Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Фармасинтез
Тюмень
Комментарий
Всё устраивает, но так как завод находится на объездной хотелось, что бы с местными властями согласовали остановку общественного транспорта. Своевременная выплата заработной платы, развозка и компенсация питания, хороший коллектив, ДМС.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Фармасинтез
14.12.2025
Увеличить компенсацию питания, улучшить питьевую воду (вода в бутылках вонючая и невкусная, бутылки зелёные) Отлично созданы условия для работы, хороший коллектив и отличная атмосфера.
Работник
13.12.2025
Слишком много бумаг, разработка и доработка нормативной документации. Работа стабильная. Завод большой, техника серьезная, есть где применить опыт. При возникающих периодом проблемах с техникой, есть с кем посоветоваться. И самый важный момент, все официально, зарплата стабильная, график четкий 5/2, переработки бывают, но оплачиваются.
Работник
12.12.2025
добавить количество развозок или вместимость автобусов - утром очень много людей Нравится коллектив, конечно, как в любом коллективе бывают разные ситуации, но люди всегда реагируют позитивно. Своевременно выплачивается зарплата, действует ДМС для всех сотрудников. Очень много делается для сотрудников внутри завода: постоянный контроль за качеством питания, организация мероприятий на территории завода (спортивные, просмотр фильма в летнее время на воздухе, праздничные мероприятия, поощрение лучших сотрудников и др.)
Работник
12.12.2025
добавить количество развозок или вместимость автобусов - утром очень много людей Нравится коллектив, конечно, как в любом коллективе бывают разные ситуации, но люди всегда реагируют позитивно. Своевременно выплачивается зарплата, действует ДМС для всех сотрудников. Очень много делается для сотрудников внутри завода: постоянный контроль за качеством питания, организация мероприятий на территории завода (спортивные, просмотр фильма в летнее время на воздухе, праздничные мероприятия, поощрение лучших сотрудников и др.)
Работник
07.12.2025
1. Рассмотреть внедрение более четких регламентов или общего цифрового инструмента для отслеживания статусов задач на всех этапах производственного цикла. 2. Развитие программ внутреннего менторства и кросс-обучения. 3. Возможность автоматизировать часть рутинных отчетных операций. АО «Фармасинтез-Норд» - надежный работодатель. Здесь созданы все условия для эффективной работы: профессиональная команда, поддержка руководства, современное оборудование и честные, прозрачные условия. Компания заботится о сотрудниках, платит достойную зарплату и дает возможности для роста. Я довольна своим решением работать здесь и горжусь результатами, которых мы достигаем вместе! Для меня АО «Фармасинтез-Норд» — это больше чем работа. Это сообщество профессионалов, где ценят твой труд, уважают твое мнение и дают тебе расти. Если вы ищете место для серьезной и долгосрочной карьеры — АО «Фармасинтез-Норд».
Работник
05.12.2025
Пакет услуг добровольного медицинского страхования устраивает, но всегда хочется большего и разнообразнее, Близость к дому, расположение завода, отсутствие пробок по дороге
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Фармасинтез
Помогите составить детальное представление о работе в компании Фармасинтез. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
29.07.2025
Рекомендую держаться подальше от этой компании! Всего за три месяца работы уволены более пятнадцати человек без выплаты заработной платы за один-два, а в некоторых случаях и более месяцев. Увольняют одним днем по малейшей прихоти гендиректора. Трудовой договор оформляется минимум через месяц после фактического начала работы. Белая часть ЗП - одна четвертая от указанной в договоре. На серую часть ЗП кидают однозначно всех минимум за последний месяц работы. Невыплата при увольнении лично мне - 56000 рублей, знаю прецеденты у коллег до 300000 рублей. Руководитель - полный неадекват, методы работы и отношение к сотрудникам, как в 90-е годы в худшем их виде. Финансовое положение компании крайне неустойчивое. Аффилированные компании - МЕГАТРЕЙД ООО, Премиум Инжиниринг ООО, а также Турбодеск. Задачи неадекватные, а зачастую идущие вразрез с законодательством РФ, безумная текучка кадров. Важный момент для примера - уволили бухгалтера без оплаты за два месяца, новая бухгалтер ушла через два дня, поняв, чем вся ситуация в компании ей грозит. Если увидите хорошие отзывы о компании, то они на 90 процентов нарисованные отделом кадров.
Менеджер отдела снабжения
12.02.2025
хорошие базы, много и хорошо по клиентам. свои программы (црм, телефония, карта) стабильная зп оплачиваемое обучение
Работник
25.08.2023
- Оплата труда (не соответствует громкому лозунгу "Престижная работа в авиационной отрасли") - Нет компенсации питания - В корпоративном транспорте иногда может не оказаться свободного кресла и ехать придется стоя (хотя автобус не предназначен для перевозки пассажиров стоя) - Парковка для личного транспорта сотрудников платная (плата символическая, но есть)
Работник
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
Работник
07.03.2024
НИКОМУ не рекомендую идти в компанию Ленремонт. Это уже совсем не тот Ленремонт, который был раньше. После смены руководства происходят массовые увольнения, творят что хотят. Снижают оклады, отвлекают от работы всех сотрудников постоянными планерками, всех компетентных сотрудников доводят до увольнения, сажают деревянных руководителей своих подружек и друзей, начинаю понимать, что такое кумовство. А сейчас вообще хаос оставшимися сотрудниками одним единственным руководит алкоголичка с трясущимися руками и перегаром, ее саму надо лечить и обучать. А в административный состав сажают старых выживших из ума подружек с точек (это надо видеть). Руководство безграмотное застрявшее в 90-х годах не умеющие управлять, установили камеры везде и на компьютеры тоже, читают в том числе личные сообщения, потом прилюдно унижают людей. Одна грязь вокруг. Безграмотно предоставляют информацию директору, как им не стыдно лезть в трусы сотрудникам. Теперь компанией правят старики. Скорее всего, нынешнее руководство пытается получать прибыль за счет сокращения сотрудников, снижением заработной платы, сотрудников которые как раз приносят прибыль этой компании, что безграмотно и убыточно. Бегите!!! Бегите отсюда!!!!!!! Очень скоро здесь ничего не останется, люди увольняются массово! Бегите от сюда, а новые подумайте 1000 раз, прежде чем тут работать.
Работник
24.09.2023
Испытательный срок прошёл, по итогу что могу сказать. Работать здесь мне нравится. Да по началу было тяжеловато с непривычки но главное в режим влиться и дальше идет легче. Что понравилось в первую очередь: подход руковотсва проблему доносишь, реагируют адекватно. Еще была у меня необходимость поменяться сменами тоже прошло без проблем. Договорился что не будет на работе, заявление написал и иди.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы