Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Подрядчик сообщил о судмедэкспертизах из-за смерти крановщика на высоте 32-го этажа. СМИ писали, что это могла быть передозировка. 44-летний мужчина работал на стройке ЖК High life в Даниловском районе. Тело крановщика обнаружили коллеги, которые поднялись наверх. Мужчина находился на высоте 32-го этажа, приехавшие на вызов спасатели не сразу смогли спустить умершего вниз из-за нагревшейся лестницы и сильного ветра. СМИ писали, что у рабочего из-за жары остановилось сердце. Позже ряд телеграм-каналов сообщили, что рядом с мужчиной нашли шприц, а на его теле следы от уколов, рассматривается версия о передозировке наркотиками. В группе компаний «Пионер», которой принадлежит объект, сказали изданию «Подъём», что сотрудники и спасатели действовали по регламенту, причина смерти работника сейчас устанавливается. Расследование инцидента взяла на контроль прокуратура.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
29.10.2025
Жуть, а не работа! Настоящая мясорубка кадров. Хочу предупредить всех, кто рассматривает эту компанию как работодателя. Это худшее место для построения карьеры. · Ужасная текучка кадров: Сотрудники не задерживаются дольше двух месяцев. Как только человек начинает задавать вопросы или проявлять инициативу, его признают "неудобным" и убирают. · Неквалифицированный персонал: Постоянный набор ведут среди неопытных людей с улицы, без профильного образования. Вам придется работать с бывшими продавцами, курьерами и т.д., что сильно бьет по качеству работы и атмосфере в коллективе. · Пятно в резюме: Само упоминание этого места в трудовой книжке может испортить вашу репутацию будущим работодателям.
25.06.2025
пока не обнаружила Пока могу написать мнение о компании по итогам собеседования. Если что в дальнейшем дополню свой отзыв. Итак, собеседование прошло хорошо, HR были вежливыми и профессиональными, процесс прозрачный и понятный, на этом этапе никаких вопросов у меня не возникло. Обозначили четкий план по адаптации, если решу выбрать их бутик. Все обучение по определенной системе и с наставником. Так что пока впечатление у меня положительное и есть понимание по дальнейшим шагам. Думаю, попробоваться. Давно хотела в люкс и премиум сегменте поработать.
12.06.2025
Работаю в бутике этой сети в Москве. Не всегда легкая работа, но и зп полностью соответствует. Устройство с соблюдением ТК, приятный молодой коллектив, вменяемое начальство, комфортные условия. Самое главное - стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
02.06.2025
Пока могу написать мнение о компании по итогам собеседования. Если что в дальнейшем дополню свой отзыв. Итак, собеседование прошло хорошо, HR были вежливыми и профессиональными, процесс прозрачный и понятный, на этом этапе никаких вопросов у меня не возникло. Обозначили четкий план по адаптации, если решу выбрать их бутик. Все обучение по определенной системе и с наставником. Так что пока впечатление у меня положительное и есть понимание по дальнейшим шагам. Думаю, попробоваться. Давно хотела в люкс и премиум сегменте поработать.
28.05.2025
Считаю работу в нашем бутике престижной и комфортной, задачи разнообразные и интересные. Коллектив дружелюбный, поддерживает в любой ситуации. Зарплату платят своевременно и в полном размере, за всё время работы не возникало никаких вопросов на эту тему. Компания предоставляет отличные возможности как для профессионального роста, так и для увеличения дохода. Я благодарна, что строю карьеру именно здесь:)
14.05.2025
Нравится тут - Стабильность - Доход на хорошем уровне, всё честно и вовремя. - Руководители сильные - Условия в бутике отличные, комфортно находиться целый день. - Удобное расположение, добираться легко. Честно, у нас постоянно что-то улучшается. Руководство реально слушает, когда что-то предлагаешь."
Помогите составить детальное представление о работе в компании Pioneer Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.11.2024
Когда искала работу, отзывы о компании «СоюзспецОдежда» показались самыми интересными в том числе описание вакансии и условия. Меня на тот момент интересовало только официальное оформление. В « СоюзспецОдежде» оформляют по трудовой с первого дня, здесь без обмана. Платят сколько на собеседовании говорили. Раньше тоже работала в продажах, но здесь все на уровень выше, серьезней гораздо начиная с обучения. Очень хороший коллектив, организация работы и технология продаж.
10.09.2024
Всё что нужно знать о нищебродах мэпговно-проект: Чапурин подал в суд на центродорпроект (из которого его выкинули в апреле вместе с его шлёндрами) на взыскание реальной стоимости его доли которую он оценил в 5.4 млн рублей. Суд состоится 22.10.2024 в 15.40 Б. Тульская. Второй нищеброд мэп-говно проект Бахтадзе АнналАнька не платит за квартиру на Каширке пока УК не взыщет в суде. Нищеброды одеваются в брендовые шмотки на Садоводе, а сумки и обувь из кожзама берут в Рандеву. Вы всё ещё надеетесь на зп в этой шараге? Не ходите сюда на собеседование
03.07.2024
В моем отделе царит честность и открытость, готовность помочь в любых вопросах. Компания в целом способствует росту сотрудников и свободе действий. Здесь много крутых специалистов, но внутренний рост иногда идет медленно.
14.03.2024
Всё очень нравится, руководители очень хорошие, всегда помогут, объяснят. Коллектив тоже очень хороший, все помогают друг другу, все очень дружные не смотря на расстояние, легко найти со всеми общий язык.
15.02.2025
У компании своя корпоративная культура. Те, кто хотят в чужой монастырь со своими правилами - быстро уходят.
21.05.2025
Поработала в компании 3 года.Уходя не стала писать отзывов,ну думаю тоже опыт,пусть и негативный,но всё равно зп платили( до определённого момента) спасибо. Но читая сейчас все эти положительные отзывы,немного подкатывает какое то тошнотворное ощущение от всего этого лизоблюдства.Гендир нарцисс и самодур, абсолютно не уважающий людей и чужой труд. Человек не в состоянии организовать работу сам,но всегда находящий крайних. Позволяет орать на сотрудников. А как выяснилось и на 3 буквы послать
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы