Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКрасноярск
Комментарий
1. Нет расчётных листков, никогда не узнаете что поналяпали в зп 2. Неадекватный персонал офиса 3. Стандарты, которые не выполняют даже заведующие, но работники должны 4. Работают в сети люди без медицинского образования, отпуская людям препараты, ниже читала отзывы от компании что неправда, это правда! Все кто здесь работал это знают, это будет плюсом если у вас нет специального образования и вы хотите работать в аптеке 5. Махинации с выплатами, например, с больничными
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.12.2025
Отвратительный процесс устройства на работу. Все долго, муторно, оплачиваемой стажировки нет. Нужно вытягивать все ответы на вопросы, ждать по неделям, пока тебе ответят на сообщение. Отдала пакет документов с уверенностью, что будет устройство, то есть дала свою личную информацию. Просто так и непонятно кому, потому что устройства никакого так и не свершилось. Благо, хватило понимания, что бесплатно ходить на стажировки-это скорее всего абсолютная не гарантия того, что все будет адекватно в работе, тк сейчас обучения и стажировки уже оплачиваются и у них есть четкое расписание. Уже исходя из такого подхода к устройству работника-боюсь представить, как налажен процесс работы. Украли мое время. По идее зп соответствует правде, но на деле не проверено. Со слов сотрудников у всех абсолютно разные суммы. От 65 до 80.
04.06.2025
долго не было заведующего, сейчас все ок аптека на проходимом месте, большой поток, поэтому и хорошая зп, препараты по себестоимости для сотрудников, есть бонус если приводишь друга в компанию, получал не раз
07.04.2025
Вахтовый метод работы с зарплатой от 120 тысяч рублей и компенсацией стоимости проезда был предложен в Норильске. Однако, стоимость авиабилетов в этот город может достигать 25 тысяч рублей, что значительно снижает общую сумму заработка. В результате, после 221 часа работы в месяц, работник получил только 75 тысяч рублей. Кроме того, компания отказалась оплатить обратный проезд. В итоге, все эти факторы привели к негативным последствиям. Поэтому, настоятельно рекомендуем избегать сотрудничества с этой компанией и не принимать их предложения о работе.
17.03.2025
Повышение зп и отношение руководителей к сотрудникам, уважение Свобода в выборе графика и близкое расположение к дому. Удобный график
11.03.2025
Условия труда, снизить нагрузку на фармацевта, увеличить вознаграждения работников Свобода в выборе графика, лояльность к каждому сотруднику, помощь в любых тяжелых ситуациях
09.02.2025
Зарплата неплохая, но не совсем соответствует ценам в магазинах. Обязательно ввести должность фасовщика или доплачивать за эту работу фармацевту (провизору). Была приятно удивлена, что все оказалось намного лучше, чем люди писали в отзывах и рассказывали вживую. Зарплата получилась за месяц неплохая.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГАРМОНИЯ ЗДОРОВЬЯ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.07.2024
Ни в коем случае сюда не устраивайтесь.Отношение к людям,как к 💩💩💩. Дискриминация полнейшая. Оценивают не по профессиональным качествам,а будто невест себе ищут.
23.06.2025
Самое приятное, что ваши достижения всегда поощряют, поэтому работаю с особым энтузиазмом. Раскрыть свой потенциал здесь можно и нужно, так как все инструменты для этого есть
06.09.2024
1. ЗП здесь не видать 2. Штрафы 3. Наглухо отбитое руководство 4. Нереальная текучка 5. Ложь при прохождении собеседований. Перечислять можно еще долго. Но и этого достаточно, чтобы сделать выводы о компашке.
07.06.2025
Очень нравится моя работа, нравится компания ВкусВилл. Самое важное, что здесь руководство проявляет заботу о сотрудниках, очень много делает для нас. Но вот всегда хватает рабочих рук, по-хорошему - нужно добавлять кассиров в смену, чтобы ничего не упустить в процессе работы.
11.03.2025
В сети фрешмаркет уже около 2-х лет на позиции специалист магазина. Я к рознице привыкла, есть свои плюсы и минусы. Многие приходят и не ожидают такого объема работы, ее действительно много в магазине. Касса, разбор поставок, ценники, общение с покупателями и тд. Для тех, кто готов к работе с продуктами, отличный вариант. Отношение к сотрудникам достойное, есть возможность брать подработки.
25.08.2023
Удобное месторасположение, коллектив сплоченный, карьерный рост возможен
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы