Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работа находится рядом с домом, престижно работать в такой организации. Зарплата вся белая, быстрый карьерный рост. Хорошо налажена взаимосвязь между сотрудниками, коллектив очень дружный. Теперь о минусах: зп все же маленькая, платная страховка, переработки зачастую не оплачиваются, руководство любит сыпать пустыми обещаниями.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.10.2023
Обожала свою работу. Работать пришла от самого открытия магазина и проработала до конца. Обучилась на администрации. После закрытия магазина выплатили все полностью и предложили перевод в другое место. Очень благодарна компании за опыт. Дирекция просто отличная, удивительные люди работали вместе со мной. Надеюсь, наши пути еще пересекутся.
28.09.2023
Работают хорошие и адекватные люди, всегда подскажут и помогут. Жильё рядом с работой. Цеха автоматизированы.
23.09.2023
Зарплата белая, работа находится рядом с домом. Престижно работать в такой организации, можно быстро подняться по карьерной лестнице. Условия труда хорошие, коллектив отличный, есть обучение. Руководство замечательное, всегда помогают. В столовой полноценный обед можно взять за 85 рублей. Минусов практически нет, а если и возникают проблемы, то начальство сразу все урегулирует.
23.06.2023
Я работал в столовой - рабочим по кухне. Работа несложная, подай, принеси, вечером полы мыл. Зарплата нормальная была, для студента пойдет. Успевал совмещать работу с учебой. Кормили бесплатно, еще и хлеб с собой давали, если оставался. Проработал там почти год, уволился, т.к. закончил универ и пошел работать по специальности. Если вам нужна такого рода подработка, то вперед. Тут не обидят.
10.06.2023
Хорошая организация, созданы все условия для работы. В магазинах есть и туалеты, и горячая вода. Зимой тепло, а летом комфортно. Недостачи бывают, но они незначительные. Руководство вежливо общается с подчиненными, все переработки оплачивают. Зарплата выше рыночной. Высшее начальство приезжает с проверками и каждый раз хвалит нас за работу.
09.06.2023
Очень нравятся здесь три момента: стабильный рост дохода, возможность гибкого графика, лояльное руководство. Но вот новичкам здесь туго приходится. Надо знать тонкости военного снаряжения.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ВОЕНТОРГ-МОСКВА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
02.07.2024
Двадцатипроцентный Чапуринестоит не платил страховые взносы за работников. Долг за взносы около 30 млн. Куда смотрит налоговая? Двацатипроцентный, где моя пенсия?. Отвечать за всё теперь восемдесятпроцентному Ослику Пете.
06.11.2023
После окончания учебы был совсем неопытным, но меня приняли на работу. На заводе хорошо поставлено обучение для новых кадров, помогают влиться в рабочий процесс. Есть испытательный срок но берут в штат сразу. Также есть перспектива развития и получение новых разрядов. Работы как и везде по сменам, и есть два перерыва на обед и прост на подышать воздухом.
13.03.2024
Устроилась на работу в данную компанию летом прошлого года. Работа вполне устраивает. Удобный рабочий график, достойная заработная плата+премии, хороший, дружеский коллектив. Также присутствует возможность карьерного роста, повышение квалификации. Зарплату платят всегда вовремя, без опозданий.
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
07.09.2023
Зарплату надо поднять, а то платят один оклад, а проценты заработать нереально.
18.07.2025
В период обучения и последующий испытательный срок я была приятно удивлена атмосферой которая царит в компании, с одной стороны строгость, с другой дружелюбие и поддержка. Коллектив всегда готов помочь и поделиться своими знаниями, что очень важно для работы в такой быстро меняющейся сфере как продажи. Кроме того, разработанные тактики, регламенты, технологии продаж, наработанные базы клиентов значительно облегчают выполнение задач и повышают продуктивность. Очень приятно работать в компании где ценят командный дух и личные амбиции.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы