Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЛюберцы
Комментарий
На hh.ru откликнулась на вакансию, назначили собеседование. Приехала на собеседование, оказалось, что управляющая выходная. Администратор сказала, что вакансия закрыта и никто не нужен, затем повернулась и ушла в служебное помещение заниматься своими делами, так и не удосужившись сказать, уходить ли мне или чего-то ждать. Не знаю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
27.11.2025
Пришла на собеседование, обещали золотые горы, по факту их вообще нет! Сотрудников категорически не хватает, если нет помощи, одна весь день в магазине на ногах, отдохнуть не дают, только сядешь, зовут пробей и тд, всем плевать, что ты за всех и вся, в магазине срачь, все в кучу, вещи толком не достать, все сваливается.. Руководство просто полный ужас. Не рекомендую как торговую сеть и сам магазин! Их вообще нет! Знала бы, что такой обман, даже не пошла...
11.04.2024
Я ходила как покупатель но моё мнение об обслуживании и в коллективе отрицательное Персонал в тц София грубый, плохой сервис. Администратор зазнавшаяся особа, вся из себя разговаривает с кем то во весь голос при покупателях нисколько не стесняясь. Это мешает выбрать одежду. Нет тёплых ковриков в примерочной. Нужно стоять на голом холодном полу примерять, так можно заработать цистит. Отношение к покупателям отвратительное. Атмосфера в коллективе не дружелюбная. Товар хороший, а обслуживание ноль, отвратительное. Я бы не стала устраиваться в такую компанию.
27.02.2024
Их много:1) руководство не ценит сотрудников от слова совсем, как случилось в момент ковида, полетели головы, стали сокращать сотрудников, что бы не выплачивать простой 2) з/ п маленькая, так ещё будите скидываться в инвент, то есть с вас будут списывать все недостачи , так как лимита у них нет по потерям все выплаты с з/ п сотрудников 3) график не нормированный, так как сотрудников не хватает, то будите работать за всех, да и система доплат следующая, если вы дм будите получать за админа и пк ( если их нет в смене и приходится подрабатывать), админ так же только за пк получит, даже если будит дм замещать, на пк не распространяется получает свою
19.11.2023
ОБЕЩАЛИ ПРЕМИЮ И ТД И ТП, В ИТОГЕ ЗАРПЛАТУ НЕ ВЫПЛАТИЛИ ВООБЩЕ. не рекомендую никому!!! Только если вам нравится хамство и бесплатно работать...
04.09.2023
Очень много требований, все сотрудники заняты бесконечными поставками и отправками товара на склад, очень маленький штат.
18.08.2023
Работа находится недалеко от дома, платят официально, недавно была индексация
Помогите составить детальное представление о работе в компании магазины oodji / oggi. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
13.03.2025
Привет всем переехавшим из Твери 😂 Вообщем контора черная, никому не советую, весь негатив чистят пруфы тут :) 👉 https://orabote.day/feedback/list/company/166178
23.07.2024
КЛОУН №2 Дмитриев ОсеменительАнтоша руководитель зао укс-5, обычно предоставляет не достоверные сведения и работает в минус. Но это не является основанием для исключения говноконторы из ЕГРЮЛ. 36 судебных дел и предстоящее банкротство укс-5, такой себе 30типроцентный учредитель мэпговнопроект. Зато детей делает всем подряд как не фиг делать.... Антош, а руками ты что то делать умеешь?
18.07.2024
Дане верю, по любым вопросам поможет - подскажет. Уже не первый год обращаюсь. А по поводу завистников скажу так: идут они в баню)
28.04.2025
Работаю в компании уже больше года, и за это время отлично втянулся в процессы. Всё организовано эффективно: задачи чётко распределены, обсуждения проходят продуктивно, а митинги без лишней воды. Нет необходимости писать длинные отчёты или простаивать в очередях за доступами. Даже когда подключаются новые коллеги, всё настраивается оперативно. Конечно, иногда не хватает живого общения, но внутри команды отличная атмосфера, общаемся в мессенджере, делимся мемами, но при этом всегда фокусируемся на результате. Компания предоставляет гибкие условия работы, что позволяет находить баланс между комфортом и продуктивностью. Здесь действительно можно работать с пользой, а не просто отбывать присутствие
27.10.2023
Почему асупом руководят одни дураки? У текущего даже фамилия соответствующая. Директор хочет развалить завод? Если лишения премий будут продолжаться, большинство рабочих здесь не останутся. Может тогда этого дурака в цех отправить поработать, пусть сам себя премии лишает?
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы