Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСочи
Комментарий
Стратегию развития! Нужно учитывать конкуренцию! Рынок не стоит на месте Отличное вино! Финансовый директор и директор по персоналу - супер сотрудники!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.03.2025
Чтобы привлечь работников в организацию, немного поднять средний заработок Адекватное руководство, не плохой коллектив, заработок соответствует среднему по региону.
14.03.2025
Коммуникации между сотрудниками. Обучение и развитие сотрудников Замечательная компания. Успешная и устойчивая на рынке. Привлекательные условия труда, множество преимуществ. Приветливый, дружелюбный коллектив. Стабильность, надёжность. Социальные гарантии. Забота о здоровье сотрудников. Благоприятные условия труда, комфортные рабочие места. Работаю с удовольствием на протяжении многих лет!
12.03.2025
Чтобы повысить эффективность работы необходимо привлекать обученный персонал моложе 40 лет. Человеческое отношение ко всем сотрудникам.Обратная связь с руководством по всем вопросам.
10.03.2025
Систему наставничества и поддержку среди коллег, большее внимание "воспитанию" Команды в полном смысле (не каждый за себя, а творить Вместе) Отношение руководства к инициативам сотрудников, соблюдение ТК РФ
09.03.2025
Увеличение штата в связи с увеличением обслуживающих площадей. Динамично развивающееся предприятие. Современное оборудование.
08.03.2025
Коммуникацию между отделам, индексацию компенсации расходов ГСМ. Удобный график, своевременная заработная плата, отзывчивость и вежливость персонала.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Фанагория АПФ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.12.2023
Компания Росско в новосибирске ул Мира 14а начальник склада и его зам не скрывают что являются нетрадиционной ориентации, ходят по складу чуть ли не в обнимку, руководство Росско примите меры, зачем на работе развалить педаростию.
25.08.2023
В компании уже давно тружусь, коллеги хорошие, всегда поддержим друг друга, поможем. На обучении помогаем новичкам. Для сотрудников созданы все условия, если что-то не можешь сделать, тебя не бросят одного, всему научат. Самое приятное - помогать людям, вот прям бальзам на душу.
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ .
08.12.2023
В компании «Союзспецодежда» хороший уровень оплаты и грамотно организованная работа. Вот это два самых главных пункта. Я выполняю четко свои обязанности и получаю неплохую зарплату. Тут каждый на своем месте и мне не навязывают чужую работу. Вообще с коллегами считаю, что очень хорошие отношения, пусть не со всеми дружеские, но работать мне комфортно.
23.12.2023
Основной костяк компании из дегенератов, паразитирующих на профессиональных сотрудниках, которых кривая случайно завела в сие заведение. Профессионального роста здесь может ожидать только человеком расстройством психики или пускающий слюни овощ. Всем остальным лучше держаться подальше или использовать как временное место работы, если уж совсем трудные времена.
15.02.2025
Находится в центре, удобно добираться на метро. Красивый офис, хорошие условия труда.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы