Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании БФТ-Холдинг
Самара
Комментарий
Добавить годовую премию, индексацию зарплаты делать не на уровень инфляции от официальных источников, а исходя из цен в магазинах на товары и услуги. Реальный рост цен гораздо выше Удалённая работа, очень крутой коллектив, хорошая техника для работы, много всяких корпоративных активностей, есть ДМС после испытательного срока.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании БФТ-Холдинг
25.07.2025
Сделать прозрачнее процесс роста Удаленка, доверие при выполнении рабочих обязанностей, коллектив, возможность работать с личного компьютера. В общем и целом это была на данный момент самая лучшая моя работа, лучшая команда, лучший коллектив. Департамент геоинформационных систем.
Работник
25.07.2025
Заорганизованность, орг. процессы и режим работы (переработки) Коллектив, саморазвитие, много разнообразных задач, значимые проекты.
Работник
24.07.2025
Коммуникация между ядром и другими подразделениями, работу на своем компьютере разрешить Удаленка, хорошая зарплата и всегда вовремя, честный руководитель
Работник
22.07.2025
Адаптацию новичков отсутствует либо выражена очень слабо по сравнению с другими компаниями . Предоставляют хорошую новую технику для работы, гибкость в начале рабочего дня
Работник
19.07.2025
Можно сделать систему грейдов более прозрачной, надж направленный на рост сотрудников. Большая, стабильная компания, занимающаяся амбициозными задачами в области финансов и бюджетных технологий. Хорошая атмосфера в коллективе, немного хаотичное руководство, горящие сроки. Условия труда на хорошем уровне: предоставление техники для работы удалённо, компенсация затрат на электроэнергию, ДМС, прозрачная система планирования отпусков, выход в отпуск в назначенный срок, рыночная зп, ЗП чётко в срок, не очень понятна система грейдов. Порой приходилось работать в нерабочее время, чтобы успевать в сроки. В целом от компании остались приятные впечатления.
Работник
18.07.2025
Было бы неплохо обновить страховщика ДМС, т.к. текущие предложения не полностью покрывают необходимые медицинские услуги. Также довольно мало корпоративных мероприятий, редко видишь своих коллег. Полная удалёнка с возможностью работать в офисе при желании. Офис крайне удобный, просторный со всем необходимым. Удобный корпоративный портал со множеством предоставляемых сервисов (кадровые запросы, бухгалтерия и т.д.) и обширная база знаний. Почти полностью электронный документооборот. Огромное множество плюшек в виде корпоративной валюты, за которую можно оплатить мерч или некоторые партнерские услуги. Регулярное корпоративное обучение по желанию, множество доступных обучающих курсов. Прекрасный коллектив и руководство, интересные проекты. Выполняя задачи всегда развиваешься, множество различных кейсов, заскучать тут крайне сложно. Все переработки заранее обговариваются и оплачиваются с повышенным по закону коэффициентом.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе БФТ-Холдинг
Помогите составить детальное представление о работе в компании БФТ-Холдинг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
16.09.2024
Устроился в компанию СоюзСпецОдежда безпроблем. Оформление с 1го дня работы. Надежная компания, много лет на рынке. Работа мне знакомая, конечно свои нюансы. Главное на работу оформляют по трудовой книжке, идет стаж, зп тоже официальная с выплатной на карту 2 раза в месяц. Возможно сделать карьеру. Удобный сменный график работы.
Кладовщик-комплектовщик
14.11.2025
Требуйте только белую зарплату Не верьте обещаниям Ханин О. и Деревянский С. Из Союз страхование Союз страховые брокеры Союз ПБ Союз КС Эти два плута — любители не платить Обещанные рыночные зарплаты Которые сами указывают в вакансиях Своих московских фирмешек Мне обещали зарплату «рыночную», то есть нормальные деньги, и официальное оформление. На деле всё оказалось полным враньем. В трудовой книжке мне прописали зарплату 35 тысяч рублей, а остальную сумму обещали платить в конверте. И вот тут началось самое интересное. Руководители Ханин О. и Деревянский С., которых я видел всего пару раз, постоянно кормили нас обещаниями: «Ребята, зарплата будет на днях», «Надо немного подождать, сейчас подпишем новый контракт». И так каждый день. Я ждал свою «чёрную» зарплату уже два месяца, но так и не получил ни копейки. Они просто кинули меня на деньги. И, как я потом узнал от других сотрудников, я был не один такой. Они постоянно задерживают зарплату, а потом вообще не платят. Они просто говорят, что «компания сейчас переживает трудные времена», и что «надо подождать». А потом просто увольняют тебя, не выплатив ничего. Я уволился оттуда в мае, так и не получив зарплату за два месяца. Я, конечно, пытался связаться с ними, но они просто не брали трубку. Я даже ходил в офис, но они не открывали мне дверь. Это просто мошенники. Положительных сторон в этой компании нет. Это просто какая-то контора, которая обманывает людей. Они обещают золотые горы, а потом просто кидают на деньги. Я не советую никому идти туда работать. Это потеря времени, нервов и денег. Требуйте только белую зарплату. Не верьте словам и пустозвонью. Поданы заявления в полицию.. Ханин , Деревянский Союз страхование Союз Оак Союз ПБ Союз КС Союз Ай ти 1. Кидают людей на Обещанные рыночные зарплаты 2. Признаки легализации 3. Занижение налогов 4. Коммерческого подкупа, признаки 5. Махинации с Зарплатами 6. Подлог и фальсификации документов 7. Мошенничество с обещаниями и договоренностями по оплате труда сотрудникам московских фирмёшек. 8. Лже заявления в полицию. 9. С 2015 года Обман людей на Рыночные зарплаты 9. Частая смена Юрид Адресов, Под махинации 10. Много дешевого у Ханина и Деревянский, Пустозвонства, Балабольства, пустой Трепатни. Кидают на обещанную, Черную Зарплату
Работник
02.08.2023
любят наполнять интернет фальшивыми платными отзывами. в реальности компания каждый месяц меняет сотрудников и не платит всю зп что обещана. платят минимум 30 000р испортили жизнь многим людям. и в отрытую этим хвалятся со всеми. Никакие преимуществ не обнаружено
Работник
27.11.2024
Когда искала работу, отзывы о компании «СоюзспецОдежда» показались самыми интересными в том числе описание вакансии и условия. Меня на тот момент интересовало только официальное оформление. В « СоюзспецОдежде» оформляют по трудовой с первого дня, здесь без обмана. Платят сколько на собеседовании говорили. Раньше тоже работала в продажах, но здесь все на уровень выше, серьезней гораздо начиная с обучения. Очень хороший коллектив, организация работы и технология продаж.
Специалист сервисного отдела
28.07.2023
Условия труда можно было бы улучшить и обеспечить комфорт в виде комнаты для отдыха.
Фармацевт-провизор
05.06.2023
Благодарим за полноценную консультацию, проведённую вашими сотрудниками, за своевременное качественное обслуживание лифтовой системы нашего дома. Никаких проблем не возникает долгое время, к тому же в случае необходимости можно легко связаться с представителями компании. Советую всем.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы