Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Приятная атмосфера в школе, есть возможность обучаться новым методикам и подходам. Более опытные коллеги всегда дадут совет. Сейчас работаю с 5 классом, там небольшой списочный состав. Получается уделить максимальное внимание каждому ребенку, что считаю очень важным для их развития.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.07.2025
До этого няней не работала, только выпустилась из колледжа. В обязанности входит поддержка чистоты в группе, помощь детям на прогулках, во время приемов пищи и воспитателю на занятиях. Задачи понятные, помещение красивое и чистое, все оборудовано классно. Руководство вежливое, очень понравилось как все рассказывали и показывали. Полностью ввели в курс дела. Рассказали о возможностях развития в их сети, было очень приятно такое отношение к молодому специалисту. Работа физически и эмоционально непростая, особенно с малышами. Но для первого опыта хорошо.
17.06.2025
Работаю третий год учителем начальных классов. Нравится системный подход в этой школе: четкое планирование, сильная методическая база, прозрачные требования. В классе интересно работать - дети включенные на занятиях, с родителями диалог выстроен. Зарплата высокая, отпуска и больничные оплачивают, пед.стаж идет, много семинаров, тренингов и курсов для сотрудников.
28.05.2025
Работаю ассистентом учителя. Задач много, сопровождаю детей, слежу за порядком, помогаю на уроках. Иногда приходится подменять учителя. Английский использую каждый день, особенно в общении с детьми. Бывает непросто, но со временем привыкаешь к ритму. Коллеги помогают, подсказывают, если возникают вопросы. Нравится, что руководство заботится о развитии сотрудников (семинары, практикумы, лекции). В целом опыт полезный, особенно если планируешь работать в образовании дальше.
14.04.2025
Условия работы в саду отличные, группы небольшие, зарплата очень хорошая. Есть напарница, работаем посменно (как и должно быть). В группе отношения сложились замечательные и с коллегами, и с родителями. Дети умные, любознательные, работать очень комфортно и интересно. В садике современный ремонт, новые игрушки, качественная мебель. Есть весь необходимый реквизит для мероприятий и детского творчества.
20.03.2025
3 года работаю в школе учителем русского языка и литературы, устроилась сюда после государственной школы. Нравится программа обучения, методы, подходы. Нагрузка нормальная 18-20 часов, зарплата высокая. Наполняемость в классах небольшая, очень удобно работать с детьми. Регулярно руководство школы проводит обучение для сотрудников (тренинги, курсы и т.д.)
13.02.2025
Я работаю тьютором в саду уже год и рада, что получилось сюда устроиться. График стандартный 5/2 со стабильными выходными суббота и воскресенье. У нас такой дружный коллектив, все друг другу помогают, и к детям отношение просто замечательное. Зарплату всегда вовремя платят, да и вообще, начальство адекватное, всегда готово выслушать и пойти навстречу. Сейчас наберусь опыта и постараюсь устроиться сюда уже воспитателем.
Помогите составить детальное представление о работе в компании One International Schoоl. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.12.2024
Пришла на работу год назад. Сначала прошла стажировку. С первого дня оформили по трудовой и стажировку тоже оплачивали. В этом отношении все честно и прозрачно. У нас есть все выплаты по ТК. Больничный и отпускные тоже оплачиваются по правилам. График работы 3/3.
15.12.2023
Ужасное обращение к новым сотрудникам ,кидают тебя на произвол судьбы ,обучения нормального не дают (тупые сухие презентации в разных файлах и университетская программа с кучей воды )Они сажают человека и сами не понимают ,что он должен делать ,помочь тебе тоже не могут .Потраченное попусту время .
28.12.2023
Фёдоров Владимир Алексеевич, является мягко сказать непорядочным собственником бизнеса. Не выплачивает зарплату своим сотрудникам, обманывает своих партнеров. Даже судился с собственным братом... Все данные опубликованы на сайте судебных приставов и Гос. инспекции труда. Спешу обрадовать, твои связи не помогут и скоро настигнет карма))) Его конторы: ИП Фёдоров Владимир Алексеевич; Scanddyy; ООО " Дом и декор"; ООО " Скандинавская мебель"; ООО " Интерьеры"
23.09.2023
Условий для работы никаких. Только еще больше работу усложняют. Уже 5 лет не могут запустить динамикс на заводе. Набрали детский сада, которые на производстве никогда не были, так они и от здравого смысла далеки. Мы им объясняем, что динамикс нас тормозит, ошибок в работе много, ну не работает их программа. Смотрят на нас, только глазами моргают. Один вообще двух слов связать не может. Девушка вроде имеет зачатки разума, понимает, что не работает программа, но ее заставляют убеждать, что программа работает.
05.03.2025
Считаю свою работу ответственной и важной. В должности менеджер международного call-центра работаю полтора года. Клиентский поток достаточно большой, поэтому нужно уметь грамотно распределять своё время, быстро реагировать на самые разные ситуации, быть эмпатичным человеком. Из плюсов – гибкий график (можно выбрать 2/2 или 3/3, очень удобно кто учится не на дневной форме обучения), своевременная белая зарплата. Возможность улучшить свои знания английского языка с носителями языка.
10.09.2024
Всё что нужно знать о нищебродах мэпговно-проект: Чапурин подал в суд на центродорпроект (из которого его выкинули в апреле вместе с его шлёндрами) на взыскание реальной стоимости его доли которую он оценил в 5.4 млн рублей. Суд состоится 22.10.2024 в 15.40 Б. Тульская. Второй нищеброд мэп-говно проект Бахтадзе АнналАнька не платит за квартиру на Каширке пока УК не взыщет в суде. Нищеброды одеваются в брендовые шмотки на Садоводе, а сумки и обувь из кожзама берут в Рандеву. Вы всё ещё надеетесь на зп в этой шараге? Не ходите сюда на собеседование
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы