Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании отр
Москва
Комментарий
Крайне низкая зп. Отношение к сотрудникам никакое, полностью отсутствует ввод в должность, сразу кидают в рабочие задачи без . Потому текучка, которая тут огромна, вполне объяснима
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании отр
05.12.2025
В данное время для меня они незначительны • Работаю в Компании ОТР более 10 лет и могу сказать, что это хороший работодатель. Считаю, что мне очень повезло, когда был принят в штат сотрудников. ОТР – это достаточно сильная команда, здесь существует возможность развития для тех, кто заинтересован в этом. Думаю, работать в ОТР мечтают многие. Уверен, что самое интересное еще впереди.
Работник
03.12.2025
В данное время меня все устраивает Работаю в Компании ОТР более 8 лет и могу сказать, что это хороший работодатель. Считаю, что мне очень повезло, когда был принят в штат сотрудников. ОТР – это достаточно сильная команда, возможность развития, карьерного роста и думаю, работать здесь мечтают многие. Уверен, что самая интересная работа еще впереди
Работник
17.06.2025
Возможны переработки, но, как правило, оплачиваемые. Команда отличных специалистов. Интересные задачи, крупные проекты. Гибкий график работы. Возможность работать как из дома так и из офиса. Возможности развития по специальности.
Работник
01.03.2025
Развитие компетенций сотрудников, отправка на курсы, возможность роста вверх Хороший коллектив, возможность получить передовой опыт в бюджетном консалдинге и разработке. Руеоводство слышит сотрудников, за хорошую работу вознаграждают сверх оговоренных условий.
Работник
30.12.2024
Можно было бы добавить гибкости в формат работы (по-больше удаленной работы); Пока все. Позже дополню. Хороший коллектив, доброжелательная атмосфера, порядочное руководство. Грамотное интегрирование сотрудника в работу. Сложные, интересные и масштабные задачи. Есть возможность повышения квалификации (множество обучений за счет компании). Есть возможность поработать удаленно. Оргтехнику для работы предоставляют. Чистый оборудованный офис. Своевременная белая зарплата, соответствует обещанному на собеседовании. Имеется парковка.
Работник
01.12.2024
Есть некая индексация заработной платы, но, как правило, не более 10-15% в год, тем не менее платят на уровне рынка без задержек. Удобный формат работы по своему выбору: доступна постоянная удаленка, также есть офисы в разных городах. Приятный и молодой коллектив, неплохие корпоративы. Есть соц.пакет с возможностью обналичить. Стек технологий обширный и современный, задачи интересные. В целом я очень благодарна компании!
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе отр
Помогите составить детальное представление о работе в компании отр. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
08.12.2023
Мне нравится работать с людьми, поэтому я нашла для себя то, что по душе. Куратор в Синергии. Общаюсь со студентами, помогаю решить какие-то вопросы, чувствую себя нужной, оказываю поддержку, когда надо. Конечно, по роду деятельности тут много разных обязанностей и бывает много работы, но это нормально. Лучше много, чем мало, я считаю. Да и нагрузка адекватная. Зарплата хорошая, даже, как мне показалось, когда я искала работу, что повыше, чем другие предлагают.
Работник
12.07.2024
Сегодня 12.07 пятница, а это значит в МЭП-ПРОЕКТ никто во время не уйдёт. Так же как и в КАПСТРОЙСИТИ, ЦЕНТРОДОРПРОЕКТЕ и тут найдутся задания требующие задержки вас на рабочем месте. Опять в пятницу создадутся бесполезные совещания для совещаний. То что можно сделать и выяснить на неделе, почему то нужно ОЧЕНЬ СРОЧНО сделать вечером в пятницу
Москва
16.01.2024
Отработали две смены вдвоём,телефон внесла в черный список,трубку не берет на сообщения не отвечает. Не заплатили. Координатор Алëна т. +79684044333.Не советую связываться с ней.Кинет и вас.
Работник
20.11.2024
Уровень зарплаты достойный + есть премии. До работы просто добираться. На производстве чисто + много заказов. Со всеми общение приятное, нет конфликтов. Оплата б/л , отпуска, зп своевременная.
Оператор на вышивальное оборудование
02.02.2025
Первый месяц работала с наставником, и это понятно, здесь столько нюансов, что самой все и не узнать. Задачи очень отличаются от прошлой работы, я из-за этого больше всего переживала. Но быстро разобралась и начальство классное, никогда не ругали, особенно по первой, понимая что новенькая. Отношение к сотрудникам человеческое как у начальства, так и у посетителей.
Горничная
09.07.2024
Мэп-проект - сборище заезжих гастролёров, которые выиграли тендер со сроком сдачи проекта вчера и теперь ищут дурачков которые этот контракт отработают за бесплатно. Мое личное мнение. Связываться с приезжим быдлом из мэп-проекта, не комильфо. В определённых кругах Чапурин не рукопожатный
Зам директора
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы