Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Повысить реализм обещаний на переговорах. Уменьшить давление на учителей по вопросам внешнего вида и др., количество пафосных и непродуктивных совещаний, обязательных инструментов коммуникации и отчетности, количество проверяющых, управляющих и не создающих реальный образовательный продукт сотрудников, текучку педагогических кадров (за два месяца уволилось около 40 человек или более). Обеспечить посещаемость занятий (в средней школе менее 20%). Повысить уровень воспитательной работы с детьми и родителями. Уменьшить количество елея и повысить уровень истинного уважения к учителям и их человеческим правам. Сменить систему оценивания с восторженной на реальную, критериальную. Усилить работу по налаживанию дисциплины среди обучающихся. Увеличить количество воспитательных занятий на тему "Обязанности студента ONE" и "Учитель -- тоже человек". Перестать пресмыкаться перед детьми и родителями. Красивое здание, территория для отдыха детей и занятий спортом, внутренние помещения. Красивые обещания.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.06.2026
Работала в этой школе учителем хореографии на полставки - этот график оказался для меня идеальным. Оставалось время и на репетиции, и на семью, и даже на подработку в другом месте. Школа дала мне возможность работать с детьми разного возраста. Вела классику, народный, современный танец, никто не зажимал в рамках одного направления. Занятия проходили в просторном светлом зале с хорошим полом и станками, что для хореографа критически важно. Дети приходили с горящими глазами, особенно перед концертами, и ставить с ними номера было огромное удовольствие!
22.05.2026
Здесь меня устроила атмосфера. Учитель информатики это не просто человек, который только открывает презентацию и диктует тему. Тут ты, скорее, наставник, который может заинтересовать студентов технологиями и показать, что информатика не только Excel и Word. Дети хорошо реагируют на такой формат, многие начинают сами задавать вопросы, пробовать что-то дополнительно дома, приносить свои проекты. Это мотивирует и радует меня самого, как преподавателя. Нет склок или бесконечной конкуренции между преподавателями.
30.03.2026
Мне нравится, что школа поддерживает инициативу: можно предлагать новые форматы мероприятий, вовлекать детей в конкурсы, проекты и работу ученического самоуправления. Коллектив приятный, руководство спокойное и без лишнего давления. График понятный, условия комфортные
27.03.2026
Условия хорошие. Работа официальная, зарплату платят вовремя, график удобный. Сама работа непростая... Нужно быть всегда начеку: дети маленькие, за ними глаз да глаз. Приходится много двигаться - убирать, накрывать на стол, помогать собираться на прогулку. К требованиям в вакансии, отношусь серьезно. Стараюсь быть ответственной, не опаздывать и всему учиться, если нужно
24.02.2026
Самое большое преимущество - маленькие группы. Это сильно все меняет: дети больше говорят, проще выстраивать коммуникацию, легче видеть прогресс каждого. Требования к постановке языка и произношению высокие. Инициатива приветствуется, если она идет на пользу детям, обратную связь дают по делу. Плюс понятный график и адекватная нагрузка, еще и удобное для меня расположение. Достаточно высокие требования к тебе, как к педагогу.
19.11.2025
Я менеджер экскурсионных программ, и здесь каждый день что-то происходит: новые проекты, идеи, поездки, встречи. Атмосфера очень энергичная - вокруг люди, которые действительно любят то, что делают. Команда классная - поддерживают, подстрахуют, помогут, если нужно. Из минусов - ритм бешеный. Иногда чувствуешь себя в туре без остановок :) Но зато нет рутины, каждый день - что-то новое, и это заряжает
Помогите составить детальное представление о работе в компании One International Schoоl. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.05.2025
Нормальная работа. Клиенты адекватные в основном. Прям негативщики лютые редко попадаются, до и по регламенту на таких нет смысла время тратить, попрощался и забыл. Важно найти заинтересованного, и перевести его на застройщика. Зарплата нормальная получается(в прошлом месяце, к примеру, 75 вышло). график можно под себя подстроить. Я работаю 5/2, но если надо сдвинуть по времени что-то, можно договориться. Деньги платят вовремя, это самое главное, а то у меня ипотека. Требовательное начальство, но сработались мы хорошо
31.08.2026
Cronika Com отзывы : разоблачение инвестиционного брокера Кроника Ком Торговля на бирже всегда казалась чем-то недоступным для меня. Но мой друг, который использует Cronika, вдохновил меня попробовать. Он показывает неплохие результаты уже два месяца. Платформа имеет отличную систему управления рисками, что позволяет минимизировать потери. Раньше я нервничал из-за колебаний котировок, но теперь чувствую себя спокойнее. Интерфейс сайта удобный и простой. Пополнение баланса быстрое, а отсутствие комиссии делает Cronika ещё более привлекательной. Я переживал, когда оформлял первую заявку на вывод средств, но деньги пришли мгновенно. Я рад, что решил попробовать, и рекомендую Cronika всем.
04.02.2025
условия труда, своевременная оплата . удобное рабочее место, коллектив, оплата бл, отпусков, оплата спецодежды
16.05.2025
Четкая организация, сменный график (удобный), отсыпные после ночи стабильно есть. Зарплата официальная, хорошая для региона очень, вовремя, естественно. ДМС, социалка вся, скидки на продукцию. Из небольших минусов - в цеху шумно и запахи, конечно, есть, но тут и защиту дают, и просто привыкаешь. Не скажу, что работа совсем простая, тут и внимание нужно, и знание процессов производства. Но по соотношению условия - коллектив - зарплата устраивает абсолютно.
23.12.2025
Устроилась в компанию два года назад и вижу здесь большие возможности. На собеседовании все обсудили, условия устроили. Зарплата хорошая, выплачивают вовремя, а с премиями можно еще больше заработать. Обучение проводится на базе работодателя, очень информативное, покрывает все блоки которые нужны в работе. Коллектив отличный, приятные коллеги, дружелюбно настроенные.
08.04.2026
Зарплата (стабильные выплаты, +премии и бонусы, оплата со всеми отчислениями уже); профессиональное развитие и карьера (сильное обучение, тренинги, рост по карьере хоть завтра сдавай тесты и если есть вакансия можешь занять ее) ; коллектив (сплоченный и дружный, фактически со всеми можно найти общий язык и интерес вне работы) социальный пакет ( в соответствии с тк, оплата отпуска и больничных).
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы