Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМытищи
Комментарий
Гибкий график. Было бы удобно работать с 8 до 17 Все честно и справедливо. Все выплаты точно в срок. Показывая результат получаешь дополнительный доход даже выше заявленного. Трудовой кодекс соблюдается неукоснительно. В период моей работы много людей выросли с тех позиций на которые приходили на более высокие. Радует короткий день в пятницу)) Отдельно хочу отметить Генерального директора и финансового. Это профессионалы с большой буквы! Они всегда поддержат инициативу если она направлена на развитие продаж и хороших отношений с партнерами. Если подвести итог - компания и коллектив супер. Всем рекомендую.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.08.2025
На данный момент меня все устраивает в этой компании. Рекомендую. Современная компания. Адекватное и понимающее руководство Возможность диалога с руководством и внедрения предложений. Коллектив, офис и территория с местами для отдыха. Официальное оформление.
25.08.2025
Можно повысить уровень зарплаты, но для начинающей позиции в целом нормально Работаю здесь уже некоторое время. В целом, устраивает: хорошие коллеги, понятные задачи. Если что-то непонятно, то всегда можно спросить. Комфортные условия, светлый бизнес-центр с классным внутренним двориком
18.08.2025
Что можно улучшить, пока не могу сказать, так как проблем никаких не возникало. Некоторым покажется низкий уровень оплаты труда. Хорошая компания, добродушный коллектив, кофемашина, оборудованная кухня, просторный светлый офис, удобный график работы. Возможность повысить свои знания.
25.07.2025
Хотел бы более гибкий график работы Удобное месторасположение офиса. Хороший коллектив, зарплата вовремя.
22.07.2025
Бюрократию, внедрить нармальную CRM, отношение к сотрудникам. Близость к дому, хороший секретарь, большой офис с кожаными креслами в центре города.
20.07.2025
Был бы рад гибридному графику (офис/удаленка) Транспортная доступность, особенно удобно жителям г.Мытищи, г.Королев, г.Пушкино. Уютный офис. Наличие столовой, как в офисе, так и в здании. Кофе, чай, сахар бесплатно. Атмосфера в коллективе теплая и дружелюбная, порадовало, что каждый сотрудник был готов помочь, подсказать по необходимости. Руководство создало условия, в которых чувствуешь себя ценным, уважаемым членом команды. Проекты, над которыми я работал, были моментами сложные, но интересные, имели большое значение для клиентов. Было ощущение, что вношу свой вклад в создание чего-то полезного и значимого. В остальном - все в соответствии с ТК РФ, оплачиваемые больничный, отпуск 28дней, зарплата всегда вовремя, что радует. Я благодарен компании за те возможности и опыт, который я здесь получил.
Помогите составить детальное представление о работе в компании KROMAX GROUP RUSSIA. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.03.2024
александр Условия труда: Коллектив: Руководство: . Уважаемый Бузуков Александр Александрович. В 2017 ГОДУ ФЕВРАЛЬ У МЕНЯ(У МИШИ Ф.) СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ(телефон-89164511045; телефон-8967-141-25-54 звоните)И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА 1986г.примерно(1986г рождения) совершили подлог не доплачивали Миши Ф. зарплату ГДЕ ТО В СУММЕ 70000 РУБЛЕЙ.Также они заставляли платить налог повышенный Ф. Мише. СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА присвоили деньги Ф. Мише в размере 20000рублей. воспользовались чужими СРЕДСТВАМИ.НАЛОГОВОЕ БРЕМЯ-10000 РУБЛЕЙ.Еще Серега обвинял Мишу в продаже самолета а также в продаже камеры-самолета.деньги нужно вернуть Мише .Ф. И рассмотреть жалобу или иск залюбовского Сергея Владимировича.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права Михаила Ф. и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности. ПО ФАКТУ МОШЕННИЧЕСТВО.=100000РУБЛЕЙ. ФЕВРАЛЬ У Миши была доставка тнт.его женщина обманула.обратите внимание залюбовского сергея.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности.МИШЕ НУЖНО ВЕРНУТЬ ДЕНЬГИ МИШЕ. АЛЬЯНС АВИА
31.05.2024
Очень хорошие составляющие для профессионального роста в компании. Мне нравится рынок СИЗ, спецодежды и спецобуви, много интересных товаров в этом сегменте. В компании плюсую следующее: белую зп с выплатами 2 раза в месяц, коллектив, руководство, условия труда и отдыха, корпоративные мероприятия, возможности для карьерного и профессионального роста.
13.06.2024
Зарплату не платят с апреля. Проектировщики и ГИПы разбегаются. Новый директор обещает, но обманывает. Ни в коем случае сюда не идите.
03.01.2025
Отношение руководства к сотрудникам, как к "расходному материалу". Текучка кадров. Подставы по работе со стороны других сотрудников. Постоянные переработки. Низкая зарплата.
20.01.2025
Когда искал работу, для меня были важны хорошая зарплата, возможность подработок и удобное расположение - здесь все это нашел. Оплата стабильная, задачи понятные, а магазин рядом с домом, что экономит время. Коллектив дружный, всегда поддержат и помогут, что очень ценно. Приятным бонусом стали скидки для сотрудников, это действительно забота о персонале. Есть возможности для продвижения по работе. Считаю, что очень правильно давать шанс тем сотрудникам, которые стараются.
07.10.2024
Здесь работать хорошо по многим причинам. Нормальное отношение и взаимопонимание со стороны руководства. Стабильная зарплата, трудоустройство по ТК, поощрения, добираться до работы удобно.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы