Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Ехал в город Урай за деньгами и с этим моментом нет никаких проблем. Работаю много, 11 часов смена, плюс бывают переработки, но и платят соответствующе. Ну и следует упомянуть, что компани покрывает большую часть расходов: жилье бесплатное, питание есть, проезд оплачивают.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.08.2025
Отвратительный коллектив, в котором практически не осталось профессионалов, а только приспособленцы и пополизы. Так называемые "руководители" боятся разговаривать с персоналом и брать на себя ответственность, что приводит к развалу. Компетенции технических специалистов, благодаря нынешней политике компании, стремятся к нолю. Контракты с заказчиками (которых становится все меньше) низко рентабельные, из за этого постоянные проблемы с полевым персоналом. В настоящее время трудно назвать достоинства.
17.06.2024
Устроился вахтовым методом. За свой счёт прошёл медкомиссию, за свой счёт поехал на объект, за свой счёт питаюсь на обьекте( в месяц 20тыщ учитывая местные цены) и это на всех объектах севера, ну вообще бред полный. Пишешь авансовые отчёты на возвращения денежных средств, ждёшь по два месяца когда вернут твои собственные деньги. Новые сотрудники устроившись получают больше даже если они ниже должностью, спецовку самая дёшевая по рынку, на способная выдерживать местные морозы. На заявлении об уравниловке зп между сотрудниками плюют, игнорят. Пишешь заявки на инструмент и оборудование, присылают китайксий дешёвый шерпатреп. На поломку или перерасход запчастей - грозят вычетом с зарплаты. На все эти вопросы и проблемы менеджер из Питера отвечает - это не мои проблеммы... Местные заказчики в шоке от менеджмента этой конторы. Вот это да ребят я честно говоря впервые с таким столкнулся. Мне наврали о текучки , в том году уволилась вся бригада. Поверил все этим отзывам, пожелел вообщем что сюда устроился...
07.11.2023
Начальству плевать на работников, завод по производству кислоты , что Юрьев что Коваленко два урода , сами будите в контору ездить решать свои проблемы
07.11.2023
Нормальная компания: - во-первых, за полтора года ни разу не обманули с зарплатой - во-вторых, работаю официально, все налоги уплачены, ну и есть социальный пакет - в третьих, коллектив у нас крутой, все общительные и приятные.
03.10.2023
Уволился со своей предыдущей работы, так как не устраивала заработная плата. Нашел более привлекательную вакансию в этой компании с высокой почасовой оплатой. Работа инженером КИПиА мне была известна. Вахтовый метод не отпугивал. Прибыл на место, условия проживания не разочаровали. Что касаемо оплаты труда - все отлично: платят вовремя, с переработками не обманывают. За 2 года работы уже закрыл частично ипотеку.
19.09.2023
Пришел в компанию три года назад на должность электромонтера. У меня нет претензий к компании. Платят без задержек. Нагрузка высокая, но я точно уверен, что получу зарплату. Коллектив отличный, собираемся с мужиками и вне рабочее время. Все хорошо.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа Компаний Эра-Кросс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
28.12.2024
Работаю в компании не так давно, пока больше положительного для себя отметил, чего не было на других местах работы. Самое приятное, что компания поддерживает развитие сотрудников - у нас среди прочего есть доступ к онлайн-библиотеке Альпины (до работы здесь я покупал сам их книги). Много времени уделяется обучению сотрудников. В самом офисе есть много классных штук – разнообразные перекусы, например, и капсулы для созвонов. Правда, я бы предложил ввести систему бронирования - иногда в самые активные часы все капсулы заняты.
08.12.2023
В компании «Союзспецодежда» хороший уровень оплаты и грамотно организованная работа. Вот это два самых главных пункта. Я выполняю четко свои обязанности и получаю неплохую зарплату. Тут каждый на своем месте и мне не навязывают чужую работу. Вообще с коллегами считаю, что очень хорошие отношения, пусть не со всеми дружеские, но работать мне комфортно.
12.05.2025
Устроился в компанию «Союзспецодежда» пройдя собеседование, оформили на работу, потом прошел обучение, сдал положительно тестирование. Адаптироваться к рабочим процессам помогли коллеги, коллектив оказался дружным и молодым. Для эффективной работы нужно знать не мало, общаться с клиентами профессионально и вежливо. Начисления зп прозрачные, выплаты со всеми отчислениями без задержки, строго 2 раза в месяц.
29.09.2025
account.platformbrokinv.com показал себя доволи неплохо. Платформа предлагает качественную аналитику и разнообразие торговых активов. Консультации с аналитиками помогают избегать распространённых ошибок и принимать обоснованные решения. Я не столкнулся с проблемами вывода средств, что добавляет уверенности. Удобный интерфейс делает работу комфортной. Рекомендую account.platformbrokinv.com всем трейдерам!
22.02.2024
Поработал тут недолго, благо предложил более достойную работу. Текучка персонала сумашедшая, крысятничество со стороны руководства, так и со стороны коллектива меня просто ошарашила. Это моё не первое место работы, но могу уверенно сказать самое худшее.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы