Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСотрудник поддержки написал отзыв о работе в компании Амира
Санкт-Петербург
Комментарий
Заказов нет ушел Шестернин на его место поставили бывшего директора сначала АмираСтальконструкции Рустама Кадыркаев а потом он стал всем угождать и лебезить чтоб как то остаться на плаву сначала его сломали не давали заказов на Амирустальконструкции все на Мегаполисе размещали загоняя в долги себя же но ответственность на Шестернина вся была ,потом душили уже Раба Кадыркаева по цене чтоб в убыток делал продукцию и сам с налогами решил чтоб крайним был в случае выявления махинаций он раскусил это стал писать письма об этом и открыто заявлять что заговор против него он был прав, его сломали он поменял свои действия стал угождать , затем при объединении двух заводов бунт запустил рабочим не выплатили зарплату он их подбил а может сам написал письмо коллективную жалобу на имя Главного Раба Акционера Мажди Шестернин бунт подавил поуаольняись рабочии бунтари которые свои права хотели отстоять, Кадыркаев стал свою угодную игру «пел песни разные» бегал постоянно перед совещаниями к Рабыни Дембской как то ей угождал методы могли быть разные делал ей приятно , Раба Харькова отстраняли от Амирысветотехники кормушка его личная была на себя воровал у своего Старшего Раба Мажди сначала он сопротивлялся , а когда вокруг Старшего Раба Мажди Стали сгущаться тучи , крепко очень его за горло взяли его Господа , стали все переоформлять фирмы объекты машины и т.д. поэтому сколько денег не переносили Сотрудники от которых зависит все эти Рабы денег катастрофически не хватало естественно надо Старшему Рабу свои проблемы решать с одной стороны Господину надо угодить с другой стороны от Сотрудников ждать денег так Он есть Раб между Господином кредитором и Господами Сотрудниками зависли от них двоих так и не стало Человека животное получилось между потребностями от которых образовалась зависимость , Назваться можно и Президент и Акционер а по сути Раб и только!Раб Харьков сопротивлялся сначала но потом все взвесил и отстранил(и)(ся)Рабыня Дембская приведена Сарамудом , как он слился после всего неадеквата что делал и с чем сталкивался и плюс Господа кредиторы появились Рабу Дембскую чмырили до слез унижали , а потом место то надо освобожденное Рабское новой жертвой закрыть ну сотворили Ее Генеральным директором , но она по совместительству и фин директор много всего знает двойную зарплату 800тр плата за вступление в новое жесткое Рабство кинули косточку она подобрала . Когда Заводы объедениям под Мегаполис Раб Кадыркаев продался после всего что с ним делали когда он был человеком и стал директором Амирасветотехники , Раб Харьков если все там бы осталось как было раньше он никогда бы этого не допустил а так добро пожаловать новый Раб, Раб кадыркаев продолжал быть угодным использовал все не брезгуя ничем и случился бумеранг для Шестернина , заказов не стало много против мог себе позволить сопротивлялся со таршим Рабом тот терпел пока мог адекватно оценивать что он тоже Раб перед Шестерниным тот же делает продукцию без него труба , но наступило что наступило Раб Кадыркаев своё не упустил не зря все делал , а Шестернин тоже 50/50 то когда надо свой в доску то когда надо молчит двуличен , но достоин заслуг Рабу старшему мог и пику выткнуть иногда не глупый парень был но тоже в расход пущенный может быть он это знал был.По итогу Шестернина нет Нужен либо новый Раб со стороны , это рулетка , лучше взять из сломленного уже раз действующего Раба который на все готов и уже ноги целует и не только вот так делают Рабов сами Рабы на другом конце которые это не осознают мозги разжижались болезнь Байдена началась поэтому осознания и не будет. А Люди которые были были Вольно наёмные сотрудники -Это отличие от этих всех Рабов кто все понял ушли, уходят и больше Нормальные Люди не придут в этот Концлагерь и В эту Рабскую Страну Дураков . Все Выше описанные Рабы Зависили и Преклонялись от Человеков- от Кладовщика, Водителя , Менеджеров, Рабочего , Сварщика, Бухгалтера , Начальников отделов, Специалистов Качества, ITСпециалистов, Сотрудников отделов Транспорта , Обеспечения , Но из них стали исключением Некоторые Человеки которые пока свои границы позволили нарушать и продались с потравами они превратились в стадо Животных которыми Руководят Рабы на Другом Конце! Итог Что стало сейчас Не даст Заказов а от них и денежных единиц -Это Утопие Кто Хочет стать Новым Рабом у Рабов «Добро Пожаловать « В РАбскую Арабскую Страну Дураков здесь Вас очень Ждут продувайте Сердце и Душу и Бегом Сюда
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Амира
16.09.2024
В полном составе уволили Транспортный отдел: Ранее Уволился Начальник работал очень давно! Потом не могли найти обманывали то одну зарплату то другую писали А теперь весь отдел транспорта ушел! Вот вакансии свежие. Опять заманят и скандал был Мажддюхрюн не заправили машину, эпилепсия обострилась рвал метал )))) Начальник транспортной службы (Главный логист) от 110 000 до 130 000 ₽ на руки Требуемый опыт работы: 1–3 года Полная занятость, полный день Менеджер по транспорту от 78 200 ₽ до вычета налогов Требуемый опыт работы: 1–3 года Полная занятость, полный день АМИРА, группа компаний Санкт-Петербург, Нарвская, улица Калинина, 22 Вакансия опубликована 16 сентября 2024 в Санкт-Петербурге
Работник
31.08.2024
Отдел кадров уволили, юриста новую уволили , отдел транспорта разбегается , по сценарию Дембская на очереди под увольнение в ближайшее время , Рустам будет царьком директором всего !
Менеджер
31.08.2024
Директора по Персоналу Амира Гладышеву Татьяну Николаевну вот и уволили за все ее действиЯ, не помогло даже , что выслуживалась отзывы писала про других и от имени других, вот судьба преданной лживой собачонки , попинали и выкинули (Вакансии на Hh.ru Директор по персоналу АМИРА, группа компаний, 29 августа з/п не указана Санкт-Петербург, Нарвская)
Менеджер
31.08.2024
Отдел кадров уволили, юриста новую уволили , отдел транспорта разбегается , по сценарию Дембская на очереди под увольнение в ближайшее время , Рустам будет царьком директором всего !
Работник
31.08.2024
Увольнения продолжают даже новые сотрудники Юриста одного тоже уволили пришла не давно и слили Вакансии на сайтах поиск. (Юрист АМИРА, группа компаний, 31 августа з/п не указана Санкт-Петербург, Нарвская ). не поняла Антипина куда пошла а предупреждали ее!
Работник
31.08.2024
Директора по Персоналу Амира Гладышеву Татьяну Николаевну вот и уволили за все ее действиЯ, не помогло даже , что выслуживалась отзывы писала про других и от имени других, вот судьба преданной лживой собачонки , попинали и выкинули (Вакансии на Hh.ru Директор по персоналу АМИРА, группа компаний, 29 августа з/п не указана Санкт-Петербург, Нарвская)
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Амира
Помогите составить детальное представление о работе в компании Амира. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
05.09.2025
Вы точно сможете не только работать, но и учиться чему-то новому. Для сотрудников есть и скидки на курсы от Синергии, проводятся разные мероприятия, которые я по возможности стараюсь посещать. За три года я замечаю, что улучшил свои профессиональные навыки и личностные качества.
Менеджер
03.07.2024
берут на работу пенсионеров, за что спасибо, зарплата у меня здесь больше чем пенсия выходит, хорошие девушки, с праздниками всегда поздравят, уважают мою работу и меня.
Уборщица
23.04.2023
Ужасная компания! Директор психически неуравновешенный, вечно после бодуна. Орет на всех. Зарплату не платит, заставляет перерабатывать.
Работник
20.03.2024
В компанию Союзспецодежда устроилась 4 года назад на должность продавца-консультанта. Через 2,5 года пошла на повышение и уже являюсь старший продавцом. Что еще можно поставить в + компании: - безвозмездное обучение с нуля, за счет работодателя, как в начале так и в последующем; -выбор рабочего графика; - отличная мотивация в плане зарплаты и ее роста; - очень интересная работа, различные выставки, участие в них; - нравится, что всегда отмечают профессиональные успехи, не только материально, но и вниманием , и теплыми словами - коллектив очень хороший, взаимовыручка, теплое отношение среди коллег.
Старший продавец-консультант
05.07.2026
Ханин олег вячеславович Деревянский степан андреевич Союз КС Союз Ай-ти Союз ОАК Союз Страховые Брокеры Союз СБ Союз Страхование ГК «СОЮЗ» в Москве: почему Ханин Олег вячеславович и его помощник Деревянский С.А. нарушают Законы РФ в Москве и как человек хочет казаться тем, кем он не является. Пустой эксперт Ханин О.В. и реклама в интернете фальшивых связях каких - то с Кремлём. Реклама борделей как первый бизнес Ханина олега (олежка) вячеславовича. В последнее время в сети появилось множество подозрительных честных публикаций о Ханине олеге Вячеславовиче и московской группе компаний «СОЮЗ», и это заставляет задуматься: как такой бизнес в Москве может существовать? Особенно странно, что волна критики совпала с началом банкротства московской ГК «СОЮЗ». Совпадение или нет, давайте подумаем? Кто такой Олег Ханин из Костромы и почему его бизнес под прицелом? Нашла вот что, Олег Ханин — человек, который кинул сотни сотрудников на зарплаты за последние три года. Родом из Костромы, а точнее из славного города Плёс, он начал свой путь в Москве с нуля (и богатой мамой), изучая разные сферы бизнеса, и сегодня Ханин Олег Вячеславович — фигурант уголовных дел и неплательщик по обязательствам на более чем 300 млн. руб.. Все есть в Интернете Под его руководством ГК «СОЮЗ» провалило проект страхование, обанкротиться строительство, пожарную безопасность и что-то там оценило. Ханин Олег (Олежка) и его успешный успех привлекает не только партнёров, но и в Москве Органы Власти, СКР РФ, Налоговую, Прокуратуру, МВД РФ и Трудовую инспекцию. За последние три года на 50+ площадках, где отзыв модерируется и проверяется, начали публиковаться однотипные негативные отзывы. Не платит зарплаты, не исполняет обязательства и тд. И самое подозрительное — их почему это продолжается так долго. Формулировки просто кричат «заведите на него уголовное дело уже и посадите», что создаётся впечатление, будто Ханин Олег Вячеславович имеет про-плаченный иммунитет при власти и вне закона. Кому выгодно топить репутацию московской ГК «СОЮЗ»? В бизнесе конкуренция, — это нормально но, когда вместо честной борьбы начинаются занижение налогов и подкуп полиции, передача фальшивых данных в Гос Органы РФ (грязные методы), - стоит задуматься о мотивах. Ханин Олег Вячеславович в Москве использует технологии черного пиара уже десять лет. Возможно, он считает, что может всю жизнь быть безнаказанным, но это не так. Или же это часть давления с целью обязать его выполнять свои обязательства и вернуть деньги. Вполне возможно, это "кинутые сотрудники и партнеры, любовницы, родня". Очень даже возможно. Ханин О.В. - возглавлял купленный для решалова комитет по банко-страхованию в Ассоциации банков России и руководил рабочей группой в Ассоциации Профессиональных Страховых Брокеров. Везде "Олежка" - выгнан с позором, за Хамство и Вранье, мелкое пустозвонье. Так же - Попадание таких людей на такие позиции вызывают подозрение, но, видимо все можно купить и продать до максимум красной черты. Интересно, что Фейковые отзывы — это ширма, за которой Ханин Олег Вячеславович хочет прикрыться, найти виновных (кроме себя😂), - продолжая свою незаконную деятельность в Москве. -Обнал -Легализация -Занижение Налогов -Занижение Зарплат Рыночных -Массовая Невыплата Рыночных Зарплат , в Москве с 2015 года. Сегодня негатив в сети — это не просто единичные жалобы клиентов или сотрудников, Там где все нормально нет никаких жалоб, там где их несколько штук за несколько лет – это тоже нормально. Там, где их сотни – это повод задуматься. Сотрудникам нужно платить зарплаты, с партнерами держать слова и соблюдать договоренности, отвечать за слова и дело по закону. ГК «СОЮЗ» в Москве продолжает творить беспредел, несмотря на массовые публикации в интернете и СМИ. И это главный показатель того, что Олег Ханин и его команда ведут бизнес незаконно, используют мошеннические и коррупционные схемы, уходят от налогов, выводят активы в ОАЭ, нарушают трудовой, налоговый, уголовный и административный кодексы. Честный бизнес и ГК «СОЮЗ» с Олегом Ханиным невозможен, репутация системно портилась годами и её уже не восстановить.. Когда успешную компанию начинают атаковать, стоит задаться вопросом — кто за этим стоит? Ведь сотрудник, который всем доволен, клиент, партнер, который ценит взаимовыгодным сотрудничеством, заказчик, перед которым выполнили все обязательства, редко пишут сотни отзывов за несколько лет день, даже негативных, всё обычно решается общение с компанией, исполнением всех своих обязательств и закрытием вопроса с последующим удалением комментов и статей. Но вот если этого не происходит, все наваливается как снежный ком. Спасибо за прочтение, не судите строго, тут лишь моё авторское мнение с учетом данных из открытых источников. Перепечатано с оригинала.
менеджеор по продажам
29.09.2025
account.platformbrokinv.com показал себя доволи неплохо. Платформа предлагает качественную аналитику и разнообразие торговых активов. Консультации с аналитиками помогают избегать распространённых ошибок и принимать обоснованные решения. Я не столкнулся с проблемами вывода средств, что добавляет уверенности. Удобный интерфейс делает работу комфортной. Рекомендую account.platformbrokinv.com всем трейдерам!
Трейдер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы