Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Если хочется уехать из России и получать хоть и не большую, но зарплату в валюте, то это компания для вас. Если вы профессионал или хотите таким стать, то лучше не надо вам сюда. Компания застряла в начале двухтысячных в плане организации работы, стиля управления и правил. Это не fintech, это завод имени Ленина в маленьком городе. › Коллектив не руководящий › Релокация › Мероприятия для сотрудников
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
08.10.2025
Работаю в AMarkets больше года — коллектив дружный, руководство открыто к идеям, зарплата всегда вовремя. Бывают периоды высокой загрузки, но это скорее мотивирует. В целом отличное место для развития и карьерного роста.
30.06.2025
Улучшить качество коммуникации между отделами, больше прозрачности в аспекте бенефитов / карьерного роста Локация, офис, рост компании, доброжелательные коллеги, бенефиты, стабильность
03.06.2025
Я работаю в AMarkets уже несколько лет и могу сказать, что это стабильная и надежная компания. Зарплату выплачивают вовремя и без задержек, что для меня очень важно. График работы удобный, удается соблюдать баланс между работой и личной жизнью. Руководство справедливое и всегда готово выслушать предложения.
06.05.2025
Работаю в AMarkets уже больше года. Отличная команда, понятные задачи, всегда есть возможность развиваться. Руководство открыто к диалогу, выплаты стабильные.
19.08.2024
Несколько лет работаю в компании в отделе маркетинга. Коллектив у нас дружный и сплоченный, коммуникация между сотрудниками хорошо налажена, за счет чего реализация задач ускоряется в разы. Анализ и решения по проектам принимаются достаточно быстро. Работа интересная и хорошооплачиваемая, зарплату платят всегда вовремя. Условия труда комфортные, у каждого сотрудника свое хорошо оборудованное рабочее место и мощный компьютер. Руководство справедливое и адекватное, в офисе всегда царит приятная рабочая атмосфера. Рада работать в такой крупной и надежной, стабильной компании.
23.07.2024
Очень здоровый и дружелюбный коллектив. Все обещания по ЗП, условию работы, графику, абсолютно все совпало с реальностью, не было никаких недосказанностей. В целом всё отлично!
Помогите составить детальное представление о работе в компании AMarkets. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2023
Громова алла дир pr трамвайная хамка. Гнобит своих же подчиненных . Сама днем занимается личными делами вне офиса.
19.11.2025
Когда устраивалась, мне казалось, что будет сложно работать в коллективе, и подстроится под внутренний распорядок компании. Так как после рождения ребенка я работала на удалёнке . Однако коллектив большой, все такие разные, но обстановка вполне дружелюбная. Приняли хорошо. Прошла обучение. Руководство объективное, может быть и лояльным, когда видит потенциал. В общем работаю здесь оператором уже второй год и очень довольна. Ценю график, зарплату с премиями, а также нашу офисную рутину.
15.05.2025
Нормальная работа. Клиенты адекватные в основном. Прям негативщики лютые редко попадаются, до и по регламенту на таких нет смысла время тратить, попрощался и забыл. Важно найти заинтересованного, и перевести его на застройщика. Зарплата нормальная получается(в прошлом месяце, к примеру, 75 вышло). график можно под себя подстроить. Я работаю 5/2, но если надо сдвинуть по времени что-то, можно договориться. Деньги платят вовремя, это самое главное, а то у меня ипотека. Требовательное начальство, но сработались мы хорошо
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ .
31.07.2025
Приличная заработная плата. Хорошие условия для работы и для отдыха в перерывах. Возможность карьерного роста. Отзывчивое руководство.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы