Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Пансионаты Теплые беседы
Москва
Комментарий
Проработала в «Теплых беседах» около пяти лет. Сначала в Реутове, потом в Бутово. Сейчас осела в Жуковке, очень нравится коллектив, все девчонки дружные, отзывчивые. При необходимости обязательно выручат. Зарплата хорошая, бывают повышения, последнее было в феврале этого года. Выдают без задержек.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Пансионаты Теплые беседы
26.12.2023
Пришла в 2021 году. Всему научили на месте. Сначала ревела от усталости, потом втянулась. Сейчас уже на другом месте себя не представляю. Но семейным будет сложно.
Работник
27.11.2023
Больше всего меня здесь подкупил соцпакет и официальное оформление. Раньше работала частной сиделкой и хотела найти что- то более постоянное. В «Тёплых Беседах» все более- менее стабильно, зарплату выплачивают вовремя, не задерживают. Даже иногда премии дают. Сразу заметила, что старики здесь ухоженные- это о многом говорит. В коллективе есть костяк опытных сиделок, которые мне помогали освоиться на первом этапе. А сейчас уже я помогаю новеньким войти в курс дела. Руководство делает упор на доброжелательное, тактичное отношение к подопечным. Это помогает снять многие проблемы, и родственники постояльцев довольны.
Работник
25.11.2023
Недавно устроилась на работу в пансионат "Теплые беседы" в Видном. Здесь очень красиво. Хороший коллектив. Очень поддерживают новеньких. Работа нравится, хоть и требует большего терпения и сострадания. Трудоустраивают здесь официально, платят всегда вовремя, день в день. Работа посменно 45 дней, пока такие условия устраивают.
Работник
18.11.2023
Не каждый сможет работать вахтовиком, поэтому люди здесь меняются часто, по крайней мере в моем городе. Из-за этого коллектив разрозненный, но мне это не очень важно. Мое дело - работать, а не дружеские отношения заводить, а кому-то это принципиально.
Работник
17.11.2023
Работаю в Лобне, сиделка, пансионат для людей преклонного возраста. Хотела помогать пожилым людям, профессию выбрала осознанно. Это довольно сложно поначалу, всегда думала, справлюсь ли. Но смогла, и место работы менять не буду - хорошо платят, коллектив нравится. Здесь официальное оформление, расходы на проживание берет фирма! Правда есть текучка, но это от того, что люди не понимают на какую работу приезжают не рассчитывают свои силы
Работник
12.10.2023
Если ты хочешь помогать людям. то это отличное место. Конечно работа непростая. К каждому человеку свой подход. зато своевременная высокая оплата труда, официальная работа в тихом уютном месте и доброжелательные коллеги. которые всегда поддержат и помогут. Работаю в Химках.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Пансионаты Теплые беседы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Пансионаты Теплые беседы. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.02.2025
Имел неосторожность поработать в Управлении по разработке проектно-сметной документации АО «Мосгаз». Итак Главное: твоя заработная плата — это оклад (по трудовому договору) и так называемая Надбавка - 50% от оклада. Эта «Надбавка» - часть твоей заработной платы, которую тебе обещают платить при трудоустройстве, но которую, как выяснилось могут и не платить. Первую Надбавку к окладу платят через два месяца после трудоустройства (с задержкой в месяц), вопрос к Трудовой инспекции... Соответственно, на последнюю Надбавку при увольнении тебя кидают совсем или частично (как повезет, как перо на бумагу ляжет, какое настроение будет, на сколько будет пусто в кармане у Руководства…). СТЫД и ПОЗОР! В январе (ежегодно) задержка заработной платы за декабрь на 3-5 дней, также вопрос к Трудовой инспекции... Текучка сотрудников присутствует. Про руководство Управления: о людях привык говорить хорошо или ничего не говорю… Всем удачи в поисках хорошей работы!
Сотрудник
25.07.2024
Мне понравилось, как Дана сделала свою работу. Я обращалась по поводу алкоголизма мужа, и Дана оказалась профессионалом в своем деле, внимательным, аккуратным и быстрым.
Лера
14.11.2024
Нормальное место работы. Работаешь в тепле и уюте(дома). Звонить/отвечать на звонки мне нравится. Я вообще люблю с людьми общаться. И зарплата хорошая получается. На прошлой работе немного выгорание было, поэтому тут взяла себе график такой, чтоб и отдыхать успевала. .В коллектив влилась нормально, с начальством сработались без проблем.
Оператор call-центра
04.07.2023
С зарплатами печалька, слышала, что этому очень радуется дурицский. Да, весело, когда людей лишают премий из-за тупой программы.
Работник
02.08.2024
Ужасная компания. Сначала набрали сотрудников, а потом всех отправили в принудительный отпуск, а затем и вовсе уволили(( К тому же мизерная зарплата. Не надёжная организация, сплошной обман. Недоруководитель Ольга Радченко заставляет сотрудников писать хорошие отзывы о компании. Из плюсов - это только ребята из группы с которыми успела познакомиться и руководитель группы, всё остальное сплошное г...
майнер
14.05.2023
Компания жесть просто, руководство ни за что не отвечает, только тыкают носом в твои ошибки. Тренер Екатерина много рассказала хорошего о компании, только на самом деле все обман, приходится перерабатывать. Трудоустройство нелегальное.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы