Головное подразделение Сибагро
3,4
-
37 отзывов
36%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Головное подразделение Сибагро

Томск

Комментарий

Оборудование,снабжение. Зарплата всегда вовремя.

Оценка сотрудника

3
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Головное подразделение Сибагро

19.03.2025

Было бы здорово создать корпоративный детский сад, чтобы сотрудницы могли раньше выходить из декретного отпуска и не волновались о том, куда устроить ребенка. Расширить возможности для парковки личного транспорта. Возможность для карьерного роста. Возможность получать опыт на уровне крупнейших федеральных компаний. Высокий уровень корпоративной культуры, можно реализовывать себя не только на профессиональном поприще, но и творческом или спортивном.

Работник

Copy

17.03.2025

Увеличить зарплату,увеличить скорость карьерного роста..увеличить компенсацию гсм Отличное уважительное отношение к сотрудникам. Соц пакет.поощрение за работу.

Работник

Copy

07.03.2025

Проводить углубленное обучение новых сотрудников,выявлять токсичных специалистов с помощью тестирования,интервью. Проводить ротацию кадров Расположение офиса, корпоративная культура, подарки к праздникам

Работник

Copy

09.02.2025

Белая ЗП, устройство по ТК, доброжелательный коллектив

Работник

Copy

21.12.2024

Нет никакого карьерного роста. Ни в одном отделе. Продвигают своих знакомых. Ставят на руководящие должности некомпетентных людей. Соц пакет нулевой. Никаких доп премий. По какому-то странному признаку решают кому предоставлять удаленку, а кому нет. У особо приближенных она есть. Если захотите развиваться в данной компании то забудьте. Вы будете врастать в свое кресло годами. Проще взять людей «с улицы», чем повышать своих сотрудников. Центр города. Официальная зп. Задержек нет. Обед по расписанию

Работник

Copy

30.11.2024

В основном все устраивает Хороший работодатель. Белая зарплата. Хороший продукт. Хороший коллектив.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Головное подразделение Сибагро

Помогите составить детальное представление о работе в компании Головное подразделение Сибагро. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 132 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
ГофроМир 78 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

17.08.2026

Что нравится: нормальный уровень ЗП, посмотрела по рынку - чтобы выйти на мой уровень надо дневать и ночевать у клиентов, за меньший бонус; обучение в целом и по группе товаров, серьезная и своя платформа обучения; участие в выставках, на которых присутствуют не только производители, продавцы, но и потенциальные клиенты, да и новинки можно посмотреть в области СИЗ и спецодежды

Менеджер отдела корпоративных продаж

Copy

20.11.2023

Работала с самого создания. Раньше, до смены руководства, было норм, а этой осенью началось. Чтобы начать работать полноценно нужно уволить менеджера Наталию и начать уважать кадры.Набор ведётся постоянно и постоянно идут увольнения, по 15 человек в неделю. Обещания гибкого графика только на бумаге. Договоры не заключают, а там кто работает давно поменяли мотивацию, но не предоставляют доп соглашения. Не шлют акты выполненных работ. Всех когда то трудоустроенных по тк увольняют по сокращению или придираться к каждому шагу, просто потому, что ткашники им не выгодны Работа в холодной базе.

Оператор колл-центра

Copy

28.06.2025

Задерживают зарплату все время. С мая перестали платить даже оклад всем. Компания банкрот. Сказали , что не известно когда будет кредит на зарплаты людям. Народ работает бесплатно, даже на проезд в метро уже нет денег у людей. Обман кругом. По Трудовому договору оклад минимальный , и типа премия , но премию не выплачивают без причин. уже давно. Офис в Москве грязный на Павелецкой. Все сидят как в конюшне.

Руководитель группы

Copy

28.04.2025

Работаю в компании уже больше года, и за это время отлично втянулся в процессы. Всё организовано эффективно: задачи чётко распределены, обсуждения проходят продуктивно, а митинги без лишней воды. Нет необходимости писать длинные отчёты или простаивать в очередях за доступами. Даже когда подключаются новые коллеги, всё настраивается оперативно. Конечно, иногда не хватает живого общения, но внутри команды отличная атмосфера, общаемся в мессенджере, делимся мемами, но при этом всегда фокусируемся на результате. Компания предоставляет гибкие условия работы, что позволяет находить баланс между комфортом и продуктивностью. Здесь действительно можно работать с пользой, а не просто отбывать присутствие

Системный аналитик

Copy

24.10.2023

Работа за 20 тыс. руб. будет ощущаеться как за 25 так как ни сил ни времени тратить эти деньги не будет.

Работник

Copy

27.07.2024

Можно было бы сделать курилку на этаже, чтобы постоянно не бегать по зданию, да и это бы сократило время отлучения от работы. Официальное трудоустройство с первого дня, что не может не радовать, система наставничества, которая помогает быстрее освоиться и привыкнуть к должностным обязанностям, приятное рабочее пространство, позитивный, общительный и дружелюбный коллектив. руководство более чем лояльное и всегда идет на встречу сотрудникам, а так же прислушивается к пожеланиям и рекомендациям по улучшению рабочих процессов.

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы