Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Единственное чего не хватает - ДМС Прекрасное место работы. Каждый день хожу на работу, как на праздник. Невероятный, поддерживающий и понимающий коллектив. Руководители, которые всегда подскажут и помогут в случае, если тебе что-то не понятно, очень понимающие и внимательные. В коллективе царит дружеская атмосфера без всякого негатива, что является огромным плюсом. Также есть возможность иногда работать из дома (по состоянию здоровья), что также очень приятно и ценно. Есть возможности роста или перехода между отделами. Также есть программа обучения, компания только за развитие своих сотрудников. Обучение может проходить как внутри компании, так и на дополнительных курсах, которые будут оплачены компанией. Коммуникация между отделами и сотрудниками прекрасно налажена. Красивый и просторный офис недалеко от метро Алексеевская. Также существует множество активностей внутри самой компании для общения, сплочения и развития сотрудников (книжный клуб, клуб любителей настолок и т.д).
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.09.2024
Довести до ума зоны отдыха. Мерч ребята давно хотят. Но знаю, что взяли нового руководителя HR и у нее грандиозные планы. О! Добавьте наконец живые растения в офис. Пс. Еще бы я провела опрос 360 парочке сотрудников, чтобы все встало на свои места Атмосфера и коллеги! Это именно то, чем Айковер покоряет. Такой лояльности я еще не встречала. Плюс руководство заинтересовано в улучшениях условий для сотрудников. Нежно люблю Айковер и ребят.
11.09.2024
Не хочу придираться и искать минусы там, где их нет. На мой взгляд, руководство регулярно работает над тем, чтобы условия для сотрудников становились еще лучше. Классная, современная компания, которая постоянно развивается сама и развивает своих сотрудников. Руководство лояльное, доброжелательное, нет так называемой "стены" между руководством и подчиненными. Все открыты для обсуждений и предложений. За последние месяцы стало гораздо больше приятных "плюшек", например, ДМС, о котором так много говорили сотрудники, а также гибридный график на некоторых позициях. Однако и до этого радовали такие моменты, как: белая зарплата (которую никогда не задерживали за 2 года моей работы), официальное трудоустройство, отсутствие строгого дресс кода, уважение и взаимопонимание между коллегами и между отделами. Далеко не в каждой компании можно встретить даже эти условия, к сожалению. Да и сам офис уютный, комфортный, это понимаешь уже на этапе первого собеседования.
29.07.2024
В сезон объем работы просто конский С внедрением новых алгоритмов работы многие процессы затягиваются С увеличением объема работы не всегда растет ЗП Отсутствие дресс-кода(да, можно в шортах), ЗП Вовремя,(белая), есть возможность удаленной работы, адекватный молодой коллектив и на складах и в офисе, на складе повеселей, ДМС после года работы, если приболел то можно поработать на удалёнке, в офисе чай, кофе, конфеты, пинг понг, настолки. При возникновении проблем(косяков) руководитель всегда поможет, а не будет орать и штрафовать. Если видят что не вывозишь, дадут помощника. Переработки оплачиваются или отгулом или деньгами.
27.07.2024
Ввести гибридный график работы; оплата проезда до работы или оплата обедов ))) Классный и молодой коллектив. Удобное месторасположение офиса. Всегда совершенствуют условия работы и слышат своих сотрудников.
24.07.2024
Да не нужно нечего улучшать и так всё хорошо Рабочий график можешь подобрать как тебе удобно, руководство всегда идёт тебе на встречу по всем вопросам
15.07.2024
Технические моменты. 1.Свобода рабочего графика 2.Хороший коллектив 3.Руководство с пониманием относится к проблеме и пытается помочь 4. Быстро развивается
Помогите составить детальное представление о работе в компании Айковер ПРО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.05.2025
Стабильная компания, всегда своевременно выплачиваемая зарплата. Возможность влиять на уровень дохода. Бонусы для сотрудников, например, оплата фитнеса, медицинских услуг, обследований. Все очень круто, есть только замечание к длительности смен, хотелось бы рабочий день по 8 часов.
26.09.2024
Отличный коллектив, хорошее руководство . Много корпоративных мероприятий, удобное расположение офиса
12.06.2024
Работать там невозможно!!! Не идите туда работать! Весь! День бегаешь, работа грузчика, коробки с место на место двигаешь. Одно и тоже. Работа реально для тупых! Если у тебя хоть пару извилин есть там работать не будешь. Только зарплатами высокими затянули и все побежали!! В Воронеже на Историка Косторамова 58 управляющий не адекватный. Брал подработки в разных магазинах города, искал,может найду нормальный магазин. Нет везде негатив Идти туда не хочется!!!
19.11.2024
Есть все нужное оборудование и расходники. недавно переехали в новое помещение, более светлое и просторное, но к сожалению, и там нет окон. Удобно добираться до работы, но проблемы с парковкой. Иногда приезжаешь, а нормальных мест уже нет. Можно обедать в столовой. Дороговато, но готовят вкусно. Оформлен по ТК, отпуска, больничный все оплачивается официально.
28.06.2025
Отличные условия труда, компетентное руководство, которое прекрасно справляется со своими обязанностями. Хороший коллектив, готовые помочь коллеги. Особо хочу отметить высокий уровень заработной платы.
15.06.2026
Работаю водителем экспедитором больше 3 лет. Условия устраивают полностью. главное это конечно зарплата, на обеспечение семьи хватает. Машину изначально дали очень хорошую, почти новенькую. С ней проблем никаких. Бенз и ТО оплачивает компания, зп не задерживают.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы