Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Фирма Bauer
Москва
Комментарий
Я рада что попала именно в компанию Бауэр. Прекрасный коллектив, лояльное руководство, достойная з/п. Приятно, что ростом сотрудников в профессиональном плане занимаются бизнес-тренера, обучают наставляют, помогают. Рада что попал к координатору с большим опытом и стажем. Нравятся частые тренинги, корпоративы.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Фирма Bauer
05.12.2025
Вся работа была построена на жестком давлении планов продаж, которые постоянно повышались, особенно в кризисные периоды, когда строительный рынок проседал. Требовали не только продавать, но и активно «впаривать» клиентам дорогостоящее дополнительное оборудование и сервисы, что часто шло вразрез с реальными потребностями заказчика и просто портило отношения. Поддержка от технических специалистов была слабой нет
Работник
26.11.2025
карьерный рост медленный работаешь с качественным товаром
Работник
12.11.2025
Доход напрямую зависит от активности и умения выстраивать долгосрочные отношения с клиентами. Да, первые месяцы были сложными, но система менторства и поддержки команды помогла раскрыться) Сейчас я руководитель группы. Для меня это не просто работа, а возможность нести пользу людям. Наша продукция, такая как фильтры для воды или приборы для здорового сна, реально меняет жизнь клиентов к лучшему, и это мотивирует больше всего. Компания инвестирует в развитие сотрудников, проводя регулярные обучающие программы и международные конференции
Работник
11.11.2025
Зарплата была средняя по рынку, но карьерный рост казался медленным из за сложной структуры компании. Это место подойдет тем, кто верит в продукт и не боится бумажной работы. Сама продукция компании действительно качественная, например очистители воздуха, массажеры, системы для воды. Люди часто возвращались и благодарили. Оформление официальное, есть корпоративное обучение по продукту, что полезно для опыта.
Работник
10.11.2025
На деле оклад был мизерным, а проценты получали только единицы. План был нереальным, и основное давление шло не от продаж товаров, а от привлечения новых агентов. Продукция в целом неплохая, но ее стоимость сильно завышена, чтобы хватило на все эти уровни выплат. Я ушел с ощущением, что занимался обманом. Если вы думаете, что это классический бизнес, вы ошибаетесь. Нас заставляли не столько продавать продукцию для здоровья, сколько искать новых распространителей по принципу сетевого маркетинга. Постоянные тренинги были направлены не на изучение продукта, а на техники манипуляции и продажи мечты о легком заработке.
Работник
08.11.2025
Много стоим на ногах; важно следить за голосом. Иногда площадки «шумные», приходится перекраивать подачу на ходу. Продуманные сценарии презентаций, обучение по мягким продажам- не давим, объясняем пользу.Оплату закрывают без «квестов», график можно заранее планировать , менеджер на связи прямо во время презентации. Продукт премиум, приятно показывать людям качественную продукцию.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Фирма Bauer
Помогите составить детальное представление о работе в компании Фирма Bauer. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
07.11.2023
Хорошие условия труда, не нужно ездить в офис, только за зарплатой
Работник
21.05.2025
Думаю что после всех ваших отзывов и отношения к людям к вам на работу не один нормальный человек не пойдёт .отвратительно ,низко и по хамски ,другого и не ждёшь от таких людей . тьфу тьфу тьфу-тьфу-тьфу .
Оператор
05.09.2024
всё устраивает. я здоровый мужик, недавно перебрались в город, поэтому мне не до понтов-надо семью кормить, могу и на заправке поработать. работа чёткая, уже со всем разобрался. мужики у нас в коллективе без выпендрежа, можно обо всем договориться, подменяем друг друга если надо. босс в адеквате. и по зп нормально получается. я часто выхожу и в выходные или сверхурочку беру, потому что за это побольше платят, а мне сейчас надо обустраиваться и жена в положении. что еще добавить, спецодежду тут хорошую выдают, есть где перекусить, график сменный - я уже быстро под него подстроился. считаю что хороший вариант
Работник
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Работник
20.02.2025
Пришла в компанию на должность менеджера по продажам. И сразу влюбилась в компанию. Компания проверенная и самая главное стабильная. Продукты, которые продает компания очень крутые, руководство дают помощь в работе абсолютно для любого сотрудника компании.
Менеджер по продажам
05.03.2025
Считаю свою работу ответственной и важной. В должности менеджер международного call-центра работаю полтора года. Клиентский поток достаточно большой, поэтому нужно уметь грамотно распределять своё время, быстро реагировать на самые разные ситуации, быть эмпатичным человеком. Из плюсов – гибкий график (можно выбрать 2/2 или 3/3, очень удобно кто учится не на дневной форме обучения), своевременная белая зарплата. Возможность улучшить свои знания английского языка с носителями языка.
Менеджер call-центра
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы