Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ПИLКИ
Санкт-Петербург
Комментарий
Пересмотреть график работы Лояльное руководство, высокая заработная плата, официальное трудоустройство, комфортные условия работы, гибкий график
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ПИLКИ
26.02.2025
Все супер Компания не требует улучшений, так как оставила только приятные воспоминания о сотрудничестве Работала довольно долго в этой компании, все очень понравилось, особенно дружный коллектив и понимающее отношение руководства к каждому сотруднику
Работник
19.02.2025
Все. Начиная с оборудования для работы. Зону отдыха мастеров, на 20 человек каморка 1,5*2 это ужас. Одноразовым расходником работать не возможно Своевременные выплаты зп. Правда не всегда правильно расчитанные.
Работник
14.02.2025
Рабочие места для мастеров можно сделать более удобными и комфортными. Использовать хорошие материалы. Создать условия для того, чтобы мастера задерживались на этом месте работы, а не менялись каждый месяц Руководство шло навстречу. В коллективе были адекватные девочки. На этом в принципе все.
Работник
28.12.2024
Программу в которой работаешь, обучение персонала. Также трудовой договор и заработную плату так как это маленькая зарплата: первые 3 месяца 160₽ в час за 12,5 часов выходит 2.000₽, потом 4-6 месяц это 180₽ в час за 12,5 часов 2.250₽, 6-9 месяц 200₽ в час 2.500₽ и 9-12 месяцев 220₽ в час за 12,5 часов выходит 2.750₽ + добавляется 0,5% премии от выручки салона. Не считая премии. Иногда можешь работать один по 14,5 часов и тебе за это спасибо не кто не скажет, а только будут обвинять что ты где то допустил ошибку от усталости. Также в трудовом договоре нужно изменить не которые пункты которые не прописаны. Стиль одежды, четко за что бывают штрафы. штрафы: открыл студию на 5 минут попозже штраф 500₽, залагала программа ты платишь со своего кармана разницу между тобой и клиентов. Не кто разбираться не будет кто прав а кто нет. И вот так по мелочь. В среднем за часы.с приметы и со штрафами выходит до 35.000₽. Возможность работать рядом с домом. Акции для сотрудников и бонусная программа
Работник
23.12.2024
Очень низкая процентная ставка (0,5%). С выручками в лучшем случае в это время года 70 000р (350р - процент) и оклад 2160р (180р/час), выход получается 2510р. Стоит себя готовить к работе в женском коллективе. Здесь как повезет. Возможность выбрать студию ближе к мастеру жительства. Есть приятные бонусы в виде премий. Есть возможность оспорить негативную оценку сервиса, которую оставил клиент.
Работник
04.09.2024
Стажировочные дни. Отношение к новым сотрудникам. Можно договориться о расположении студии, выбрать ту, что ближе к дому.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ПИLКИ
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПИLКИ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
28.03.2024
В принципе все ок, зп приходит вовремя, работа не такая уж сложная, зависит от человека. Крупная компания, полное обеспечение: одежда, питание, зп в срок, работа официальная и по договору. Контингент в основном простоват, но адекватен. Условия труда неплохи, на складе всегда чисто, туалеты, раздевалки - аналогично. Оборудованы места для приема пищи, есть место отдыха, небольшие развлечения (шашки, шахматы, теннис). Обеды начали возить, но ждем полноценную столовую.
Кладовщик
09.02.2025
Когда я пришла на работу, думала работа мечты, отличный график, зп 1 раз в неделю, премии за KPI. Что ж сказка закончилась после общения с руководителем Пушкарской Ирины. Сначала все было гладко, она говорила и зп будут платить менеджерам 50 тыс в месяц, и график отличный 6 часов в день, премии будут получать, ведь менеджеры работающие от 3-х месяцев от 100 тыс минимум получали. Думаю не вакансия,а мечта. Но потом понеслось, по всем вопросам Пушкарская просто игнорировала, посыл был такой, не вы такой другой человек придет. И я же верила что действительно все так хорошо, правда менеджеры который уже по работали в Лидофоне мне говорили "Вам вообще не стыдно людей подписывать на такую работу?" По общалась с коллегами, они говорят что денег реально заработать. просто у людей не получилось пройти стажировку вот и наговаривают. Но дальше хуже, одна кандидатка сказала что люди стажировку не могут пройти и 3 недели. Т.е. вакансия заявляет что стажировка будет от 2-х до 5- ти дней, а люди сидят на честном слове неделями. И это не единожды.Постоянно меняли скрипт, госпожа Пушкарская в полном игноре, т.е. рекрутеры говорят одну информацию, а по факту все по другому. Потом оказалось что 50 тыс это не оклад, а сделка. Т.е. когда у Лидофона накрылась программа почти на 3 недели, люди просто просидели после нового бесплатно. Им еще и вдогонку скажут "не нравиться, можете быть свободными". Самое приятное для меня, что одним днем отдел рекрутинга уволили. Т.е. 3 человек уволили оставили троих. Один из которых уже отсидел за мошенничество, второй молодой парень. Ну и конечно Эльвина, которая расскажет вам обо всех плюсах компании, если они даже не действительны. Остальные кураторы, менеджеры и ведущие трансляции сидят за штрафы, постоянные претензии и постоянном негативе. Подводя итог, могу сказать- людей штрафуют, обманывают, оставляют без зарплаты, тотальный контроль. Думала хуже пирамид нет, но спасибо Пушкарской и Лидофону!
Работник
19.09.2025
Работаю в Verba Mayr суточным техником. Меня все устраивает. Успеваю отдохнуть. Нагрузки бывают разные, так что в этом плане все отлично. ЗП приходит вовремя, ни разу не задерживали. Стаж идет, есть своя столовая, выдают униформу. Коллектив классный. До работы добираюсь на авто, чтобы ни от чего не зависеть. Есть охраняемая стоянка.
Техник
15.02.2025
Быстрый карьерный рост. Конкурентная зп. Можно просить доп премии если достиг выдающихся результатов.
Менеджер по снабжению
15.08.2024
Хочу сказать спасибо большое эзотерику Дане! Очень помогла разобраться в ситуации и в себе. Я волновалась перед обращением за консультацией к магу, так как это было для меня впервые. Но Дана расписала проблему и варианты ее решения. Спасибо еще раз🙏🏻☺
Екатерина
28.12.2024
Работаю в компании не так давно, пока больше положительного для себя отметил, чего не было на других местах работы. Самое приятное, что компания поддерживает развитие сотрудников - у нас среди прочего есть доступ к онлайн-библиотеке Альпины (до работы здесь я покупал сам их книги). Много времени уделяется обучению сотрудников. В самом офисе есть много классных штук – разнообразные перекусы, например, и капсулы для созвонов. Правда, я бы предложил ввести систему бронирования - иногда в самые активные часы все капсулы заняты.
Проджект менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы