Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
В Адаптивном контакт-центре Онекта я работаю два года. Работала на двух проектах, сейчас на третьем банковском проекте. Своей работой вполне довольна, во-первых в плане достойной заработной платы, которая выплачивается два раза в месяц в оговоренные сроки и во время. Однозначно, развития как личностных, так и профессиональных качеств, проведение бесплатного обучения и тренингов с профессиональными преподавателями. Работа в дружной команде, сплочённый коллектив, лояльное руководство, отзывчивый и понимающий коллег супервайзер, профессиональный ОКК, в любой момент может прийти на помощь, подсказать и доходчиво объяснить. Удаленный вариант работы являются здесь важным преимуществом работы. Это возможность сохранять баланс между работой и личной жизнью для сотрудников, которым в противном случае пришлось бы часами ездить в офис. Работа в спокойной домашней обстановке. Коллектив всех возрастов, люди адекватные, с юморком, это помогает расслабиться. Проводятся конкурсы, марафоны с денежными призами, что является мотивацией как для участия в конкурсе, так и для успешной работы. Проводится ежедневная оценка качества, что повышает ответственность работы над собой и своими ошибками. Без внимания здесь не оставят никого, что повышает свою самооценку и избавления от одиночества. Корпоративная жизнь насыщенная - от дня компании до тематических мероприятий. Кто желает окунутся в интересную работу без изнурительных поездок в офис и обратно и не испытывать скопления людей за своей спиной с разными негативными настроениями, советую работать в контакт-центре Онекта.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.03.2025
Работая в компании Онекта, всегда знаю что без работы не останусь, всегда можно заработать.Если нужен выше доход, то всегда можно и подработку взять на других проектах. Высшее руководство всегда поможет и подскажет, Вообще руководство наше относится к любой проблеме нашей с пониманием, максимально помогает в любом вопросе (в личном и рабочем), всегда идут на уступки. Сама работа интересная, в таком огромном количестве проектов столько разнообразия, а это положительно влияет на развитие человека. Всегда можно усовершенствоваться. Присутствует карьерный рост. Проходит множество тренингов и обучений. При этом никто никого не заставляет, что очень важно,все по вашему желанию, настроению . Прекрасный коллектив, всегда добрая и отзывчивая атмосфера в чатах. Несмотря на то, что все работают с разных уголков планеты Земля, все как одна большая семья! Мне очень комфортно в Онекте, я могу совмещать работу, быт, досуг, хобби и семью!!!!
25.03.2025
Очень нравится работать в кампании. Очень лояльное руководство, с которым очень комфортно работать . Важно, что понимают все ситуации . Это очень важно! Насчёт зарплаты никогда за 7 лет работы не было вопросов. Я очень благодарна судьбе и подруге, что работаю в этой , для меня любимой, кампании.
25.03.2025
Дружный коллектив, отзывчивое руководство, удобный график работы, возможность выбора проекта по времени работы и по направлению, честная оплата труда и выплата 13й зарплаты в зависимости от отработанного времени. Работаю с удовольствием уже 5й год, есть возможность карьерного роста для тех кому это интересно
21.03.2025
Работая в компании Onecta, я ощутила на себе все преимущества профессиональной среды, где ценятся компетентность сотрудников и стремление к развитию. Вот несколько ключевых моментов, которые делают работу здесь особенно привлекательной: Компетентность и поддержка руководства. Руководство компании демонстрирует высокий уровень профессионализма и готовности поддерживать своих сотрудников. Это выражается в предоставлении четких целей, конструктивной обратной связи и помощи в сложных ситуациях. Каждый сотрудник чувствует себя важной частью команды, и его вклад ценится. Честность выплат Onecta известна своей прозрачностью в вопросах оплаты труда. Все выплаты производятся вовремя и в полном объеме, что создает атмосферу доверия между сотрудниками и руководством. Рост и развитие Компания активно инвестирует в обучение и развитие своих специалистов. Программы повышения квалификации, тренинги и семинары помогают сотрудникам расти профессионально и достигать новых высот. Опытные ключевые менеджеры имеют возможность быстро продвигаться по карьерной лестнице благодаря своему опыту и усилиям. Что нравится в работе Одним из главных плюсов работы в Onecta является дружелюбная атмосфера внутри коллектива. Здесь царит дух сотрудничества и взаимопомощи, что делает рабочий процесс комфортным и продуктивным. Также стоит отметить интересные проекты, над которыми приходится работать, — они позволяют постоянно расширять кругозор и применять новые знания на практике. Почему Onecta лучше По сравнению с другими компаниями, Onecta выделяется своим подходом к управлению персоналом. Руководство не только поддерживает инициативу снизу, но и стимулирует креативность и инновационное мышление. Это позволяет каждому сотруднику чувствовать свою значимость и мотивацию на достижение высоких результатов. Личный рост За время работы в Onecta я значительно повысила свою квалификацию, освоив новые технологии и методы работы, что сказалось на моей карьере и профессиональном росте. Работа в Onecta — это отличный выбор для тех, кто стремится к постоянному развитию и хочет быть частью успешной и динамично развивающейся компании.
11.03.2025
Работаю оператором в колл-центре уже несколько месяцев и хочу отметить, что это одно из самых комфортных мест, где мне доводилось трудиться. Руководство здесь действительно понимающее и всегда готово пойти навстречу. Если возникают какие-то личные вопросы или сложные ситуации, можно спокойно обратиться — мне всегда помогали с решением. С выплатами вообще никаких проблем нет: зарплата приходит вовремя, всё чётко и прозрачно, что очень важно. Одним из главных плюсов для меня является свободный график работы. Это отличная возможность совмещать работу с учёбой, личными делами или другим занятием. Руководство максимально гибко относится к нашим пожеланиям, поэтому если тебе понадобилось перенести смену или взять выходной, всегда можно договориться. Коллектив у нас дружный, всегда можно рассчитывать на поддержку коллег. Плюс обучение для новичков очень хорошо организовано: тебе объясняют всё подробно, подсказывают, не оставляют один на один с первыми сложными задачами. Работа, конечно, требует немного терпения и стрессоустойчивости, но со временем к этому привыкаешь, да и опыт такой очень полезный. Особенно приятно, что здесь поддерживают сотрудников и создают комфортные условия для выполнения обязанностей. В целом, работа с удобным графиком, грамотной организацией и комфортными условиями. Отличный вариант для студентов или тех, кто хочет гибко планировать своё время.
11.03.2025
это лучшая компания, в которой я работала отличное руководство,супервайзеры, которые всегда придут на помощь в затруднительной ситуации зп всегда вовремя, если нужно, всегда можно взять частичную выплату. отличный, сплоченный коллектив.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Onecta. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.05.2025
Не рекомендую эту компанию никому! Меня изначально привлекли обещаниями договора совместительства, но в итоге подсунули договор подряда, в котором даже не были прописаны конкретные задачи. Позже туда вписали абсолютно невыполнимые условия, чтобы можно было в любой момент обвинить сотрудника в «несоответствии». Организация работы — полный хаос: - Вам придётся делать всё самому, включая перенос принтеров, их настройку, установку ПО и прочую работу, которая вообще не должна входить в ваши обязанности. - Архив — это просто свалка документов, разложенная по фамилиям. Чертежи не актуализируются, а файлы разбросаны по трём разным серверам, и никто не знает, где что лежит. - Сроки постоянно срываются, потому что руководство не может грамотно распределить задачи. Отношение к сотрудникам — унизительное: - Директор Евстигнеев Алексей постоянно кричит без повода, унижает подчинённых и считает это нормальным методом управления. - Обещают «большие бонусы», но настолько заваливают рутиной и переработками, что никаких премий вы не увидите. - Заставляют работать сверхурочно без оплаты, а если отказываешься — начинается давление и угрозы. Компания держится на энтузиазме и страхе сотрудников. Если цените свои нервы, время и профессиональное развитие — бегите отсюда как можно дальше!
30.07.2024
КЛОУН №3. Чапурин ВаськаВялый Василич 60% учредитель цирка и компании мэпГОВНОпроект. Кроме того что кидать заказчиков и сотрудников на бабки больше ничего не умеет. Со своими секретутками (Инга, Анька) из КАПСТРОЙСИТИ кочует по Москве. Чапурин в чёрном списке проектировщиков, поэтому спрятался за Будную Таньку. Новая шарашка не имеет в штате проектировщиков с дипломами и состоящих в НОПРИЗе. Набирают студентов лохов однодневок, которым и платить не надо. У говномэпа нет своих проектов, поэтому нужны лохи со своими наработками. Чапурин менеджер, который ничего не понимает в проектировании и сроках, главное это вывести прибыль через подставную фирму и обанкротить говномэп.
18.07.2024
Раньше работал абсолютно в другой сфере. А тут девушка устроилась в Лидофон, и как-то сначало не по себе стало, что заработывать начала больше а потом подумал почему бы тоже не попробовать. И попробовал. Не жалуюсь. Доволен, что сюда перешел, по зарплате выиграл и работать интереснее. Девушка правда уволилась потому что предложили работу по професии, о которой она мечтала долго, а я пока никуда не собираюсь!
09.09.2024
Работа в магазине компании Союзспецодежда привлекла удобным гибким графиком, можно выбирать самому смены. Работа не далеко от места жительства, все устраивает, зарплата хорошая,, платят вбелую, задержек не было. Для меня большим плюсом было, что можно устроится без опыта, компания сама бесплатно всему обучит. Есть карьерный рост и продвижение, никто не мешает хоть завтра сдать грейд на старшего продавца, а послезавтра на ведущего менеджера.
07.06.2023
Компания которой насрать на людей .... зарплаты задерживают по 2-3 недели . И пофиг что ты приехал на вахту и у тебя нет денег.
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы