Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМагнитогорск
Комментарий
Серая з/п, неадекватные планы, отпуск только если сможешь погрузить свой район впрок, неадекватный мерч, бестолковые руководители всех уровней, с которыми встречался, карьерный рост только по блату, занимаешься всем, чем угодно, только не торговлей, маленькая зп и амортизация, не хватает денег на бензин, многозадачность, которая не оплачивается и ещё много чего.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.12.2025
Компания жила в режиме постоянного аврала и неразберихи. Менеджеры брали заказы лишь бы взять Пришел после универа. Стек технологий был современным (React, Node.js), дали возможность работать над реальными коммерческими проектами для клиентов. Это дало отличный старт для портфолио. График был свободным, иногда можно было работать удалённо, строгого контроля по времени не было. Коллеги-разработчики были молодые и амбициозные, с ними было интересно обсуждать технологии. Зарплату платили на уровне рынка для джуниоров, иногда были премии за срочные задачи
25.12.2025
Иногда авралы были такие, что казалось, будто живешь на работе. Дедлайны могли сдвинуть в последний момент, и приходилось вкалывать ночами Здесь реально дают возможности расти. Меня не держали на одной задаче, если сам проявлял инициативу могли легко перекинуть на новый, интересный проект. Команда подобралась просто огонь: ребята адекватные, всегда подстрахуют, если что-то горит. А ещё здесь нет дурацкого дресс-кода и можно прийти в хобитнике, главное результат
23.12.2025
Полная нестабильность. Сегодня проект есть, а завтра его могут закрыть или резко поменять концепцию. Окладная часть небольшая, основная надежда на премии и бонусы, которые не гарантированы. Процессы организации хромают Отличный толчок для карьеры в IT для молодых и амбициозных, кто готов рискнуть стабильностью ради интересных задач и возможности быстро прокачаться
18.12.2025
Могут бросить в работу с первых дней с установкой «разбирайся сам» Атмосфера молодая и неформальная, нет жёсткого дресс-кода и официоза
27.11.2025
Но часто под конец проекта начинается беготня. Программисты сдают все в последний момент, а нам надо проверить очень быстро У нас все хорошо с техникой, есть все для работы. Мое мнение здесь уважают, когда я нахожу ошибки, их исправляют. Можно работать из дома, когда хочется. Зарплата приходит регулярно
25.11.2025
Только спланировал работу команды на спринт, как появляется срочный пожарный проект, и все приходится перекраивать. Внутренняя бюрократия тоже присутствует: на согласование договоров, выделение бюджетов или даже заказ канцелярии может уйти неожиданно много времени. Иногда чувствуешь себя не менеджером, а связующим звеном между недовольным клиентом и уставшими разработчиками зарплата привязана к успеху проектов, поэтому есть прямая мотивация делать их хорошо
Помогите составить детальное представление о работе в компании Компания Smart. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.11.2023
Началось все с того что пришла с университета сюда на практику. Работать здесь мне понравилось и стала узнавать о возможности трудоустройства. Руководство компании пошло на встречу, какое-то время я совмещала работу с учебой, потом перевелась на заочку) Это стало началом моего карьерного пути) С Грассом связано много приятных воспоминаний, до сих пор благодарна компании за опыт и взращивание меня, как специалиста и намерена тут и продолжать свою свою карьеру.
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
05.09.2024
всё устраивает. я здоровый мужик, недавно перебрались в город, поэтому мне не до понтов-надо семью кормить, могу и на заправке поработать. работа чёткая, уже со всем разобрался. мужики у нас в коллективе без выпендрежа, можно обо всем договориться, подменяем друг друга если надо. босс в адеквате. и по зп нормально получается. я часто выхожу и в выходные или сверхурочку беру, потому что за это побольше платят, а мне сейчас надо обустраиваться и жена в положении. что еще добавить, спецодежду тут хорошую выдают, есть где перекусить, график сменный - я уже быстро под него подстроился. считаю что хороший вариант
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
17.02.2025
1.Компания, которая дает возможность реализовать себя в профессиональном развитии. 2. Задачи интересные и сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост 3. Созданы и постоянно улучшаются условия работы, начиная от интересных тренингов и обучения, и заканчивая интересными корпоративами 4. Коллектив из настоящих специалистов, с которыми можно и посмеяться, и качественно закрывать задачи 5. Достойная оплата труда
23.07.2024
Дана отзывчиво и по-доброму отнеслась ко мне, помогла разобраться в семейной проблеме с мужем , я получила желаемое. Качество работы понравилось, а также отношение ко мне и сама специалист.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы