Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВоронеж
Комментарий
Работать можно, хороший коллектив. Сотрудники получают бонусы хорошие.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.04.2024
Мне все нравится. Начиная от от места работы (прям в центре города) заканчивая оснащением офиса (место для обеда, хороший ремонт, инфраструктура и тд и тп) Коллектив лично мне приятен, все понимающие и идущие на встречу люди, с начальством тоже проблем не бывает - все можно решить и обо всем договорится, главное уметь найти общий язык. Никогда от меня не требовали работать сверхурочно за 0 рублей. Всем доволен
11.04.2024
Мне все нравится. Начиная от от места работы (прям в центре города) заканчивая оснащением офиса (место для обеда, хороший ремонт, инфраструктура и тд и тп) Коллектив лично мне приятен, все понимающие и идущие на встречу люди, с начальством тоже проблем не бывает - все можно решить и обо всем договорится, главное уметь найти общий язык. Никогда от меня не требовали работать сверхурочно за 0 рублей. Всем доволен
13.03.2024
Работаю на комбикормовом заводе в Таловском районе с самого открытия, занимаюсь обработкой зерна. Работа ответственная, поначалу даже казалась очень сложной – но наставник сориентировал и помог разобраться в процессе довольно быстро. Это большой плюс – что тут за каждым новым сотрудником закрепляют опытного работника, который помогает адаптироваться. Сам работодатель надежный и ответственный – зарплата всегда вовремя. За столько лет ни разу не думал менять работу, наоборот, привлекаю еще и друзей!
09.03.2024
Работаю в растениеводстве Агроэко, пришëл сюда после учëбы в ДСХТ в Ростовской области. Переезд в Воронежскую область абсолютно не смутил, зато я получил должность по своей специальности – механизатор. Работаю на современной технике. Работы в сезон очень много – сев, уборка, постоянно в полях. Но оплачивается она выше, чем во многих других хозяйствах. Это хороший стимул!
09.03.2024
Работаю в Агроэко продавцом. Как работник компании, я могу покупать мясо нашего производства со скидкой в 25%. Я очень благодарна компании за такую заботу о своих сотрудниках. И всем рекомендую нашу продукцию!
09.02.2024
Почему-то для ведущего экономиста считается основным навык работы с массивами в excel, а не планирование и анализ. Видимо, автоматизация финансовой отчётности на нулевой отметке. Предполагаются неоплачиваемые переработки (что логично, учитывая вышесказанное).
Помогите составить детальное представление о работе в компании АПК АгроЭко. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.02.2024
Бэггинс кофе (Baggins Coffe) – если не оформляют трудовой договор это нарушает трудовое законодательство? Работала почти 6 месяцев, так и не оформили трудовой договор ("кормили завтраками"). Как потом уже поняла из общения с другими работниками других кофеен, многие кофейни просто еле-еле сводят концы с концами, поэтому экономят на чём получится. Я лично общалась примерно с 12-15 сотрудниками из других кофеен и никто не был оформлен по трудовому договору, у двух был договор ГПХ, но это явное нарушение трудового законодательства, так как договор ГПХ нельзя заключать с сотрудниками которые на протяжении длительного времени ходят на работу, по установленному графику и тд. Трудовая и налоговая инспекции должны заняться этим и проверить все кофейни и всех сотрудников управляющей компании на предмет оформления трудовых отношений, а так же проверить не уходит ли компания Бэггинс кофе от уплаты налогов. В тот момент, когда я увольнялась были экзамены в университете и было не до походов в трудовую инспекцию, поэтому к сожалению так и забросила эту идею, но считаю что напрасно. В Бэггинс кофе у меня был график 2/2, 13 часов (12 часов работает кофейня, 30 утром и 30 минут вечером тратилось на открытие и закрытие кофейни), з/п 30 000 руб. У бариста много начальников по той причине, что это франшизная модель, поэтому помимо владельца кофейни который купил франшизу, будут ещё начальники из управляющей компании Бэггинс кофе и всем нужно угодить. Причём, судя по рассказам бариста из других кофеен сами владельцы кофейни нередко конфликтуют с работниками управляющей компании, поэтому атмосфера так себе. Когда я работала, были штрафы например за не проданный и списанный товар, объясняли это тем, что бариста обязан контролировать сроки годности и продавать товар у которого срок годности подходит к концу. У Павлова Андрея (владельца Бэггинс кофе) слишком много пафоса, именно пафоса, в отношении того дела которым он занимается, - дела, в котором большой массе рядовым сотрудникам кофеен и может быть офиса не хватает денег на нормальное официальное оформление, на налоговые отчисления с зарплаты сотрудников и это очень отталкивает.
03.06.2024
Проработала здесь почти год. Система оплаты хорошие, премии. Взаимоотношения в коллективе и с руководством достаточно демократичные. Условия труда все прозрачны. Рекомендую для работы.
15.08.2024
Хочу сказать спасибо большое эзотерику Дане! Очень помогла разобраться в ситуации и в себе. Я волновалась перед обращением за консультацией к магу, так как это было для меня впервые. Но Дана расписала проблему и варианты ее решения. Спасибо еще раз🙏🏻☺
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
04.04.2023
Обман со стороны руководства по зарплате. Самарцева Екатерина и Сергей Маров не выплачивают зарплату 4 месяца. При этом обещают завтра, послезавтра, набирают новых людей. Пишу отзыв чтобы не велись на обман и обходили контору стороной по дуге в километр
05.03.2024
Коллектив дружный, взаимовыручка, хорошее руководство , система мотивации понятна и проста, хорошая зп, адекватные планы, все выплаты в срок.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы