Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании AMarkets
Москва
Комментарий
Это худшая компания. Отношение высшего руководства к сотрудникам скотское, стиль управления чисто российский. Хотя позиционируют себя как европейскую компанию. Большая текучка говорит сама за себя. Лишь единицы работают там годами, остальные - год-два
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании AMarkets
30.06.2025
Улучшить качество коммуникации между отделами, больше прозрачности в аспекте бенефитов / карьерного роста Локация, офис, рост компании, доброжелательные коллеги, бенефиты, стабильность
Работник
19.08.2024
Несколько лет работаю в компании в отделе маркетинга. Коллектив у нас дружный и сплоченный, коммуникация между сотрудниками хорошо налажена, за счет чего реализация задач ускоряется в разы. Анализ и решения по проектам принимаются достаточно быстро. Работа интересная и хорошооплачиваемая, зарплату платят всегда вовремя. Условия труда комфортные, у каждого сотрудника свое хорошо оборудованное рабочее место и мощный компьютер. Руководство справедливое и адекватное, в офисе всегда царит приятная рабочая атмосфера. Рада работать в такой крупной и надежной, стабильной компании.
Работник
23.07.2024
Очень здоровый и дружелюбный коллектив. Все обещания по ЗП, условию работы, графику, абсолютно все совпало с реальностью, не было никаких недосказанностей. В целом всё отлично!
Работник
13.10.2023
отличная работа! И офис, и удалёнка, всё гибко. Компания стабильно растёт, проекты крутые, международные. Коллектив — просто огонь, с такими людьми и работа в кайф. Постоянно что-то происходит, задачи интересные, нет времени скучать — чувствуешь, как растешь как специалист. А ещё есть крутой бонус: можно за счет фирмы перебраться в Черногорию и все документы оформить. Или просто съездить тура в командировку. Зарплата достойная, плюс всякие плюшки от компании. И корпоративы — весело, не соскучишься
Работник
12.09.2023
Если хочется уехать из России и получать хоть и не большую, но зарплату в валюте, то это компания для вас. Если вы профессионал или хотите таким стать, то лучше не надо вам сюда. Компания застряла в начале двухтысячных в плане организации работы, стиля управления и правил. Это не fintech, это завод имени Ленина в маленьком городе. › Коллектив не руководящий › Релокация › Мероприятия для сотрудников
Работник
27.08.2023
- Удаленка - Консервативный топ-менеджемент - Продукт компании - Возможность карьерного роста - Релокация в Черногорию и сама Черногория - Зарплата - Потрясающий коллектив - ДМС, компенсация обучения и другие плюшки.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе AMarkets
Помогите составить детальное представление о работе в компании AMarkets. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.06.2024
Записался на акцию от перекрестка 08.06 с 11:00 до 16:00 (прибыть на место в 10:30) менеджер Асель Прмофокс, выход подтвердил в 13:43 07.06, повторно выход подтвердил 08:00 08.06. 08.06 09:10 менеджер пишет отмена (за час до начала), я спрашиваю в чем причина отмены, на что мне отвечают предложением похожей вакансии, я от нее отказываюсь и пытаюсь вновь узнать причину отмены, на этот раз мне говорят(цитата): "Бывают такие форс мажоры , в данной ситуации перенесли акцию , не успели приехать листовки и все необходимое для раздачи Поэтому на раздачу оставили тех , кто был мед книжкой (так как работа с открытой едой )". Но при этом мой товарищ точно также записался на эту акцию, через этого же менеджера, и для него акцию не отменили, он отработал всю смену. На это мне ответили что оплатят дорогу. Но к чему мне эти сто рублей за дорогу (или сколько мне планирует заплатить, честно говоря не в курсе), если я потерял первую половину дня (для меня поездка до места проведения акции составляла чуть меньше 2 часов). Поведение менеджера у меня вызывает негодование, сначала отмена за час до начала без разъяснения причины, потом попытка обмануть, непонятно зачем, когда можно просто честно сказать в чем причина (наверно просто взяли слишком много сотрудником), а далее попытка загладить вину? Раз уж выход мы подтверждаем заранее, что логично и пресекает потерю времени менеджера, то и об отмене тоже следует говорить заранее, чтобы пресечь потерю времени работника, а главное не пытаться обманывать работников (очень неуважительно).
Промоутер
25.08.2023
Из плюсов только стабильность зп без премий. И график более менее 2\2
Работник
14.11.2024
Нормальное место работы. Работаешь в тепле и уюте(дома). Звонить/отвечать на звонки мне нравится. Я вообще люблю с людьми общаться. И зарплата хорошая получается. На прошлой работе немного выгорание было, поэтому тут взяла себе график такой, чтоб и отдыхать успевала. .В коллектив влилась нормально, с начальством сработались без проблем.
Оператор call-центра
23.06.2025
Работаю в компании третий месяц, расширение обязанностей происходило поэтапно, каждую неделю отдел адаптации интересовался моим погружением в работу, помогал с решением вопросов. Огромное количество курсов и тренингов способствуют повышению квалификации, но у меня время их проходить было только на выходных. На всех этапах руководство идет на диалог, способствует росту, поддерживает и позволяет адаптации пройти наиболее безболезненно. Коллектив мне попался дружелюбный, мы много смеемся вместе, коллеги отвечают на все мои вопросы (даже глупые). А вот местоположение слегка хромает: добираться от метро далековато, особенно под дождем. Еще мне бы хотелось иметь ДМС, но у меня и на прошлом месте работы его не было. В целом, как мне кажется, это отличное место, где действительно можно профессионально вырасти, даже за такой короткий срок
Руководитель СММ-отдела
02.11.2024
Хорошая компания с возможностью карьерного роста. Есть премии и официальное трудоустройство. Зарплата дважды в месяц, всё вовремя, платят в белую. График удобный 3/3. Обеспечивают спецодеждой и обувью за счет работодателя. Отличные праздничные мероприятия для сотрудников и детей.
Старший кладовщик
03.07.2024
Работаю в Лидофоне на должности трафик-менеджера. Опыт работы у меня уже был неплохой, поэтому на собеседовании сразу обговорили желаемую ЗП. Выплаты стабильные, никаких дополнительных сверхзадач не требуют. Руководство адекватное. Есть некоторые личности из другого отдела, которые иногда подбешивают, но это скорее вопрос личностных взаимоотношений. Пересекаемся редко, поэтому не критично.
Трафик-менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы