Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСтупино
Комментарий
В компании отсутствуют какие-либо недостатки. Карьерный рост является превосходным, руководство проявляет заботу, зарплата выплачивается вовремя и в полном объеме. Коллектив отзывчивый и дружелюбный, всегда готов помочь. Имеется возможность для карьерного роста.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.12.2025
Самый главный недостаток: Когда идет сокращение могут уволить одним днем, то есть позвонили, через пару часов на столе заявление по соглашению сторон, поэтому устроившись сюда работать берите только краткосрочные кредиты Если сотрудник против увольнения ему платят голый оклад из трудового договора (от 30 до 50 тр и минус 13%) В 2025 г сократили 108 сервисных инженеров набранных в 2023-2024 гг Сервисные инженеры выезжают на объекты из дома Суточные 2000 р Гостиница от 3*, поезд - купе Проезд на своем авто компенсируют 21 р/км Зарплата складывается из оклада в трудовом договоре (от 30 до 50 тр) + фиксированная премия ( от 40 до 60 тр) + премии за выезды, все прозрачно, все расчеты видны в специальном приложении, стоимость выезда от 3 до 25 тр
24.12.2025
Продавать технику за миллионы рублей адский стресс. Клиенты долго думают, торгуются, а план продаж нужно выполнять каждый квартал. Конкуренция внутри между менеджерами была жёсткая, за «лакомых» клиентов могли подсидеть. Часто технические специалисты и монтажники были перегружены, из-за чего сроки пуска станков срывались, а вину перекладывали на менеджеров Работал в региональном офисе. Компания гигант на рынке, её знают все, от маленьких мастерских до крупных комбинатов. Это давало вес в переговорах и уверенность. Получил глубокие технические знания по станкам, которые нигде больше так быстро не получишь учили хорошо. Видел полный цикл: от запроса клиента до монтажа. Для карьеры в B2B-продажах сложного оборудования это сильнейший старт. Зарплата была официальной, премии за сделки платили.
23.12.2025
В самой компании процессы медленные, много согласований, как в большом корабле, который трудно повернуть Компания с историей, клиенты солидные, стабильность высокая
18.12.2025
Да не знаю) приятно тут работать Стабильность высокая, клиентская база сформирована годами. Коллектив в основном сработавшийся, многие сотрудники давно в компании. Зарплата официальная, выплаты без задержек.
15.12.2025
Да нет наверно Стабильность хорошая, клиентская база обширная. Зарплата официальная, выплачивают без задержек
15.12.2025
Руководство порой витает в облаках, не всегда понимает реалии на местах. Зарплата официальная, выплачивают без задержек
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ассоциация КАМИ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
02.01.2023
Приходила на собеседование на вакансию экономиста. Менеджер Анастасия так слащаво рассказывала, аж до тошноты. Ещё при общении по телефону начала расспрашивать про детали работы и что бы я делала в такой-то ситуации. По телефону общались минут 15. Пошла на собеседование только потому что живу относительно рядом. Смутило, что так подробно все выспрашивают. Давно с таким не сталкивалась. На собеседовании оказалось, что Руководитель сама без году неделя работает в компании, как и менеджер. Ощущение сложилось, что у них все новые. После часового собеседования мне дали тесты: профессиональный и кор пробу (что-то из рода найдите тут такие-то буквы). Бессмысленно потратила время на них. Итог собеседования так и не дождалась... Не было звонка или письма. Парковки нет. Парковка только для руководителей. Оставить авто нужно за территорией
02.08.2024
Заказывала у эзотерика Даны ритуал на деньги! Открытия, инсайты, изменения, много полезной практичной информации - это конечно про знания от эзотерика Даны! Люблю и благодарю всем сердцем и душой! В планах пройти другие ритуалы , уверена там клондайк! Ещё всегда когда смотрю прямые эфиры, понимаю, сколько ценнейшей информации и знаний Дана даёт в открытый доступ, бери, внимай и действуй!
27.11.2023
Отработала всего один день менеджером по интернет заказам, начальство и коллектив очень отвратительный, никто не подскажет лишний раз Директриса ходит с недовольным лицом постоянно, как подойдёшь, нормально не объяснит Кассиры смотрят косо, как будто не человек пришёл В общем проработав с утра до 5 вечера голодной без обеда, решила, что лучше сюда не лезть
03.09.2024
-Зарплата конкурентная, выплаты своевременные в белую в полном объеме; - есть стандартный соцпакет; - безвозмездное обучение на базе работодателя; - интересные корпоративные мероприятия; - возможность карьерного роста по собственной инициативе и силам; - отличные коммуникативные качества в коллективе межличностные и рабочие.
06.07.2024
Это моя вторая работа, поэтому сравнивать особо не с чем. Но на первый взгляд условия неплохие. Очень доставляет то, что вставать можно за 20 минут до смены, и не нужно тащиться по пробкам после работы домой. Экономия времени колоссальная Но вот чтобы все и всё работало следят постоянно. Я живу одна мне даже средней зп хватает вполне, не стремлюсь за топами, которые по 100+ получают, но все равно контролируют все.
22.04.2024
Попытка трудоустройства окончилась неудачно. Не пропускает СБ, причины объяснять не хотят, намекают на долговые обязательства. Очень хочется чтобы РОСТРУД обратил внимание на деятельность Х5 компании, которые безосновательно отказывают соискателям. Зато я встретила человека с судимостью и реальным сроком,работающего официально. Так что что проверяет служба безопасности в данной сети достаточно понятно! Получу официальный ответ от вас и обязательно подниму этот вопрос на нужном уровне.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы