Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ТД Перекресток
Москва
Комментарий
Стабильная компания, зарплату выдают своевременно. В трудовом договоре указан оклад, чего, например, не скажешь о других ритейлерах. Коллектив работает слаженно, руководство старается поощрять своих сотрудников. Условия труда нормальные, есть перерыв на обед. Предоставляют соц. гарантии, есть хорошие перспективы стать руководителем. Конечно, большую роль играет магазин. Возможно, это просто мне так повезло.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ТД Перекресток
25.11.2023
Оставила отклик на вакансию, перезвонили, назначили собеседование по телефону на завтра. В итоге весь день прождала как дура, не позвонили. Ладно, я могла бы понять, если бы не перезвонили после непосредственного собеседования, заполнения анкеты, а тут даже и до этого дело не дошло. Какой-то детский сад, а вроде компания известная. На всех сайтах объявления, нужны кассиры, в магазинах вечно одна кассир на весь магазин, а они вот так относятся к соискателям. Несерьезно
Работник
24.11.2023
Отработала в магазине с апреля по сентябрь. Постоянная текучка. Забыла многих по именам, сколько поменялось за это время. Текучка выгодна директору, т.к можно не отдавать заработанную людьми премию. Работать нужно 6/1по 12 часов, а лучше 7/0.Если заикнешься про выходной попадешь в немилость. Премию за месяц платят спустя два месяца. Получается за апрель Вам отдают 1 июня. А если Вы уволились Вам ее не отдают. Так директор себе зарабатывает. Кинули на премию в 10.000
Работник
18.11.2023
Работаю в СМ Перекрёсток. Не нравится персонал, а точнее некоторые личности. Когда устроилась, обещали не плохую зарплату, а на деле... Выплатили за целый месяц, даже меньше чем отработано часов, 12часов в сильнейшем стрессе стоишь на ногах, присесть нельзя даже когда дел и покупателей нет. Все кто работает чуть больше тебя,считают себя самыми главными. Придумали какие то тесты и аттестацию, о которых при устройстве не говорили, типа для "повышения квалификации сотрудников" Которые на деле вообще не нужны, и много вопросов не по специальности самого сотрудника, и эти тесты очень сложно пройти, так как компъятеры очень тормозят, и времени не хватает. Как говорит директор "хочешь премию, сиди за тестами все выходные или оставайся на ночь" Естественно без оплаты. Кто не сдал, а это 50% сотрудников, остались без премии, в которую входит и nps который начисляется каждому сотруднику но директор почему то решает не давать, и остаток отработанного времени, и с продаж, и т.д . Вообщем лишают премии буквально за всё, а самое не приятное это то что когда я вышла на больничный, сказали что из-за того что я вышла на больничный, меня лишают 100% премии🤬 это просто обсурд какой-то. В итоге из 32000, я получила 17900!!! И как жить на эти деньги? Думаю, куда уходят премии бедных людей, объяснять не нужно
Работник
17.11.2023
Я подыскивал вариант где можно будет учиться всему, тк опыта у меня на тот момент не было. Перек пока устраивает. Взяли меня зеленого юнца, обучили что да как, зарплату выдают своевременно. А еще мне нравится что у сотрудников скидка 30%на собств производство от наших поваров. Ужин себе покупаю, и вкусно и запариватся не надо! да и вообще мне здесь комфортно, с ребятами заобщался, подржился, на работу прийти приятно)
Работник
14.11.2023
Ты раб в этой организации. При попытке уволится уорожали, что не найду никакую работу больше нигде. Сказали что всем сотрудникам безопасности я в чёрном списке. Теперь у меня проблемы при устройстве на новую работу. Так что не рискуйте. Зарплата маленькая. Работаешь на износ. По 12 часов 5 дней в неделю.
Работник
12.11.2023
Перспективная и честная компания. Зарплату выдают, как положено, без задержек. Для сотрудников устраивают конкурсы с призами и турниры. В отделе кадров общаются вежливо. Региональное руководство строгое. Но если обратишься к ним с вопросом, всегда помогут. Если выполнять все свои обязанности, то и придираться никто не будет. У меня только положительные эмоции от Перекрестка.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ТД Перекресток
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТД Перекресток. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
Друг работает в данной компании и по его рекомендации пробовал пройти собеседование, но к сожалению не прошёл, из-за отсутствия опыта именно в продажах В2В Было несколько этапов, в том числе с директором Романом (отчество не помню) Набирают сильную команду, дают возможность заработать . Желаю компании процветания.
Работник
19.04.2023
Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!
Работник
25.01.2024
Проработав почти 3 года в компании, могу сказать следующее: Её сегодняшний управляющий директор - абсолютно не компетентен. Ведет компанию к полному краху и вместо того, чтобы действительно заниматься компанией и решать возникшие проблемы занимается написанием положительных отзывов на сайте. Кстати, все положительные отзывы на этом сайте - его рук дело. Раньше была выстроена грамотная система обучения, но с приходом управляющего директора, никто сотрудниками не занимаются, многие, как и управляющий директор, который каждый раз чуть-что спрашивает советов у инженера, даже не знают базовых вещей. Что касается зарплаты, окладную часть выдают в срок, хотя были несколько раз задержки премиальной части, причем существенные. Что касается работы в продажах, столкнетесь со следующим - нехватка товара, для компании совершенно нормально, что в течении одного - двух кварталов не завозиться материал. Из за чего постоянно нет ходовых позиций, но при этом план могут спокойно повысить в 1.5 - 2 при этом не добавляя клиентов. А на резонный вопрос "как продавать и выполнять план без товара?" В ответ либо тишина, либо не внятное "ну вы продайте, а мы постараемся перекупить эти позиции у конкурентов (зачастую конкуренты понимают что от нас запрос пришел и не продают) или сами привезем" В общем и целом, моя задача написать реальный отзыв, а принимать решение уже вам на свой страх и риск.
Менеджер по продажам
24.07.2024
Отличная команда, слаженная работа всего магазина. Классный, уютный магазин, все необходимое для комфортной работы есть. Выплаты все вовремя , в срок. Отличная продукция, пользующаяся спросом.
Менеджер торгового зала
18.04.2025
Бывают непростые дни и нагрузка серьезная. Но вообще работа интересная. Я работаю в гинекологичнеском отделении. Руководство меня ценит) И интересное обучение, кстати, часто проводят. Здорово работать в таком коллективе, который горит своей идеей.
Медсестра
26.05.2023
У компании в 2020-м году сменились собственники и первые лица. Сейчас это - люди, чья адекватность вызывает вопросы. В бизнес-процессах царит хаос. Нормой считаются задержки зарплаты (иногда до месяца), налоги платятся только по требованию, периодически блокируются расчетные счета. Большинство достойных и эффективных сотрудников уволены или ушли сами. На "лакомые" позиции-синекуры активно выдвигаются родственники и друзья нового руководства - некомпетентные люди, которые пытаются руководить, а в результате просто мешают работать.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы