Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Сеть аптек Апрель
Волгоград
Комментарий
Ничего. Все очень достойно, компания постоянно внедряет что то новое, что улучшает процесс работы. В компании работаю более 6 лет.По моему мнению компания Апрель лучшая компания в сфере фармации.Главная особенность компании-это забота о своих сотрудниках.Компания предоставляет отличную возможность достойно зарабатывать!Хорошие условия труда,комфортный график ,руководство,которое слышит своих сотрудников!Еще компания активно развивается и применяет новые технологии,в ней интересно работать.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Сеть аптек Апрель
16.02.2025
В целом все устраивает, но участились проблемы с программой и интернетом, хотелось бы чтобы все работало исправно Стабильный график, зп вовремя Заведующая очень нравится, нет предвзятого отношения, оценивает только работу Планы реальные, сделать его только в твоих интересах, потому что хорошая премия за это Если не сделал никто тебя не штрафует, не заставляет писать объяснительные
Работник
09.12.2024
Было бы отлично, если бы офис действительно вникал и помогал решать проблемы связанные с работой. Очень многое зависит от заведующего аптекой. Если не повезло, то офис закрывает на это глаза и никакой помощи и справедливости сотрудники не получат, Из-за чего многие мои коллеги просто вынуждены уволиться. Если бы смогли улучшить взаимодействие между сотрудников и офисом, то не было бы цены данной компании. Своевременная оплата труда, комфорт и чистота на рабочем месте, возможность пополнять ассортимент самостоятельно
Работник
27.11.2024
Не врать на собеседовании что я буду работать чисто водителем, а не комплектовщиком по факту, перекидывая коробки большую часть времени, они хоть и лёгкие в большинстве случаев, но их ооооочень много. А так же зп сильно завышена в вакансии, 70к это предел. За такую работу это очень мало... Все приветливые, кроме моего напарника ворчуна, который вечно ворчал что всё ни так, вместо того что изначально это все объяснить
Работник
27.09.2024
Каждый раз улучшают офис, очень комфортно находиться на работе. Так держать💪🏼 Максимально комфортные условия для работы, уютный большой офис, чистота, комфортное рабочее место, всё создано для того, чтобы достигать результатов. Развита система наставничества, коллеги отзывчивые, всегда можно обратиться за советом/помощью. Работаю в компании третий год, семья Апрель в моей душе🤍
Работник
26.09.2024
Все продуманно на отлично. Мне все очень нравиться. Я очень рада что работаю в Апреле и очень довольна. График работы, интересное обучение, хороший коллектив, интересно работать. Много новшеств.
Работник
23.09.2024
Затрудняюсь ответить . Компания развивается очень динамично и не стоит на месте . Поэтому если что то и нужно было улучшить, то руководство это улучшает . Работаю в компании третий год , все нравится . Зарплата достойная , задержек и штрафов нет . Руководство лояльное . Есть своя База отдыха на море , куда сотрудники ежегодно летают отдыхать за счёт компании. Такого отношения нет нигде .
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Сеть аптек Апрель
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сеть аптек Апрель. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.06.2024
Записался на акцию от перекрестка 08.06 с 11:00 до 16:00 (прибыть на место в 10:30) менеджер Асель Прмофокс, выход подтвердил в 13:43 07.06, повторно выход подтвердил 08:00 08.06. 08.06 09:10 менеджер пишет отмена (за час до начала), я спрашиваю в чем причина отмены, на что мне отвечают предложением похожей вакансии, я от нее отказываюсь и пытаюсь вновь узнать причину отмены, на этот раз мне говорят(цитата): "Бывают такие форс мажоры , в данной ситуации перенесли акцию , не успели приехать листовки и все необходимое для раздачи Поэтому на раздачу оставили тех , кто был мед книжкой (так как работа с открытой едой )". Но при этом мой товарищ точно также записался на эту акцию, через этого же менеджера, и для него акцию не отменили, он отработал всю смену. На это мне ответили что оплатят дорогу. Но к чему мне эти сто рублей за дорогу (или сколько мне планирует заплатить, честно говоря не в курсе), если я потерял первую половину дня (для меня поездка до места проведения акции составляла чуть меньше 2 часов). Поведение менеджера у меня вызывает негодование, сначала отмена за час до начала без разъяснения причины, потом попытка обмануть, непонятно зачем, когда можно просто честно сказать в чем причина (наверно просто взяли слишком много сотрудником), а далее попытка загладить вину? Раз уж выход мы подтверждаем заранее, что логично и пресекает потерю времени менеджера, то и об отмене тоже следует говорить заранее, чтобы пресечь потерю времени работника, а главное не пытаться обманывать работников (очень неуважительно).
Промоутер
08.11.2023
Любят мониторить отзывы. Удаляют правдивые. Проблемы в компании есть, и будут ещё больше. Не в то русло ресурсы тратят. А так: 1.Руководство свихнулось на своей системе 5s, кто не глупый тот поймёт. Реализация правда хромает. 2.Система координат, это такие тезисы, что понимаешь что во всём сам виноват. 3.Есть система штрафов, с премии урезают. Накосячил, с тебя возьмут по полной. 4.Гнуть свою линию не получится, если что не устраивает, то попросят уйти. 5.Постоянно меняют регламенты. На пользу это не идёт. 6.Постоянные задачи в crm, которые противоречат друг другу. 7. Есть текучка кадров. Новых сотрудников по факту некому учить. 8.Стукачество.Докладные записки. 9. Постоянные сз по каждому шагу. Бюрократия. Мы имеем сектантский подход управления, где сотрудник не будет в зоне комфорта. Да, и помимо прописанных ди добавят новых. Типа каждый должен быть лояльным и вносить свой вклад. Если есть желание проверить, то пожалуйста. Зато рабочее место они дают. Правда свои отзывы подчистили. Смешные. Причём в любом регионе. Рыба гниёт с головы) Могу сказать, что люди приходили и уходили. Вакансии висят и много. Раньше не было такого.
Работник
13.02.2024
индексацию зарплаты, комфортные условия труда, всегда своевременная оплата труда, молодой коллектив, возможность карьерного роста, бесплатные обучения
Работник
08.07.2025
Близко к дому, удобный график работы, который можно выбрать, дружелюбная атмосфера на работе, своевременная выплата заработной платы, выплаты за отпуск и больничный, комфортно работать в зале, зимой тепло, летом прохладно.
Продавец-консультант
21.03.2024
Держитесь братцы скоро зарплату сухарями давать будут а там и до воды не долико
Работник
19.07.2024
Нормальный человек никогда не поверит в этот бред, что мошенники пишут в попытках очернить Дану!! Потому что они никогда к ней не обращались. Кто был у Даны тот знает наверняка
Благодарный клиент
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы