Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Кастор
Комментарий
Работа в Вершине Дарасуна на карьерных самосвалах. Парни в основном с Забайкальского края и Бурятии, всегда придут на помощь. Кормят хорошо, но столовая маленькая, местами плесень, со мной мышка здоровалась)) Вагончики на 8 человек, обычно полные. Модульные туалет и душ, 5 унитазов примерно на 50-60 человек смены, есть баня, вода привозная, иногда не привозят воду , иногда ломается насос или что-нибудь перемерзает, а на улице всего три "очка" на всех)) Продуваетесь по девять раз на дню! Можно было бы и посмеяться, но когда постоишь в очереди на «продувку» уже не смешно. Рем бокс есть, но только как название, в нем холодно, но хоть ветра нет)) Самосвалы SANY хорошие, мягонькие, но очень старые, ломаются постоянно. Ликонги более свежие, но сиденье без пневмы, как на лавочке сидишь, главно что б позвоночник не сложился и мозги не расплескались)) В трудовой будет запись что вы водитель занятый на перевозке горной массы, а не водитель карьерного самосвала. Обещали 7000 за смену, но это вместе с премиями, которые могут и не заплатить. Если увольняетесь, то премию не заплатят однозначно, рассчитают исходя из базового 4700 смена, хорошая сумма на начало 2026 года))
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Кастор
17.08.2026
Уже год здесь. По деньгам вопросов нет платят четко как договаривались. Спецодежду дают полностью. Автопарк средний бывает и старше и новее. Слесарей не хватает часто сам занимаешься если что мелкое. Бытовка на точке с удобствами не везде но переночевать можно. Суточные дают. В целом меня все устраивает.
Водитель
15.07.2026
Третий раз приехал, пока нареканий нет. Платят вовремя все по документам, все в белую и стаж идет. Коллектив в основном опытный есть у кого учиться. Не нравится что иногда простои по 4 5 часов на погрузке из-за этого выработка падает. А так нормально
водитель ДОПОГ
20.04.2026
Для семейных норм работа. Я женат двое детей. Плюсы: домой часто, вахта короткая по 45 дней. Деньги домой приходят вовремя жена не ругается. Официально все налоги платят. Минусы: на точке условий нет нормальных. Еда за свой счет суточные небольшие. И очередь в душ вечером.
Работник
16.03.2026
Работать можно. Требуют много но и платят соответственно. Коллектив подобрался без скандалов. На вахте живем дружно. Проблемы бывают с горячей водой в душе но это мелочи. Основная задача деньги заработать здесь это получается.
Водитель
01.02.2026
Работаю на севере. Зарплата хорошая выше чем у других. Платят всегда вовремя. Официально все. Жилье простое но тепло и есть где спать. Машины нормальные. Не жалею что устроился сюда.
водитель ДОПОГ
22.01.2026
Кастор держится на том, что платит вовремя и по-белому. Это для многих решающий фактор. Работаю в основном по ЯНАО. С бытом на точках не все гладко: то отопление глючит, то с водой перебои. Но начальство на месте обычно проблемы решает. Коллектив собрался хороший, мужики надежные. Если бы еще график вахт был понятнее и прозрачнее, было бы вообще отлично.
Водитель
Оставьте свой отзыв о работодателе Кастор
Помогите составить детальное представление о работе в компании Кастор. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
08.04.2024
Достаточно посмотреть финансовые показатели, компания показывает второй год подряд убытки. В частности Неватом Екатеринбург, одно из юрлиц ГК Неватом. Лисси, в Новосибирске, чистая прибыль упала почти на 90℅. Все факторы говорят, что компания плывёт по течению. Но судя по вакансиям, которых всегда полно, владельцы в поиск сверх людей, которые смогут этой шлюпке помочь всплыть. А ранее они раскидывались людьми. Все нормальные давно уволились. Кандидатам, советую смотреть в другую сторону. Работать там могут слабохарактерные, зависимые от денег, молчаливые людишки. Покорные рабы.
Работник
03.10.2023
Очень маленький оклад у риэлторов (фикс крайне не радует).
Риэлтор
28.07.2025
В компании третий год. Условия для работы хорошие, все по нормам и охрана труда реально существует, не на бумаге. За безопасностью следят особенно, с этим строго. Техника в нормальном состоянии, линии современные, поломки редкость. До места работы есть подвозка от компании, удобно. Форму выдают и регулярно меняют, стирка организована прямо на производстве, домой возить не нужно. По графикам и оплате все честно, без сюрпризов
Сотрудник
25.08.2023
Очень редко, но есть возможность посещать тренинги
Работник
28.05.2024
Хорошая работа,платят вполне себе хорошо, а главное без задержек. Не понимаю людей которые жалуются на что то, видимо просто не любят работать. минус: столько красивых украшений, хочется все приобрести для себя)
Продавец
07.03.2023
Объект Тула,Так называемый комендант стройки,наркоман,который всех уже достал,пользуется тем что у него с якобы связи с приближенными,Имя Денис,пока не нюхнет или не курнет ,бегает орет по всей стройке,тем самым отбивает всякое желание людей работать,и вообще ехать на этот объект,мало того что за копейки,так ещё и с наркоманом приходится находится на объекте,и выслушивать его бред!вот и все прелести екс,все кругом знают что он из себя представляет,но ни кто ничего не делает,такое вот руководство,на объекте в Щелково с ним проводили беседу,но ему глубоко похер,в скором времени проведут и на Туле,но это будет совсем другой разговор
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы