Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Я пришел в компанию не тупо отбывать номер, а развиваться и получать знания. И в Вальд это возможно. Проекты дают интересные, плюс постоянно тренинги и повышение квалификации. Компания не стоит на месте и развивается. За год я прибавил в своих возможностях и продолжаю развиваться.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.11.2024
Условия работы на складе нормальные, начальство следит за безопасностью и порядком. Зарплата не выше рынка, но её выплачивают вовремя. Периодически есть переработки, но за это доплачивают. Но бывает что далеко добираться без машины, развозка не всегда удобна по времени.
16.10.2024
Респект начальству за два момента. Первый - они постоянно работают над отношениями в коллективе, частые корпоративы сближают и атмосфера на работе прекрасная. Второй - начальство настроено на повышение квалификации своих сотрудников, много тренингов, много обучения, это все интересно и имеет смысл.
23.09.2024
4 года моей жизни пролетели незаметно, сейчас увольняюсь из-за переезда в другой город, но о Вальд у меня только теплые воспоминания. С руководством прекрасные отношения, с коллегами в дружеских отношениях - я каждый день приходила на работу(была менеджером по продажам) с улыбкой на лице, это все благодаря коллективу и невероятной атмосфере в офисе. Всем удачи и большое спасибо за опыт!
17.11.2023
У нас достойные условия труда, оклад соответствует объему работ. Руководитель отдела - нормальный парень, отлично взаимодействуем с ним, особенно, что он тоже айтишник. Официальное трудоустройство приносит много плюсов, включая оплачиваемые больничные и отпуск.
12.11.2023
Компания предоставляет приемлемые обеды за свой счет, включая разнообразие блюд на выбор. Также удобное расположение для поездок на работу.
09.09.2023
- все основные процессы в компании кросс-функциональные, там есть зона развития, т.к. не все отлажено; - нет ЭДО, много бумажной волокиты. Ждем (есть в планах); - неплохо бы добавить ДМС в пакет - Комфортный офис; - Конкурентный уровень дохода, выплаты всегда в срок, официально; - Оплачиваемое питание, есть развозка от метро Парнас; - Смещенный на полчаса график работы (с 8:30 до 17:30) - небольшой бонус в копилку work-life balance, остается больше времени на семью и домашние заботы; - Известность бренда, устойчивое положение на рынке; - Масштабные планы по дальнейшему развитию компании.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ВАЛЬД. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.10.2024
Стабильность, проверенная годами компания. При трудоустройстве помогают адаптироваться, обучение бесплатное. Четкие должностные обязанности, четкий график работы с выходными и праздниками. Есть возможность вырасти профессионально и по карьерной лестнице. Своевременная зп, корпоративный, поздравление с праздниками и личными успехами.
03.06.2025
Поэтому такая частая смена фирмешек или названия у Ханина О.В. и Деревянский С..А. так как много недовольных кинутых на деньги сотрудников которым лично Ханин О.В. - втирал в уши обещания про рыночные зарплаты. Ханин О.В. - лично , любитель Обещать - Пусто звонить , про "Кисельные берега" и бонусы и Рыночные Зарплаты и Будущие возможности, но как дело про факты и решения, "сразу бежит в кусты", или начинает хитрить - юлить, без ответа. Или скидывает Ответ, на своего верного и послушного Заместителя, на Деревянский С.А. Якобы, Ханину О.В. не до этого вопроса, слишком занят , чем то )))) Про деньги как вопрос к Ханину О.В. или Деревянский С.а. - начинаются отговорки и просьбы ждать до лучших времен. Через Карточки Райфайзен и иные Деревянский С.А. - многие черные операции и снятие налички для черных сделок. Легко проверить ))))) Хотя у самих эти двух кренделей, стабильно зарплата , более 500 т.р. в месяц. Ханин Олежа, катает на Порше красном, в Дубаях скрывается от Армии. Деревянский любитель БМВ х5 А для сотрудников, большой Х-е-р- по Обещанной при найме рыночной Зарплате. так как в белую только 30-40 000 рублей А) Есть все признаки дробления, неучтенки, Откатов Заказчикам, иначе никому не интересен Ханин О.В. и Деревянский СА. со своими мелкими фирмешками Б) Ханин О.В. - любитель на совещания Оскорблять Власти РФ, якобы, из за налогов, ему мешают вести бизнес Власти РФ - "МУДАКИ" , по его же словам. в) Недоимки, Занижение налогов, занижение прибыли, дробление, вывод денег через левые договора. Г) частые увольнения сотрудников из фирмешек, Ханина и Деревянский обычное дело..........Зарплаты так как НЕ ПЛАТЯТ Обещанные Людям. Черные серые дела, микро фирмы, желание получить наработки новых сотрудников нахаляву Это все про Ханин О.В. и Деревянский С.А. минимум с 2014 года. минимум факты 292-303-210-199-159-165 -145.1 УК РФ Где УБэПиПК ?? где Налоговая ? где ФСБ РФ где СК РФ Ханин О.В. и его Заместитель Деревянский С.А. в своих микро -фирмах, со статусом УСН, минимум с 2014 года, обманывают сотрудников на черные и белые выплаты. Все есть в интернете В трудовых договорах, 30-40 тыс. рублей, остальное обещают в черную платить. - Кроме обещаний, сотрудник более не видит из черных денег выплаты.
27.04.2026
Компания не пытается сохранить коллектив. Постоянные увольнения и буллинг. А маркетологов регулярно увольняют из компании. У них там неадекватная баба занимает должность руководителя отдела маркетинга. В глаза улыбается, а сама увольняет маркетологов каждые пол года. В общем, компания занимается буллингом. Если не уйдете - вам помогут. Посмотрите архив вакансий - в компании нет стабильно работающих отделов. За исключением знакомых руководства. Десять раз подумайте.
23.12.2025
Устроилась в компанию два года назад и вижу здесь большие возможности. На собеседовании все обсудили, условия устроили. Зарплата хорошая, выплачивают вовремя, а с премиями можно еще больше заработать. Обучение проводится на базе работодателя, очень информативное, покрывает все блоки которые нужны в работе. Коллектив отличный, приятные коллеги, дружелюбно настроенные.
08.05.2024
Плюсы: магазин стильный, сфера небанальная специализация на СИЗ, спецодежде и спецобуви, обучают всему, ассортимент меняется, люди интересные, профессиональные, есть чему учиться, карьерный рост есть, удобное расположение, всегда отметят подарками и поздравлениями, как с личными праздниками, так и с профессиональными достижениями.
25.08.2023
Свобода выбора и помощь со стороны , руководства всегда выплаты во время и отличный коллектив
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы