Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Да-Транс
Энгельс
Комментарий
Хороший коллектив и руководство. Отсутствие штрафов. Нормальное человеческое отношение к сотрудникам. Есть обучение и можно освоить сферу с нуля. Заработок менеджеров не ограничен. Возможность возглавить направление и открыть свое микропредприятие в рамках группы компаний с поддержкой руководства.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Да-Транс
27.02.2024
Очень хороший коллектив, всегда помогут! Зарплата вовремя, есть развитие в компании.
Работник
23.02.2024
Эта работа не для тех, у кого есть личная жизнь, семья, дети, и тот кто любит отдыхать после работы, не думая о каких-то рабочих моментах. На связи нужно быть всегда, и днем и ночью, до работы и после. Если не берешь трубку в выходные или после работы, отойдя от телефона минут на 15 - у коллег истерия. Нельзя нормально даже помыться, потому что тебе будут трезвонить и спрашивать какого х ты не отвечаешь в 9 часов вечера после работы. И сам темп работы очень высок. Если вы хотите работать в данной компании, советую удалить семью из своей жизни, и забыть про все свои хобби и отдых в этот период.
Работник
12.12.2023
Дружный коллектив. Уютный обустроенный офис в центре города. Хорошее, лояльное руководство. Нет ограничений и потолка, компания сама развивается и мотивирует своих сотрудников. Зарплата без задержек, всегда день в день.
Работник
12.12.2023
Дружный коллектив. Уютный обустроенный офис в центре города. Хорошее, лояльное руководство. Нет ограничений и потолка, компания сама развивается и мотивирует своих сотрудников. Зарплата без задержек, всегда день в день.
Работник
17.11.2023
Это, пожалуй лучшее место работы, по сравнению с предыдущим опытом) Если вам посчастливилось попасть в команду ДА-ТРАНС, вы сами все поймете) Дружный коллектив и полное сопровождение в первые дни работы. Кофе чай и всякие вкусняшки прилагаются). Никаких проблем с оплатой, все прозрачно и понятно Всегда помогут, подскажут, направят. Есть возможность роста, все зависит от своего желания и стремления развиваться, можно пробовать себя в разных направлениях)
Работник
12.11.2023
Компания ДА-ТРАНС создает уютную атмосферу, где сотрудники чувствуют себя, как дома. Есть возможности для личностного роста и продвижения по карьерной лестнице. Моя текущая должность интересная и активная, я постоянно развиваюсь и совершенствую себя. Важно, что я чувствую себя неотъемлемой частью компании и играю важную роль в ее успехе.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Да-Транс
Помогите составить детальное представление о работе в компании Да-Транс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.02.2023
потешный руководитель за рулем старого S класса с номерами АМР Омской области. в стройке не шарит ваабще. денег тоже неплотит ваабще
Работник
20.05.2024
Центродорпроект - это там где вас обманут. Руководят этим колхозом две эскортницы Ч******* ******** ******** ******** и ******** ********. Чапурин убыточный бизнес сдал под судебную ответственность ******** ********. В ЦДП никто не работает т.к. выполняет халтуры ******** ******** ********. Заказчиков нет, есть задержки по з. п и кадалово исполнителей на деньги.
ГАП
13.02.2024
Своевременные выплаты на карту, при желании карьерный рост, не нужно ждать выдвижения от руководства годами. Хорошие условия труда: - чистый, уютный офис, обеспеченный техникой и всем необходимым; - хорошая база для обучения, обучение за счет работодателя; - оборудованное место для приема пищи, чай, кофе, фрукты обеспечивает работодатель за свой счет. Хорошее взаимодействие с руководством и коллективом, поддержка и помощь в рабочих процессах.
Ассистент менеджера по продажам
17.06.2024
Работа официальная через трудовой договор. Удобство и близость к месту проживания. Белая, своевременная зп. Отличный коллектив.
Дизайнер-плоттерщик
25.02.2024
Бэггинс кофе (Baggins Coffe) – если не оформляют трудовой договор это нарушает трудовое законодательство? Работала почти 6 месяцев, так и не оформили трудовой договор ("кормили завтраками"). Как потом уже поняла из общения с другими работниками других кофеен, многие кофейни просто еле-еле сводят концы с концами, поэтому экономят на чём получится. Я лично общалась примерно с 12-15 сотрудниками из других кофеен и никто не был оформлен по трудовому договору, у двух был договор ГПХ, но это явное нарушение трудового законодательства, так как договор ГПХ нельзя заключать с сотрудниками которые на протяжении длительного времени ходят на работу, по установленному графику и тд. Трудовая и налоговая инспекции должны заняться этим и проверить все кофейни и всех сотрудников управляющей компании на предмет оформления трудовых отношений, а так же проверить не уходит ли компания Бэггинс кофе от уплаты налогов. В тот момент, когда я увольнялась были экзамены в университете и было не до походов в трудовую инспекцию, поэтому к сожалению так и забросила эту идею, но считаю что напрасно. В Бэггинс кофе у меня был график 2/2, 13 часов (12 часов работает кофейня, 30 утром и 30 минут вечером тратилось на открытие и закрытие кофейни), з/п 30 000 руб. У бариста много начальников по той причине, что это франшизная модель, поэтому помимо владельца кофейни который купил франшизу, будут ещё начальники из управляющей компании Бэггинс кофе и всем нужно угодить. Причём, судя по рассказам бариста из других кофеен сами владельцы кофейни нередко конфликтуют с работниками управляющей компании, поэтому атмосфера так себе. Когда я работала, были штрафы например за не проданный и списанный товар, объясняли это тем, что бариста обязан контролировать сроки годности и продавать товар у которого срок годности подходит к концу. У Павлова Андрея (владельца Бэггинс кофе) слишком много пафоса, именно пафоса, в отношении того дела которым он занимается, - дела, в котором большой массе рядовым сотрудникам кофеен и может быть офиса не хватает денег на нормальное официальное оформление, на налоговые отчисления с зарплаты сотрудников и это очень отталкивает.
Бариста
14.03.2024
Работал в компании Аммир на обектах в спб и ло периодически уже три года, в принципе продолжаем сотрудничество - интересная ниша как по мне, хорошие деньги
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы