Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Менеджер Бомонда и мой личный менеджер подготовливали мои свидания тщательно. Я уже давно был решительно настроен найти женщину не младше 35 лет для серьёзных отношений. Мне самому 45 лет. По характеру мне хотелось именно женщину без детского поведения, мудрую, взрослую. Компания определённо хорошо подготавливалась и выбирала для нас только люксовые локации. Это стоит отметить, что они не просто подобрали мне спустницу, но и всё организовывали. Все мои пожелания обязательно учитывались и соблюдалась полная конфиденциальность. Для второй нашей встречи было организовано более активное и экстримальное свидания. Я счастлив, что нам на нём со спутницей удалось только больше сблизиться.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.07.2023
Мне довелось воспользоваться услугами компании Bomond. Вложения были оправданы. В стоимость сразу входит всё: и работа менеджера, и подбор партнера, и организация свиданий, и по моему запросу была работа с моими образами для вечеров. Было пару встреч в Белом кролике, очень нравится этот ресторан. Я нашла своего человека!
18.02.2023
Я уже несколько лет один, погрузился в бизнес с головой. По совету друга связался с менеджером компании Бомонд, и договорился о встрече, после которой мне подобрали кандидаток и организовали несколько свиданий. Я встретил прекрасную вдохновляющую меня женщину. Спасибо!
16.02.2023
Найти девушку не так просто. Хотя, если так подумать, в Москве очень много красивых девушек. Но серьёзным людям, как правило, некогда тратить время на поиски, поэтому я обратился по просьбе своего руководителя в компанию Бомонд. Менеджер отлично понял пожелания руководителя, и насколько я узнал, все свидания прошли отлично, в лучших ресторанах и отелях города. Время потрачено не зря. Пока любовь свою еще не встретил, но ему пока достаточно видеться несколько раз в неделю с интересной спутницей.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Bomond - сайт знакомств. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.01.2023
Вам предлагают бесплатно поработать, завуалировав это обучением: требуется обработать 100 листов, тем самым заработав свои "скилы" (читать: поработать бесплатно)
11.12.2023
Хороший коллектив и ничего лишнего в плане работы, комфортный офис и отдельное рабочее место
07.03.2025
Моя работа в компании связана с логистикой , и я ценю здесь четкость и организованность процессов. Всегда понятно, какие задачи нужно выполнять и как они влияют на общий результат. Коллектив работает слаженно, и все сотрудники готовы помогать друг другу. Компания заботится о том, чтобы мы имели необходимые ресурсы для выполнения своих обязанностей. Одним словом, работа мне нравится.
15.02.2025
Шла на собеседование на позицию бизнес-ассистента. Так как еще учусь, взяли помощником ассистента. Интересные задачи, могу применять знания на практике. P.S. в декабре корпоратив был в Soho rooms - была приятно удивлена
19.01.2024
Большое количество плюсов, поддерживающий коллектив, высокий уровень зарплат, все зависит от тебя, честные выплата
18.05.2024
Организация в интенсивном росте, своевременные выплаты. На момент трудоустройства не было оборудовано рабочее место. Онбординг не предусмотрен в отделе персонала. В отделе управления персоналом в должности специалист по подбору персонала Беляева Александра Викторовна доставляла эмоциональный и психологический дискомфорт, было состояние униженности. У данного сотрудника чувство этики и такта отсутствуют. Поскольку я вливалась в работу, были вопросы, а ответы исходили из уст Беляевой А.В. на повышенных тонах о том, что она занята. Также она использовала манипулятивную стратегию поведения. При приеме на работу договоренность была о том, что я универсальный специалист (ведение КДП и подбор персонала). Отсутствовала должностная инструкция, а в трудовом договоре не были прописаны мои обязанности. На меня было оказано психологическое воздействие в такой же должности, как и я Беляевой А.В., которая не имея полномочий на исполнения обязанностей руководителя, чтобы я написала заявление на увольнение одним днём без отработки. Аргументом моего увольнения было то, что они попробовали и поняли, что им такой специалист не подходит. Однако, новому сотруднику передавались такие же обязанности, которые были у меня. Оргтехника (компьютер, телефон) для полноценной работы была предоставлена за 2 недели до моего увольнения, поэтому оценка выполняемой мною работы не представляется объективной. Со стороны руководителя ни разу не поступали замечания по выполняемой мною работы. Инициатором моего увольнения была Беляева А.В. из-за личной неприязни по отношению ко мне. Отмечу, что имея опыт работы в данной сфере в прошлых организациях я была ценным сотрудником.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы