Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Осман сексуальный маньяк, узнала что записывал видео когда я ходила в туалет. Буду обращаться в компетентные органы!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.08.2026
все отзывы о якобы нездоровости Османа - воспаленная фантазия завистников, неудачников и людей, лишенных самоуважения к себе. Стал бы адекватный человек тратить время на составление таких отзывов? ЮФ Логос на рынке более 2-х десятилетий, и если бы руководитель был преступником или не здоров - фирма не могла бы так долго существовать. Хорошая фирма, стабильная работа, интересные дела.
04.09.2024
Решил или решила, или решило Осман н***я не патриот пророссийский, он ссыкло, бандюган и паразит, везде пишет про эхо Москвы, %удалено% моё. Да ты никогда не догодаешься кто пишет коментарии, потому что ты глуп. Ты пишешь про гомосека, про лесбиянку. Ты думаешь этим сотрудникам есть до тебя дело? Долбаеб ты, а я за тобой иду, ты знаешь, ты меня кинул, пот накапал на твой затылок?? Скоро ты вспомнишь)) Прикрывается он сотрудниками. Вспомни кого ты кинул.
28.08.2024
Генеральный директор в данной шараге, поехавший психопат. Он не умеет руководить коллективом, там текучка страшнейшая. Главные юристы уходят, младших набирают и используют, как скот. Там работает куча стукачей, за своего директора продадут родину. А здесь директор пытается оскорбить людей которые пишут отзывы про его шарагу. Дядя Андрей, буть мужиком уже и пойми, что ты творишь х.й.ю.
28.06.2024
Все негативные отзывы о фирме - бред или больных людей или конкурентов. Очень хорошая фирма, относятся к делам клиенток как к своим собственным
25.11.2023
Сразу понял, что тут что-то не так, но предложили хорошую зп, решил попробовать на собеседование сходить. На интервью был Осман лично. Мне он показался мутным типом, хитрым. Мое чутье не подвело. В личном разговоре предложил мне заниматься мошенничеством, приводить компании к банкротству. Я даже слушать не стал условия, встал и ушел. Не хочу заниматься темными делами, лучше безработным сидеть.
04.10.2023
Юридическая Фирма ЛОГОС спокойно существует независимо от того, что жулики и вымогатели из владельцев сайта "Pravda-sotrudnikov", самостоятельно разместив негативные отзывы, требуют за их удаление, денежную компенсацию, с ежемесячной оплатой, прямо как "крыша" в девяностые.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЮРИДИЧЕСКАЯ ФИРМА ЛОГОС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
16.12.2024
Приветствую тех кто заинтересовался, отзыв пишу как есть по факту,Полипластик Северо-Запад- данное подразделение которым управляет и устраивает интриги внутри коллектива Балашов В.А. работает на должности директора по развитию.В процессе работы ведет показушную деятельность типа с высокими показателями внедрения продукции в проектные организации, с перевыполнением планов внедрения.Вышеуказанный супер директор по развитию очень грамотный манипулятор,кто с ним не согласен или не поддерживает его бредовые идеи сразу попадает в ч.с.и он их начинает гнобить через подставных руководителей.Если хотите там работать учитесь лизать жопу Балашову В.А.
23.04.2024
Начну с того, что такое франшиза самолёт плюс. Они продают успешный успех, человек должен за свой счёт в своём городе раскручивать их бренд. Всё работает по типу пирамиды. Амвей, орифлейм помните? Вот такая же тема. Взамен тебе обучение сотрудников и юридическое сопровождение сделок. Как раз я и был начинающим и проходил их обучение, в котором обсуждают наборы прописных истин и личный опыт, который не является каким-то тайным знанием. В общем, учат тому, чего не знают только люди живущие в вакууме. Однажды наш юрист ушел в отпуск и мою сделку взялся сопровождать самолет, а точнее кто-то на том конце провода удаленно. Сложилось впечатление, что эти юристы набраны с первого курса какого-нибудь вуза. В итоге, всю сделку сделал сам. В общем, моё мнение, что в ютюбе можно научиться большему, чем в самолёте. А юристы нужны опытные в этом деле, а не студенты. Вы с чужими деньгами работаете и так безответственно. Про франшизу повторю, хотите за свой счёт поднимать чужое имя? Вперёд! В итоге нашел себе опытного юриста и открыли своё агентство.))) ах да, комиссию по 2 месяца ждать после завершения сделки и это жесть. Обычно 2-3 дня, а у самолет плюс 2 месяца)))
11.04.2024
Думаю все знают, как тяжко найти хорошую работу после универа.. Я начал с поиска стажировки, чтоб набрать хоть какой-то опыт. Стажировку нашел на superjob старт, тут для таких как я даже отдельную вкладку сделали, удобно. На стажировке старался показать себя, меня заприметили и спустя время меня перевели в штат в должность специалиста))) Вот такой вот старт вышел)
15.07.2026
Абсолютно некомпетентный бизнесмен. Взгляните на арбитражные суды по его компаниям группы СОЮЗ (ООО СОЮЗ КАПИТАЛЬНОЕ СТРОИТЕЛЬСТВО, ООО СОЮЗ СТРАХОВЫЕ БРОКЕРЫ), банкротство, десятки обманутых контрагентов на сотни миллионов рублей и это только то, что на поверхности и в публичном доступе. По запросу в поисковике «Ханин Олег отзывы» там вообще жесть. Как такой «советчик» с таким послужным списком может вообще кого-то чему-то учить и советовать, еще и за деньги?
03.07.2024
В моем отделе царит честность и открытость, готовность помочь в любых вопросах. Компания в целом способствует росту сотрудников и свободе действий. Здесь много крутых специалистов, но внутренний рост иногда идет медленно.
28.04.2025
Работаю в компании уже больше года, и за это время отлично втянулся в процессы. Всё организовано эффективно: задачи чётко распределены, обсуждения проходят продуктивно, а митинги без лишней воды. Нет необходимости писать длинные отчёты или простаивать в очередях за доступами. Даже когда подключаются новые коллеги, всё настраивается оперативно. Конечно, иногда не хватает живого общения, но внутри команды отличная атмосфера, общаемся в мессенджере, делимся мемами, но при этом всегда фокусируемся на результате. Компания предоставляет гибкие условия работы, что позволяет находить баланс между комфортом и продуктивностью. Здесь действительно можно работать с пользой, а не просто отбывать присутствие
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы