Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Пригласили на собеседование в отдел водоснабжения и канализации. Через 4 дня прислали СМС, что приглашают на работу. Я написала заявление на увольнения и поставила в известность будущее руководство. Прошло 3 недели и от него нет ни какой информации о подписании служебной записки Директором организации. Сейчас по милости начальника отдела я осталась без работы. Рекомендую не спешить увольняться с работы, пока не будет официального ответа с новой мечты работы.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.05.2024
Аэропроект все продолжает катиться на дно. Особенно с новым гендиректором. Ладно, можно закрыть глаза на высокомерное поведение и пренебрежительное отношение к своим подчинённым, но вот на то, что он своим "подопечным" зарплату поднял до 500 тыс, при этом снизил зп всем другим работникам и ежеквартальную премию все обещает выплатить, а на деле вообще не платит, вот это уже катастрофа! Какое к нему будет уважительное отношение, если он все время врет?! Наш гендир - явный абьюзер - нарцисс, доведёт уже существовавший на последнем издыхании Аэропроект до краха! Эту компанию прошлое уголовное руководство добивало, а этот совсем прикончит.
20.03.2024
очень неприятные люди. Старый коллектив,который не умеет работать быстро и на результат. Абсолютно некомпетентны в своем профиле. Не знают новых законов . Специалистов нет хороших.
11.03.2024
Компетенция новых руководителей оставляет желать лучшего. Отношение к людям просто ужасное. Дошли до того, что увольняют, еще не приняв на работу. Сплетни, интриги, жёны, любовницы, обещают одно на деле другое. Хорошие специалисты не задерживаются. Текучка страшная. За полгода сменилась 1/3 коллектива. Бумагооборот увеличился в трое. На каждый чих надо писать служебку. Получается не работа, а одно бумагомарательство. Зарплаты и так небольшие по меркам Москвы, и ту могут урезать без объяснения причин. Да, развалить институт с почти вековой историей надо уметь!
19.12.2023
Новое рукаводство в лице Никольского Д.А. не считает людей за людей если сотрудники работает лучше чем он (а это не сложно) то сотрудника увольняют или довоят до того что сотрудник сам увольняется с нервным приступам. Разговаривает исключительно Матом и на ты хотя сам намного мрадше. Однтм словом Быдло
07.08.2023
Похоже что руководство, назначенное в начале года, поставило перед собой цель уничтожить Аэропроект. Нужно отдать им должное, за пол года практически развалить вековой институт это нужно иметь талант. Складывается впечатление что эти люди пришли из девяностых "никто не указ, что хочу то ворочу". Отношение к сотрудникам скотское, этого даже не скрывают. Постоянные штатные перестановки, постоянные перемещения сотрудников из кабинета в кабинет, вот и все чем они занимаются. Заместители директора (пришедшие вместе с ним) абсолютно некомпетентные ни в чем люди. Очень жаль институт основанный в суровые 30е годы, передивший войну, перестройку, 90е....
21.05.2023
Всё руководство пришедшее в этом году неадекватное. Не знают и даже не хотят понять как институт работает. На сотрудников которые были ещё до их прихода им наплевать, и не считают их за людей. Умеют только тратить бюджетные деньги и не в курсе что их надо заработать, прокуратуре стоит их проверить. Ген. директор может и начал понимать что тут работать нужно, а не просто посидел институт развалил и ушёл, а вот его правая рука и нога мужик 50 лет не понимает рабочего процесса совсем и только может угрожать сотрудникам увольнением не за что. Складывается впечатление что их всю жизнь чморили и унижали и тут они пришли и стали отрываться на сотрудников которые всю работу делают добросовестно. Если было прежнее руководство в лице Мартынова и Куликова то я бы однозначно рекомендовала эту организацию.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФГУП ГПИ и НИИ ГА Аэропроект. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.04.2025
Бывают непростые дни и нагрузка серьезная. Но вообще работа интересная. Я работаю в гинекологичнеском отделении. Руководство меня ценит) И интересное обучение, кстати, часто проводят. Здорово работать в таком коллективе, который горит своей идеей.
15.03.2024
Перед самостоятельной работой, сначала проводят насыщенное обучение. Можно задать все вопросы, наставник отзывчивый. При работе на линии есть также наставники, которые могут помочь в решении нестандартных ситуаций, а также есть регулярные встречи с руководителями. Дружелюбно настроенный коллектив. Есть возможность оговорить график работы, готовы прислушаться. Выплаты своевременно и можно увидеть за что и в каком размере начисления. Проводят групповые встречи по профилактике выгорания и на другие темы.
25.08.2023
Друг работает в данной компании и по его рекомендации пробовал пройти собеседование, но к сожалению не прошёл, из-за отсутствия опыта именно в продажах В2В Было несколько этапов, в том числе с директором Романом (отчество не помню) Набирают сильную команду, дают возможность заработать . Желаю компании процветания.
27.08.2025
Работа курьера - что может быть проще, забрал заказ на дарксторе и доставил клиенту. Долгого обучения не нужно, трудоустроиться очень просто, зарегился и можно начинать работать. Зарплата выплачивается на следующий день после отработанной смены. График свободный.
23.07.2024
Оставляю положительный отзыв о услугах эзотерика Даны. Обращалась не я лично, а моя мама. Мама не умеет пользоваться интернетом , поэтому попросила меня написать отзыв) Быстро и качественно, хорошо, у мамы был просто расклад на таро и диагностика перед энергетической чисткой. Мама уже два раза за три месяца обращалась и осталась очень довольна
25.11.2023
Началось все с того что пришла с университета сюда на практику. Работать здесь мне понравилось и стала узнавать о возможности трудоустройства. Руководство компании пошло на встречу, какое-то время я совмещала работу с учебой, потом перевелась на заочку) Это стало началом моего карьерного пути) С Грассом связано много приятных воспоминаний, до сих пор благодарна компании за опыт и взращивание меня, как специалиста и намерена тут и продолжать свою свою карьеру.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы