-Администратор и вершина Карьеры это СВ. То же царь и бог но поменьше. Принимает и увольняет сотрудников, с не выплатой премиальной части, только голый оклад, ни какие обращения в Трудовую Инспекцию им не почем,т.к. премия выплачивается на усмотрение работодателя. ННП за все-ошибочные мониторинги 1 SKU 300руб., план 230-300,не своевременные отправленные фотоотчеты, и самое главное утверждение МБО всех сотрудников за месяц это прерогатива СВ исключительно на свое усмотрение. Устала рука, в общем и целом если вы стрессоустойчивы,многозадачны и готовы пахать за голый оклад то кб это ваше место работы. А еще весь документооборот по трудоустройству электронный, у вас на руках ни чего не остается и обращаться в государственные органы не с чем.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.07.2024
Работаю в компании 3,5 года, все устраивает, сплочённый коллектив, грамотный и справедливый администратор, работа сторого 2 через 2 , есть возможность, выйти на подработку на соседние магазины, чтобы больше заработать. Отработав два дня, можно спланировать нормальный отдых в предстоящие два выходных. Это большой плюс. достойная ЗП, возможность сдать аттестации, тем самым повысить свой профессионализм и что не маловажно повысить свою ЗП. ЗП всегда день в день, без задержек.
06.07.2024
Хорошая компания, для людей, которые хотят зарабатывать. Перед трудоустройством тоже были сомнения, начитавшись отзывов. Если хочешь листать мемы целый день, то, конечно, тебе не понравится. Имеешь цели, имеются амбиции и у тебя всё получится. Познакомился с хорошими людьми и полностью доволен тем, что я здесь работаю.
27.06.2024
Работа рядом с домом. Стабильная зарплата. Возможность карьерного роста. Соц. Пакет. Хороший коллектив.
26.06.2024
Отличная компания, в которой действительно платят достойную заработную плату
26.06.2024
Хорошая зарплата, удобный график, лояльное руководство.
26.06.2024
Хорошая работа, со стабильным зароботком
Помогите составить детальное представление о работе в компании КРАСНОЕ И БЕЛОЕ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.04.2025
Зарплата дважды в месяц, нормальная для нашего региона. Работа без заморочек, все операции понятны. Работаю в день, длинные. Перерывов немного не хватает, но к темпу работу привыкаешь.
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
08.01.2024
Хочу поделиться своим отзывом о практикуме, который я купила у эзотерика Даны. Практикум называется Любовница и он о том, как наладить отношения с мужчиной через налаживание отношений с собой. Я за месяц работы с Даной почувствовала свое тело и себя. Я поняла что я хочу. Изменения со стороны мужа ко мне - только в лучшую сторону. Стал мне дарить цветы, пошла романтика спустя 12 лет брака. Мощный результат.
17.02.2025
Хочется отметить в клинике порядок, вовлеченность всех сотрудников, поддержка молодых специалистов, поддержка в стремлении к развитию, дают возможность обучаться и развиваться. Официальное трудоустройство дает спокойствие, ведь если ты заболеешь, не останешься без денег, всегда выплатят. Проводят индексации, в конце года у нас подняли ЗП без напоминания.
06.07.2024
Из плюсов Зарплата всегда в срок, полностью удаленная работа, много хороших ребят, которые всегда помогают Минусы 1) обучение - его в компании нет! 2) руководство - совершенно не слышит подченечных и не прислушивается к обратной связи работника, наоборот придумывают все больше вещей, которые усложняют работу 3) зп не верьте рассказам от 100 тыс и прочее, менеджеры более 40-50 тыщ не заработают ( ставят несбыточные планы от руководства, которые кажется вообще не понимают что происходит) более 50 за адскую работу не получат, в кц потолок 35 тыс не более при адской нагрузке. И я уже молчу о штрафах) 4) в компании есть несколько мягко сказать не очень культурных особ, которы общаются как им захочется это касается руководства и обычных линейных подчиненых и всем все равно))) 5) программа в которой работают все жутко тупит и логает ( жутко неудобно) 6) межу отделами плохая взаимосвязь ( каждый пытается скинуть на друг друга работу) Ну и в конце устраиваться бы не посоветовал(а) токсичное руководство, маленькая зп, многие отзывы о компании пишет само руководство так что не верьте в сказки «зп менее 100к не разу не было
25.03.2024
Андрей сергеевич не слушай не кого не хотят за граши еб,,,,,, ть УФСИН 4 посёлок у нас на АвтоВАЗ агрегат их пачками возили а главное зарплату не считают только года в календаре
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы