Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Вымпелком
Санкт-Петербург
Комментарий
Ужасный дм, мало того что работает не по регламенту так ещё и пальцы крутит. Строит из себя невесть что, а по факту 0. Работала на "отшебись" никто ничего нормально не объясняет новенькими, либо говорят половину информации (а-ля до думай сама что куда) а потом кричат что не могу выполнить работу правильно. Грязный офис, витрины все заляпаные. Просила дать (или хотя-бы и показать) где инвентарь для уборки, в ответ получила :* там *. А где там? В магазине? Дома? Перешла в итоге с одного офиса в другой, тут все чистинько, дм добрейшей души человек, коллектив супер. Работать стало приятнее и спокойнее, но все равно уволилась ибо первый деректор отбил все желание, к тому же нервишки стали шалить, решила отдохнуть от сотовичков. Проще говоря, как попадётся так и будете работать 90% желания работать зависит от дм, если он неадекват то просто бегите в другой салон
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Вымпелком
25.12.2025
Многовато было рутины, иногда чувствовал себя маленьким винтиком. Работал почти год. Нравилось, что все систематизировано, нет хаоса. Офис с хорошим ремонтом, чистый, светлый. Было место для того, чтобы чаю выпить, от дома недалеко. Зарплата включала в себя и оклад, и бонусы, премии, сколько выработаешь по ним, столько получишь. Начальство было адекватное, работали слаженно.
Работник
23.12.2025
Почаще проводить соревнования с интересными призовыми фондами. В билайне привлекала надежность и стабильность. Приходишь на начальную должность даже без опыта, дальше можно претендовать на повышение. Или поменять направление, так тоже можно - у меня двое коллег в IT ушли.
Работник
22.12.2025
С удовольствием бы делал что-то с сотрудниками нашего подразделения что-то вместе - помогал приютам животных, например. Доход не ограничен, можно за счет премий серьезно его увеличивать. Прозрачный карьерный трек, можно получить консультацию специалиста по карьере.
Работник
19.12.2025
Сейчас думаю, что было бы классно, если бы у нас были паузы на занятия йогой - успокаивает, балансирует. Платили вовремя, не было сокращений. Стабильный график. Качественное обучение для сотрудников разного уровня.
Работник
18.12.2025
Иногда даже чай пила на рабочем месте, большой объем работы, не расслабишься. Работа, которая прокачивает навыки коммуникации как никакая другая) Нас обучали, платили з/п по договору, давали медстраховку. Еще были интересные корпоративные мероприятия.
Работник
18.12.2025
Работа в одном и том же окружении ежедневно, наверно, для интровертов хорошо, а мне становится некомфортно, когда вокруг ничего не меняется. Но большинство офисных вакансий таковы. Оформление по ТК, все регулировалось договором. Зарплата белая, с соцгарантиями. З/п зависела от личных достижений.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Вымпелком
Помогите составить детальное представление о работе в компании Вымпелком. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
22.09.2024
На днях я испытала легкий шок, получив подарок за проявленную активность в подготовке последнего проекта! Разве такое бывает?)) на прошлой работе особое усердие старались не замечать и вообще инициативу не поощряли. Такое чувство, что работаю где-то на другой планете. Конечно, гибридный график работы не всегда совпадает с семейными планами. Но это не критично, особенно с учетом бонусов для семей с детьми. Например, на новый год моя дочь получает подарок от нашей компании, причем очень даже неплохой. Есть дмс со стоматологией, не только для работников, но и для семьи
Pre-sale менеджер
18.04.2025
Да все хорошо, и коллектив, и атмосфера, все выплаты в срок, корпоративная жизнь интересная. Обучают с нуля, хорошая база , и нужна хорошая память информации очень много.
Менеджера отдела по продажам
27.04.2023
З.п просто смех -вот тебе и авиация )Любят правила ,регламенты т.к стратегический объект ,но платить не любят . График ужасный .День /ночь два выходных -все люди просили чуть ли не умоляли сделать сутки -трое -нет не делают .Как сумасшедшим приходится кататься туда -сюда. Руководство вообще некомпетентно; за исключением исполнительного директора . Корпоративная этика отсутствует. Персонал рядовой вообще не поздравляют 8 марта к примеру для женщин там не существует.На новый год подарки детям дарят .В целом кому просто интересно окунуться в атмосферу поработать можно ,но с таким графиком и з.п на долго людей не хватает .
Работник
19.12.2025
По зарплате все четко. На руки получается честно оговоренная сумма, без сюрпризов. Премии бывают, но зависят от результатов. Нравится, что есть понятные условия, а также возможности роста в компании
Сотрудник
17.11.2025
По мне нормальное соотношение нагрузки и оплаты. Смены по 12 часов, но по количеству их в графике нагрузка по часам за неделю адекватная. выходные бывают в будни, график всегда известен заранее, так что планировать какие-то свои дела можно спокойно. Платят стабильно хорошо, есть бонусная часть в виде коинов, премии также начисляют. Мне еще нравится что на работе спокойно в плане отношений с руководством и внутри коллектива, это момент который напрягал на предыдущем месте и с которым полный порядок в Грасс
Сотрудник
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы