Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Все отлично, улучшения не требуются, по крайней мере на моем рабочем месте. Близость к дому, максимально лояльное и квалифицированное руководство компании.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.04.2025
Не удалось вернуть деньги в течение одного дня, но сохранилось хорошее отношение между сторонами.
27.02.2025
Условия на производствах Близость к дому Понятные задачи Прозрачная система мотивации
03.02.2025
Запустить встречу персонала с руководством, хотя бы раз в квартал. крутые знакомства, небольшой доброжелательный коллектив, приятная атмосфера
26.01.2025
график. когда я проходил собеседование, мне сказали, что смена с 9 до 21, и все работают с графиком 6/1(еще и по 14 часов, вкусняшка), но я не настолько заложник системы чтобы отдаваться работе, поэтому 5/2 по 12 часов. Сносный коллектив, в целом, состоит из профессионалов своего дела . Предоставляются бесплатные завтраки и обеды (на завтрак постоянно каша — рисовая, манная или овсяная; на обед стабильно суп. Голодными не останетесь. По достоинствам все.
19.01.2025
Добавить мотивацию, ее нет ни у кого. Уменьшить рабочие часы или увеличить оплату за них. 4000-4500 за смену с 10:30-00:30. Оплачивать полностью такси до дома после 00, а не частично. Набор персонала. Создать адекватное обучение, а не оставлять сотрудников одних. Питание персонала - кормят не пойми чем, сидишь голодный. Коллектив, где готовы помочь друг другу. Неплохая оплата. Руководство, которое может пойти на встречу, оплата отпусков и больничных. Возмодность работать в разных графиках.
01.01.2025
По утрам в основном и иногда вечером будет потно. Но в целом перерывов досточно. Устроился поваром в Ями недавно. Меню большое, но нужно знать подробно только свой цех. Оформление официальное, отпуск и больничные как положено. Учишься многому, даже если пришел уже с опытом, здесь свои стандарты.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Yami yami. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.04.2023
Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!
19.04.2024
Плюсы: стабильная компания, высокая заработная плата, отличные условия для развития, современный офис, оплата ДМС. Минусы: работа с клиентами неплохо уматывает, нужно уметь хорошо расслабляться
25.08.2023
График работы, близость к дому, стабильная зп, отзывчивые сотрудники.
27.03.2025
Работаю в колл-центре. Звонки, чаты, почта - скучать не приходится) Консультируем, записываем на прием, помогаем разобраться с сайтом. Главное - клиентам помочь, ответить на все вопросы. Бывает сложно, нагрузка немалая. Но предусмотрены доп выплаты, т.н. КТУ. Коллектив отличный, всегда помогут и поддержат.
01.04.2024
Работа стабильная, коллектив дружный, в период обучения было все понятно, надо просто было запомнить информацию. Работаю в компании второй год, меня все устраивает. При трудоустройстве предложили несколько магазинов на выбор, выбрала тот, что ближе к дому. Ездить никуда не надо, вышла, прошлась минут 20 пешком и на работе. Коллектив молодой, девчонки все веселые, смены проходят быстро. Регулярно проходят обучения в компании, о продукции, о правильном общении с покупателями. Нравится что можно развиваться внутри сети, карьерный рост зависит от тебя.
13.02.2024
Работаю слесарем по газу. з/п от 200 на 5х2. Деньги- это мой интерес. На остальное плевать!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы