Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюУфа
Комментарий
Достоинства Людоеды фсб опг-квартирного типа земляковНедостатки Людоеды фсб опг-квартирного типа земляков
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.02.2024
Мои впечатления от компании только положительные. Задачи интересные, зарплата всегда приходит вовремя. Есть возможности для карьерного и материального роста. Корпоративная культура на высоком уровне, проводятся тренинги и обучение. Руководство всегда поддерживает. Отдельно хочется отметить руководство компании - с ними всегда можно обсудить любой вопрос. Общение с основателями заряжает энергией и мотивирует. Новичкам в управлении могу посоветовать набраться терпения и не сдаваться перед трудностями. Как бы ни было трудно, не стоит бросать начатое. Главное - не опускать руки и идти к цели, преодолевая все препятствия.
21.11.2023
Чёткий график работы, никаких переработок, мощная поддержка на всех этапах адаптации и работы в целом, налаженный коннект между отделами, корпоративный дух на высшем уровне... Одним словом, в компании собраны множество ценностей, которые сохраняются и приумножаются
13.10.2023
Деревенский батва - их несколько чел приб поделить поделить на 12 Узбеки их таджикистана - ИП москве открыл чета по 25тыщ за год на пару чел 20 м2 500тыщ на два по 250 на рыло рыльное Они сдеревни просто кароче
12.09.2023
сидит телефоне разведчик-телокбрюхатит мажорных снимает вместе с фсб вместе с джипом вместо вас залазиет руский джип как и в москве посет чебуреков на деньги
26.08.2023
киллеры там, квартиники там, опг на опг с нарками
27.07.2023
Работаю в компании 2ой год, лучшего работадателя я не встречала, есть с чем сравнивать. Предоставляют абсолютно все инструменты для эффективной работы. Мнения и желания каждого сотрудника всегда учтены. Зарплату не задерживали ни разу, уровень выше сраднего в разы. Корпоративная культура на высоте: корпоративы, тимбилдинги, спортивные мероприятия стабильно и всегда за счет компании. Руководство максимально лояльное, коллектив дружелюбный, на работу всегда хожу с хорошим настроением! По моей рекомендации трудоустроились 2 подруги и тоже довольны
Помогите составить детальное представление о работе в компании Эксперт Центр. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.03.2024
проработала в данной компании больше года. Из плюсов - вкусный бесплатный обед, теплое рабочее помещение, выдают спецовку, в раздевалках туалетах чисто, доступ к кулерам, чаю, кофе, микроволновках в обеденной. Порядок везде поддерживают вплане организации работы, бумажек всяких, отчетностей и т.д. В отпуск в срок идут все как положено. График 2/2, оклад для радумли и области хороший.
29.07.2024
Повысили до старшего смены. Теперь на мне полный контроль заказов, выполнение плана сотрудниками, недосдачи, пересорты, брак и много отчетов. Ответственность выросла, но и зп стала больше. Очень рад, что есть отметка в трудовой, потом если что, смогу на любую руководящую должность пойти или дальше по карьере в Озоне, примеров много слышал как с обычных должностей хорошо вырастали и теперь в начальниках ходят. Тоже так хочу)
22.03.2024
А на ху,,, й платить весной д*****бизм,,, наберем пусть пашут к осени касить начнем так 15лет работаем
21.05.2025
Думаю что после всех ваших отзывов и отношения к людям к вам на работу не один нормальный человек не пойдёт .отвратительно ,низко и по хамски ,другого и не ждёшь от таких людей . тьфу тьфу тьфу-тьфу-тьфу .
03.06.2025
Лифты ДМС не сразу после испытательного срока Белая зп Коллектив Проходит много мероприятий внутри компании
19.01.2024
Пришла в компанию два года назад , выросла личностно , приобрела много опыта и знаний , работаю руководителем уже больше года , в среднем получаю 200
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы