Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Разговаривал с друзьями кто на производствах работает. Понял так что у нас на Якоре ситуация хорошая. Деньги платят, премии тоже, в отпуска ходим, больничные оплачивают. Как говорится все познакется в сравнении. Начальство лояльное если сам не наглец. А так все есть : спецовка, питание, медицина, детям подарки, бывают и праздники.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.08.2025
Хочу больше зарплату и стать мастером, но пока новичок. Повышение только в планах. Коллектив нормальный. После принятия на работу сначала прошёл обучение. Хорошо что платить начинают сразу. За результат спрашивают. Никаких опозданий. Пока всё нравится.
29.06.2025
Не нашел Сравниваю с другими местами где поработал после Красного Якоря . Было что ценить . Многое считал нормой а в других местах не встретил. Я про бесплатные обеды , мед страховку , путевки детям , четкие смены и премии даже если косякнул . Такие дела ребят .
21.04.2025
Укладываться в компенсацию по питанию бывает непросто. Меню обширное, и иногда возникает желание съесть что-то лишнее или кусочек торта. В столовой иногда бывают очереди. Иногда скучаю по корпоративным мероприятиям. Работаю по своей специальности. Социальный пакет хороший. Ребенку выдали путевку в отличный летний лагерь за минимальную доплату. Получаю ДМС, обедаю бесплатно.
27.03.2025
Недавно устроился на работу. Подробности о самом процессе приема мне не известны, но, кажется, все было стандартно. Получил новую спецодежду и средства индивидуальной защиты. Затем отправили на обучение. Оказалось, что у завода богатая история, о которой я раньше не знал. Информация по сварке и производственному процессу была изложена очень понятно. Уровень обучения на хорошем уровне. Также мне назначили наставника на рабочем месте. Работа в основном физическая. Тем, у кого есть проблемы со здоровьем, я бы не рекомендовал эту работу. Оплата труда вполне достойная. Повышение разряда привело к увеличению заработной платы. Изначально я сомневался, что смогу долго продержаться на этом месте. Но постепенно втянулся, и теперь у меня появились друзья среди коллег. Значит, я остаюсь.
26.09.2024
На прошлой работе у меня даже свой верстачок стоял и чего мне надо я выточить мог. Здесь такое не прокатывает и дисциплина строгая. Работа непростая и силы в руках требует. Заказы у завода есть. Без денег сидеть не будешь. Все белое и официально. Если кто в кредитах то тут можно это дело поправить.
04.09.2024
Сейчас вся промышленность жалуется на нехватку кадров. Поэтому у любого завода висит список вакансий. Якорь не исключение. Тем более что на целый ряд специальностей они могут принять только мужчин. Отсюда и начальство лояльнее и условия гибче и соцпакет полнее. Только работай! Ничего не умеешь? Готовы учить и зарплату сразу платят. Коллектив адеватный я доволен.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТД Красный якорь. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.04.2023
Руководство не уважает своих подчиненных, зарплата ниже обещанной. В общем, ничего хорошего.
03.02.2025
Максимально радует своевременная оплата труда. Так же предоставляется возможность для профессионального роста, что не мало важно и обучение на базе работодателя.
27.10.2023
Странное отношение к сотрудникам, не предоставляют инструменты для более эффективной работы Требуют много не не способствуют
20.11.2023
Не советую устраиваться в эту "компанию", успокоительные дороже выйдут, чем то, что вы тут заработаете. Смена руководства, в лице менеджера Натальи привела к тому, что почти весь кц был сокращен без предупреждения и объяснения на то причин. Договора о сотрудничестве у вас не будет, поэтому оспорить "увольнение" вам не удастся. На лицо явные махинации с контактной базой, а так же сговор среди выше стоящих сотрудников.
14.11.2024
В отделе продаж реальная возможность заработка выше рынка, никто не тормозит и не вставляет палки в колеса. У нас есть оклад и дополнительно бонусы, благодаря которым и выходишь на итоговую хорошую ЗП.
02.07.2024
Двадцатипроцентный Чапуринестоит не платил страховые взносы за работников. Долг за взносы около 30 млн. Куда смотрит налоговая? Двацатипроцентный, где моя пенсия?. Отвечать за всё теперь восемдесятпроцентному Ослику Пете.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы