Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПенза
Комментарий
Хороший коллектив,руководство всегда идёт на встречу,гибкие условия работы
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.01.2024
Хороший коллектив,руководство всегда идёт на встречу,гибкие условия работы
15.01.2024
Постоянная, стабильная работа с гибким графиком и без заморочек.
15.01.2024
Постоянная, стабильная работа с гибким графиком и без заморочек.
03.11.2023
Первое время не оформляют официально, если проект есть, то платят 5-7 долларов в час, если работать по 160 часов. то выходит где-то 50-70 тыс. Если нет проекта, получаешь белую зп в 20-40 тыс. При этом, проекта может на быть несколько месяцев, поэтому нормальные сотрудники валят оттуда. Есть страховка, но без стоматологии. Расти можно, но надо проходить аттестацию, к которой допускают после 1,5 лет работы. При этом после успешной аттестации, зарплата вырастет только на 50 центов. Просто смешно. За конференции и курсы не платят.
21.04.2023
Постоянные переработки, работа на выходных и в праздники, зп ниже рынка и серая, постоянные отвлекающие от работы собесы, так как клиенты разные отовсюду, hr Мария врет про хорошие условия, положительные отзывы пишет руководство или их друзья.
11.02.2023
Тестировщикам и программистам почему-то не планируют повышать зарплату
Помогите составить детальное представление о работе в компании Burning Buttons. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
01.09.2025
Я бываю придирчива к потенциальным местам работы, но тут я прям довольна. Мое рабочее место отличное, со всем оборудованием. Коллектив, руководитель отзывчивые, всегда могу обратиться с вопросами. Офис недалеко от дома)
13.08.2024
Выражаю благодарность Дане за результат. Обращалась за помощью в связи с финансовыми трудностями. В работе Дана не теряет времени, сразу обозначила результаты на которые мы можем выйти. Не тянет время, даёт четкие инструкции и после ритуала открытие денежного канала я действительно получила оговоренный ранее результат в срок
22.03.2024
Вижу надутые отзывы. Расскажу правду: нагрузка сверхурочная всегда в норме, руководство в виде 1 человека с отсутствием воспитания и уважения к людям. Стек технологий старый, возможностей роста - нет. Работа напоминает игру "Ну, погоди". Это советская игра, в которой волк бегает и собирает яйца в корзинку. Вот так вы будете бегать от проекта к проекту. Много гос проектов с гос подходом. ДМС нет.
15.02.2025
Хорошие условия мотивации для тех продавцов, кто работают. С ними и ассистенты хорошо зарабатывают. С неудачниками никто из ассистентов работать не хочет, они сами уходят, а потом пишут несоответствующие действительности отзывы.
15.02.2025
Праздновали корпоратив в THETOY - видно, что у компании есть деньги. Директор адекватный, лентяев не держит
21.11.2023
Из плюсов гибкий график. Из минусов хотелось бы иметь хоть какой-нибудь оклад для начинающих специалистов. Работать приходится много, а оплаты нет
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы